云积分面试经验

boss上说是13-20K，HR说给不到16（直接说的给不到/没有说个人能力问题），其中还有20%是要考核的绩效，问我最低能接受多少。。去面的朋友，可以看一下薪资范围下限加2-3K能不能接受，不能接受的可以考虑还要不要去面。公司坏境还可以，离地铁口有一些距离大概走路10分钟吧。HR给人感觉还可以。面试安排的很快，没一会就开始了。看面试登记表这几天都没人面试，也可能跟这个有关😂除了薪资这块，总体感觉还行叭。

hr非常不专业，面试过程不尊重面试者，在回答问题的过程中，显得很不耐烦并且一直翻动简历。打电话的时候问过有几轮面试，明确回答了是经理-总监-总经理面，一天面完。但是去到是直接hr面。

老板人不行，技术留不住，一个字，难

交通情况：该公司比较难找，当时坐的地铁，从地铁口出来还打个了车，当时办公楼周边在修地铁，很多路都不通，最后出租车司机也不得已绕道而行。 办公场地：办公室空间特别挤，几个行政在一个狭小的空间。 面试过程：先是做一份笔试题，题目比较基础，有选择也有简答；之后是面试，面试官问了一些关于项目经验的问题，后面还提问了一些高并发问题，并表示目前项目处于重构阶段，并且项目和淘宝相关，高并发场景比较多。

简单记录下面试过程部门同事面，问到闭包，事件循环，js单线程等等前端大佬面，问了下项目，还有以往项目中承担任务，说是前阿里员工项目经理面，问题同2，主要问跟同事，产品意见分歧，怎么处理，考察沟通能力描述个项目，考察表达能力，以及分歧处理

一面是业务方进行的，提问会从运营角度切入，考你有没有相关经验和具体案例 我自己本身没有特别对应的经验，回答不太上来 感觉没戏了·