恒申合纤科技有限公司面试经验

一面是在福大宣讲会后，5个人一组，面试官也是5个人， 做一分钟的自我介绍。过了1周后通知2面，2面是3个经理对1个面试者， 问的也都是简单问题。最后是3面，要去公司，1对1的，都是总监级别人物，有点压力，但基本就是了解情况。

面试总体较为轻松

面试是一对三，主要是自我介绍，然后面试官问一些对销售的理解，做销售需要哪些性格特点、家庭基本情况。整个过程是相对轻松的，面试官很亲切，不会给人营造一种紧张的气氛。

首先HR让你做个简短的自我介绍，了解你的大体状况以及你的工作经历与你求职岗位是否匹配。 然后部门工程师对你问些专业性较强的问题，比如如何进行项目管理，如果你是项目经理，如何去管理项目等等。问题对于没有甲方经验的人来说比较困难，不容易作答。

经历两轮面试。一，工程经理先口头问了下工作经历和工作细节，然后拿出一套图纸，挑出图纸存在的问题。由于是我所在岗位刚好是他从事的工作，口面很顺利。利用十几分钟时间，挑出图纸的5、6个问题，工程经理很满意。 二、第二轮是总经理面试，简单做自我介绍。可能由于岗位专业原因和现在他们单位的人员需求，总经理直接了解现在的待遇和期望的待遇，并且希望我能处理完工作交接事宜，尽快到新岗位上班。

首先是一个小时的宣讲，然后是领导分享，现场还有许多小礼品。接着就是现场初面，当晚发送复试信息，在第二天的下午两点复试，本人还未参加。