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国际四大会计师事务所之一,大中华区规模最大的专业服务机构之一 more

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Ernst &Young

国际四大会计师事务所之一,大中华区规模最大的专业服务机构之一

北京 | 财务/审计/税务 | 100-499人
CEO
吴港平
公司官网
www.ey.com
简介

EY(安永)是大中华区规模最大的专业服务机构之一,在区内提供专业服务已有40年。这段期间,安永取得多项具里程碑意义的发展:安永的前身雅特杨会计师事务所于1968年在香港成立首个办事处;1981年安永成为首批获准在中国大陆开展业务的国际专业服务机构之一。安永在大中华区设立了共21家办事处的网络,分别位于北京、香港、上海、广州、深圳、成都、大连、杭州、澳门、青岛、苏州、天津、武汉、厦门及南京,可向贵公司提供支持,我们在台湾的办事处设于台北、台中、台南、中坜、新竹和高雄。安永在大中华区的员工达10,000名,致力在适当时候,在适当地点配置适当人员,提供所需的无缝衔接及优质服务。这就是安永在行业中别树一帜的地方。

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公司产品
安永会计师事务所

在中国,安永是规模最大的专业服务机构之一。安永在中国提供专业服务已超过40年。期间,安永取得多项具有里程碑意义的发展,包括安永的前身雅特杨会计师事务所于1968年在香港成立首个办事处,并于1981年在中国内地设立办事处。            1992年,安永获中国财政部批准在国内设立合作事务所–安永华明会计师事务所。2007年,安永在中国设立安永(中国)企业咨询服务公司,2001年在香港设立安永税务及咨询有限公司、安永企业财务有限公司,以及2007年设立安永咨询服务有限公司,专注提供专业咨询服务。组织结构的整合认我们可以长期在中国作出重大投资的承诺。            安永在中国实力雄厚,目前在北京、香港、上海、成都、武汉、深圳、广州、大连、苏州、青岛、杭州、天津、厦门、澳门等14个城市设有办事处,共有员工超过8,000人。

工商信息

成立时间1992-09-02 注册资本2000000.0元 法人代表葛明

公司全称安永华明会计师事务所

企业类型有限责任公司(台港澳与境内合作)

经营状态存续

总部城市北京市

经营期限1992-09-02 至 2012-09-01

注册地址北京市东城区东长安街1号东方广场东方经贸城东三办公楼15、16层

经营范围为国内企、事业单位、外商投资企业、外国企业、经济组织和个人提供会计、审计、财务、税务方面的查账、验资、清算、可行性研究评估、资产评估、帐务处理、财务分析、纳税计划编制的咨询服务.

首先看点评。

满意。首先看点评,很多都是实习生或者只待了一年半载的同事写的,很多东西说不清楚,甚至是错的。公司业务条线众多,分所众多,又是项目制管理的,说任何东西都是管中窥豹,只以北京所我自己的见闻为例: 环境:办公楼在繁华区域,高大上。但是内部环境难说,绝大多数经理以下员工是没有固定工位甚至没有固定办公区域的,每天上图书馆一样找座儿,人多的时候挤在大长条办公桌上,部分楼层时不时要把桌子上的东西清空,办公环境谈不上多好,更很难有归属感。公司楼下就是商场和商业区,好处是吃喝玩乐不少,坏处是对于新员工或者实习生,吃饭开支都不算少。 打卡是没有的,进门刷门禁而已。上下班时间根据客户节奏,工作节奏,项目节奏时有变化,以自己的老板要求,团队相对统一即可。 工资: 固定部分网上可查,每年都有热心人士更新,公开信息基本可以精确到个位数,唯一的区别就是你个人的评分,学历,和专业资格,同级不同评分,senior3以下也就差几百块,不是很大;学历硕士应该是在入职前几年有500补贴?专业资格补贴按级别每月1000到3000左右不等,总的来说同级别同事之间差别不大。经理以下员工年底按以上固定部分多发一个月作为固定奖金,随一月工资发放。 不固定部分,主要是加班费和差补和饭补,差补国内每过一夜200,饭补加班可以报,工作日50周末100,加班费按国家规定,是你上报的加班时间按1.5-2-3倍基本工资发。但是,这里有个但是,能不能按实际加班时间上报就是另一回事了,项目预算和老板都特好的,能让你多报点,比较好的,实打实报,差的就是打折或者有限额的报,最差的就是根本木有了。不固定部分影响很大,同级别同事之间差个大几千都不夸张。 福利:所有的五险一金都是绝对按规定走的,这方面绝对正规。除此之外有补充商业医疗保险,这个对于很多同事合理运用还是很好的。除此之外,没了。项目预算充足和老板好的,打车啊住宿啊聚餐啊团建啊,都还有的指望,最差的 自然是什么都没有。 总的来说,以上除了固定部分,剩下的基本完全取决于项目和老板。 个人发展 前几年作为基层员工,挺锻炼人,劳动强度大,把握好了能多学很多东西,这个不必赘述。 只是看到很多人带着怨气离开还是替他们觉得不值,有些东西是本可以提前预见到的,没必要亲身尝试然后带着怨念又放弃,出于种种个人甚至他人的因素,把握不好机会只会越来越觉得累和浪费时间,会真的变成一个固定的机器上的螺钉,甚至只是一个用于修补和替换的螺钉,这个只能看个人把握机会和自我学习,自我驱动的能力。能一路往金字塔尖走去的终归是少数,运气和实力缺一不可,认真做几年之后跳槽成功的,其实才是大多数。 工资不低也绝对算不上高,身体一般的,不想熬夜的,家庭付出比较多的,想安心谈恋爱的,没必要强求,能达到工作生活平衡的终归是少数,以上任何一个变量发生变化都要重新考虑是否留在这儿。

愿意推荐朋友来

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支持CEO

2019-07-19 14:14

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评论3

加班频率方便说下嘛

2020-02-19

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回复小犬座星人LN7131

认真问的吗?事务所会有专职的销售人员吗?即使有也是极少数专门负责客户关系的经理以上级别了吧

2019-08-06

回复
2

小犬座星人LN7131·1楼

求问,销售人员待遇怎么样

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2019-07-29

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