最近更新时间:2024-04-19 00:00:00

全部面经230

精选
|
最新
孤独患者
面试了职位:销售工程师 - 北京
确定通过
面试:销售工程师。感觉挺亲切的,面试问题倒不难,确认通过。
当时面试还挺简单的,门槛比较低。
2轮面试:电话面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:其他平台
2023-03-11 发布
4940
面试了职位:售前技术支持 - 北京
确定通过
面试:售前技术支持。感觉就还好吧,题目稍有难度,收到offer了。
一面 电话面试,人力询问基本情况,工作经历等信息。视频面,部门专业负责人和部门负责人,以及人力,比较不舒服的点:需要开摄像头,而对方不开摄像头,感觉不好。
3轮面试:电话面试、视频面试、填信息表
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘
2023-05-30 发布
为了美好的明天
面试了职位:销售专员 - 北京
感觉靠谱
面试:销售专员。很棒的一次面试体验,难度差不多,希望能有个结果。
非常棒的面试经历
4轮面试:部门主管面试、HR面试、视频面试、电话面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2023-09-14 发布
王丽娟
面试了职位:市场推广 - 北京
感觉靠谱
面试:市场推广。面试体验良好,难度尚可,希望能等到好结果。
谱尼测试集团是第三方综合检测检测机构,2020年深交所上市公司,公司制度完善,一体化、系统化,我感觉很不错
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:BOSS直聘
2023-11-02 发布
琉璃斋长仙镜工程预算
面试了职位:广告客户执行 - 北京
确定通过
面试:广告客户执行。很棒的一次面试体验,面试问题倒不难,告知通过了。
HR后就是总裁的面试,
5轮面试:视频面试、笔试、填信息表、HR面试、总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2023-02-02 发布
操场护手霜建筑设计师
面试了职位:客户经理 - 北京
感觉没戏
面试:客户经理。感觉上还是很不错的,难度不小,结果应该是没过。
感觉上还是很不错的,难度不小,结果应该是没过。
1轮面试:其他
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:BOSS直聘
1个问题,0条回答
Q:感觉上还是很不错的,难度不小,结果应该是没过。
2023-01-29 发布
6903
面试了职位:品牌公关 - 北京
确定通过
面试:品牌公关。细节还是很不错的,整个过程都没有什么难度,收到offer了。
2023-11-02 发布
荒漠毛笔放射科医师
面试了职位:C/C++ - 北京
感觉靠谱
面试:C/C++。体验感还不错的,整体难度一般,期待有个好结果。
2023-11-11 发布
匿名用户
面试了职位:全栈工程师 - 北京
感觉靠谱
整个面试流程都很规范不错的
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售专员 - 北京
感觉靠谱
谱尼的面试经历和体验
2 年前 发布
2
公司对比
谱尼测试集团股份有限公司

相关推荐

水云天控制器行政专员
面试了职位:销售工程师 - 北京
感觉靠谱
面试:安捷伦(agilent)面试:销售工程师。感觉很正规,希望能等到好结果。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2023-03-27 发布
凤栖坞光驱游戏动作
面试了职位:销售专员 - 北京
感觉靠谱
面试:安捷伦(agilent)面试:销售专员。总体来说体验还行,难度还是很高的,应会有好结果。
HR面试三次,部门经理面试了一次,销售总监面试了一次。
5轮面试:视频面试、HR面试、部门主管面试、留作业、总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
2023-04-12 发布
飞星谷钥匙算法工程师
面试了职位:性能测试 - 北京
感觉靠谱
面试:中家院HCT面试:性能测试。面试体验良好,难度是有的,应会有好结果。
一面: 多人线上面试,依据简历信息进行相关提问,对工作内容进行了介绍。单人线上面试,对家庭情况、专业情况、工作情况、待遇情况进行了更为详细的沟通。
4轮面试:视频面试、协作同事面试、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-04-07 发布
千代羽姬
面试了职位:行业研究 - 北京
确定通过
面试:北京泰瑞特检测技术服务有限责任公司面试:行业研究。面试问题倒不难,确认通过。
4轮面试:视频面试、留作业、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2023-03-24 发布
Rio
面试了职位:销售顾问 - 北京
感觉没戏
面试:SGS通标标准技术服务有限公司面试:销售顾问。感觉很正规,题目中等难度,结果应该是没过。
一面HR电话面试,大概半个小时,主要是针对简历上的东西进行进一步的提问,以及确认意向城市和岗位,该环节通过后根据这里的意向分配二面的负责人。二面区域负责人视频面试,主要探讨两方面,一方面是专业背景,包括做过的课题和发表文章;另一方面是岗位相关,会确认岗位意向,以及提问一些工作中实际出现问题如何解决理论上这之后应该还会更高级领导的面试,但我之后没收到通知了,感觉应该是挂了吧,前面感觉聊的还可以,但因为自己紧张很多地方确实说的没那么通顺吧
5轮面试:HR面试、电话面试、部门主管面试、视频面试、笔试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
01-02 发布
至厘至极
面试了职位:售前技术支持 - 北京
未通过
面试:安捷伦(agilent)面试:售前技术支持。感觉总的来说都是满分,总的来说有难度,有了面试不通过的结果。
问得很细致,两个部门经理面试的,聊了大概1个小时吧
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:非常困难
面试来源:校园招聘
2023-07-13 发布
小伙
面试了职位:客户代表 - 北京
未通过
2023-08-04 发布
看准87041
面试了职位:项目经理/主管 - 北京
未通过
2023-05-22 发布
楼道墨水笔芯架构师
面试了职位:售前技术支持 - 北京
感觉没戏
面试:安捷伦(agilent)面试:售后技术支持。感觉挺亲切的,难度适中,应该是没过。
2023-05-12 发布
宙辉联盟卡车影视制作
面试了职位:人力资源专员/助理 - 北京
暂无结果
面试:华纳通标(北京)认证有限公司人力资源专员/助理面试不好,共2轮面试
2023-06-28 发布