美维电子面试经验

   约的是一点半面试，去到要先检查你提供的资料（证书，毕业证之类的，原件复印件都要，面试完会给回原件），然后就是填心理测试卷，填完后有一张英语简答题（三道题）。   所有资料填完后就等面试，我等了一个小时多小时，主要是我前面有4，5个人在面试。可能是我应聘的岗位和应届生的关系吧，我只有HR面(其它人都有二面)。面试的过程及其轻松，以至于我准备的东西完全没有发挥的余地😂。HR人很好，讲解的很仔细。

刚刚经历HR电话面试，感觉还行

1. 开局笔试，测评，我没有收到英语水平测试卷； 2. 技术主管/经理面； 3. HR面（应技术部方要求，面试顺序已发生改变，不再是HR面试在先）； 4. 以上三点在一个下午内完成。

面试的是工艺工程师岗位，会问你项目过程中的的细节，个人的优缺点，之前岗位的工作内容和细节

约的是一点半，到了前台让自己去会议室先填表，自己开门开灯开空调。填完表给到前台又递了一份性格测试，做完性格测试,又递了一份英语测试忍不住问还有没有其他测试，有的话就一口气给吧，免得填完一份，走过来交完又给另一份。前台说还有一份岗位测试，不过就是要做完一份才给下一份。 做完英语测试，说岗位测试用人部门还没有拿下来，说还在沟通题目内容，等了差不多40分钟才拿到。做完这些就等面试，HR面完用人部门面五点钟才走。流程是比较繁琐，但都安排在同一个下午还是比较可以接受的。希望可以在面试接待方面做得更好吧。

和大家一样，写完一张资料，交过去，才给下一张，总共4张卷子，全部填完再等待面试1个钟，觉得有点不合理，虽然求职者很多时候都会等待面试，但个人觉得有些是浪费时间的，比如心理测试题就可以面试前先发给应聘者填写。再者，做4张卷子，再加等待1个钟，这里至少需要2个钟，都没有一杯水喝（虽然我自己带了水），也没有人工作人员过来说在稍等会，就自己干做着。面试过程，也不愉快，看了我的面试资料，说我没有带学历证书那些，我说如果面试通过，我会带原件，以及复印件，（我已提供电子扫描件给前台小姐姐查看过）问了电题，直接说考不考虑做招聘？？？天哪，，电话过程中，沟通的明明是薪酬绩效岗，，总而言之，是个不愉快的面试过程。