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面试了职位:C - 北京
感觉没戏
【C】面经分享
2020校招面试中国邮政储蓄银行宜昌分行。首先网上投简历,简历过了会有人联系你,在网上做一份测评,测评内容是行测的一些题目。测评过了就会安排面试,面试内容是十多个人为一小组,半结构化面试,hr给出一个主题,当时给我们的是怎样看待校园贷款。然后小组每个人3分钟的时间依次阐述自己的看法,都发言之后,再在一起自由讨论,最后派一代表向hr做出总结。难受,估计没了 报的C开发问的全是java
2轮面试:笔试、视频面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
4705
面试了职位:产品经理 - 北京
感觉没戏
产品经理面试不好,共2轮面试
经过简历筛选、笔试,终于迎来面试。下午到智联那边参加邮储的面试,我是第12个面试的,先抽一个面试题,说是面试的重点题。进去面试,前面坐6个面试官。先自我介绍然后讲一下抽到的面试题再题提了一个竞品相关的题结束了,应该就10分钟,只有中间两个面试官关心问题。感觉自己像面试凑数的,非常不好,虽然hr有解释今天面试的人非常多,面试官就比较赶,都面的比较短。
2轮面试:群面/无领导小组、笔试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:猎头推荐
2022-09-28 发布
深巷
面试了职位:Java - 北京
感觉靠谱
Java面试很好,共2轮面试
(1)自我介绍:包括学习成绩、竞赛获奖、项目经历、邮储认识、职业规划 1分钟之内 
2轮面试:群面/无领导小组、视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
5个问题,3条回答
Q:(1)自我介绍:包括学习成绩、竞赛获奖、项目经历、邮储认识、职业规划 1分钟之内 
2 年前 发布
7783
面试了职位:Java - 北京
确定通过
Java面试很好,共3轮面试
面试过程: 面试分为一面和二面一面是无领导小组,我们当时是十个人,在场的面试官有四个,面试过程中主面试官全程一直皱着眉,妈妈咪,看起来对我们都不满意。二面是多对一,排好队一个一个进去,面试官还是那四个人,但是主面试官又全程皱着眉,啊啊啊啊啊看着他我老是卡壳,老吓人了。二面是半结构面试,进去先自我介绍,然后面试官开始问我
3轮面试:电话面试、视频面试、笔试
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:校园招聘
6个问题,3条回答
Q:一面的问题是银行准备创新服务,现在有两个方案,方案A是科技创新,方案B是服务质量创新,比如提供养生花草茶,给客户量血压,打造温度服务。进去面试官自动分组,左边五个人分为A组,支持A方案,右边五个人分为B组,支持B方案,然后每个人有五分钟的思考时间,一分钟的陈述时间,时间到后,一个一个陈述自己的观点,然后再进行二十分钟的小组辩论,辩论结束,不管结果如何,两组要达成一致的协议,也就是选择A或者B方案作为最终的结果,然后派出代表总结,至此一面结束。
2 年前 发布
水星A4纸贸易跟单
面试了职位:C/C++ - 北京
未通过
面试:软研中心苏州(后端)。感觉一般没有很刁难,难度尚可,没通过。
笔试:行测+行史+金融(没有计算机基础)面试:2人15分钟。1. 自我介绍2. 根据自我介绍hr提问校园经历3. 加班问题4. 字符串反转5. 慢查询优化6. new和malloc的区别7. 项目相关:线程同步机制,互斥锁和信号量
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2023-06-01 发布
教室净水器法务总监
面试了职位:Java - 北京
感觉没戏
面试:Java。总体来说体验还行,整体难度中等,基本没戏。
一面是无领导面,外包给了别的公司,就是常规的无领导小组讨论,另外加简单自我介绍,比较奇特的是会要求把自我介绍和观点阐述放在一起讲,一共一分钟,所以需要注意把控时间,小组讨论结束后hr会和大家唠唠嗑,打听下手里的offer情况,问你邮储和手里的offer比,哪个更重要blabla的。二面是半结构面,是部门老总和处长面,应该也是有hr主持,先一分钟自我介绍,然后结合简历问些问题,另外领导也会关心下自己的闲暇时候的兴趣爱好,大概想了解下自己是个怎么样的人吧,尤其入职后发现,大家工作能力其实都挺强的,但有些人的为人处世真的一言难尽。。。最后是体检,体检是差额的,不过大概率体检的都能录用,因为会一直补录,第一批录用的很多人手里都不缺好offer,我当时那批,有个妹子手里拿着招总、银联、北京银行,在等建总offer,因为担心邮储不给户口,最后拒了邮储等建总,但建总太卷,最后去了百分百给户口的北京银行。因为海外留学生没有三方,所以可能拿了offer签了两方也能跑,所以海外留学生到六七月份才通知公司不来上班的情况也有,这时候就还有补录名额,所以只要过了体检,七月份前都有机会的。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2023-03-13 发布
看准19948
面试了职位:数据开发 - 北京
感觉没戏
面试:中移杭研数据研发。
2022-11-15 发布
林_念
面试了职位:柜员 - 北京
确定通过
面试:柜员。
2023-11-23 发布
外太空台历融资
面试了职位:Hadoop - 北京
感觉靠谱
面试:Hadoop。给人感觉很亲切,难度适中,希望能有个结果。
2023-03-07 发布
8813
面试了职位:性能测试 - 北京
确定通过
性能测试面试一般,共2轮面试
2022-04-23 发布
公司对比
中国邮政储蓄银行

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面试了职位:管理培训生 - 北京
未通过
面试:工商银行总行面试:管理培训生。给人感觉很亲切,难度适中,未能通过。
笔试难度较大,应该是笔试被刷了。面试感觉还好,先群面再单面,群面6人根据一个话题辩论,单面主要围绕简历和情景面。
4轮面试:笔试、群面/无领导小组、填信息表、HR面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-12-12 发布
海王星证件卡酒店经理
面试了职位:产品经理 - 北京
未通过
面试:中国进出口银行面试:产品经理。体验感较差,面试问题倒不难,最终不通过。
不太好
1轮面试:笔试
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:校园招聘
2023-12-22 发布
0239
面试了职位:柜员 - 北京
感觉靠谱
面试:工商银行面试:柜员。感觉总的来说都是满分,有一定难度,应会有好结果。
工行上海分行面经 通过笔试后,会先线上视频面试,为无领导小组模式,给几张图片和一些材料,分析图片和当前银行业发展的联系。每个人发言后,会一一问关于别人发言的看法,通过后二面在上海,为多对二形式,重点问简历相关,深挖简历。结束后当天直接双选会,现场签合同。
4轮面试:笔试、填信息表、群面/无领导小组、HR面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-12-12 发布
月牙湾水杯资料员
面试了职位:金融产品经理 - 北京
确定通过
面试:工商银行面试:金融产品经理。总体来说体验还行,难度也是有的,收到offer了。
一面是无领导小组,是跟社会现象相关的题目,面试官对时间把握友好,个人陈述可以讲很久。二面是2v1,随机抽取结构化问题提问,没有怎么看简历
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2023-12-25 发布
东神大陆校服卖场经理
面试了职位:柜员 - 北京
感觉没戏
面试:中国建设银行面试:柜员。面试还好,难度是有的,个人感觉没戏。
面试岗位:建设银行陕西分行西安长安区支行管培生半结构化面试:自我介绍+实习经历+简历深挖,自我介绍很重要,面试官基本都围绕自我接受问问题。无领导面试:比较简单的排序题,很peace&love
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-12-08 发布
自由港沙发证券经纪人
面试了职位:柜员 - 北京
感觉靠谱
面试:中国建设银行面试:柜员。感觉就还好吧,有一定难度,希望能通过。
建行北分一面(只有一面,一面即终面)1、形式:2V1(在一个大的场地里面用屏风隔成N个小的面试间)2、注意事项:需要准备前期邮件写明的相关个人资料(不是面试前交给工作人员核查,而是进入面试间后交给面试官审阅)3、提问:自我介绍(不限时间)+过往的经历都在市场化,为什么想来银行工作?+谈谈你对银行营销工作的理解?+对户口的偏好程度?+其他 offer 的进展如何?+为什么拒掉了其他 offer?+很快发体检的话是否可以参加?4、整体感受:基本没有等待,面试时间比较准时,面试官很亲切,没有压力面,全程(从到达面试地点到离开面试地点)大概半小时
2轮面试:视频面试、群面/无领导小组
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-12-12 发布
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面试了职位:数据分析师 - 北京
感觉靠谱
面试:中信银行面试:数据分析师。细节还是很不错的,难度适中,对结果有把握。
01-02 发布
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面试了职位:柜员 - 北京
感觉没戏
面试:中信银行面试:柜员。总体感觉比较正常,题目有难度,感觉没戏。
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面试了职位:Android - 北京
感觉没戏
面试:惠尔丰面试:Android。总体来说体验还行,确实有一点难度,基本没戏。
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面试了职位:柜员 - 北京
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面试:平安银行北京分行面试:柜员。有了很好的初印象,题目中等难度,确认通过。
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