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匿名用户
面试了职位:平面设计师 - 深圳
感觉靠谱
正规化流程,HR小姐姐和用人用人部门主管面试
我当时去是我同学介绍的 ,直接去找了设计部主管谈,先是看作品,然后就说说公司的主要业务,问问你熟悉的软件之类的。后面又是人事的谈工资。
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:工业设计 - 深圳
确定通过
渲美工业设计师面试过程。
到了后会填写一份答卷,大概3个问题,然后HR简单了解一下,接着设计部长过来面试,然后有位管理层过来聊聊。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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深圳渲美理美容股份有限公司

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面试感受:很好
面试难度:普通难度
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一面 HR面,简单聊聊。leader面。问的很深入/
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面试难度:困难
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本人应届生,应聘岗位是信息披露岗,未来发展方向是证代或董秘,一共两轮面试,都是一对一面试。一面 HR面,简单地了解情况,主要是HR介绍岗位的相关内容,针对简历以及个人情况询问一些简单的问题,大概一周后出结果。二面是证代面,没有涉及比较专业的问题,重点也是对岗位的职责进行讨论,以及个人情况的问询,大概一周后出结果。出结果后HR又询问了董秘是否需要进行第三轮董秘面,中间间隔半个月,正式确定下来。正值年报披露的节点,整个面试的时间线比较长。
2轮面试:视频面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:简单
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2023-05-08 发布
匿名用户
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面试:京柏医疗市场推广面试不好,共1轮面试
劝大家别花几个小时过去,HR啥都不懂的,视频面完,最终还有个总裁面哈,他们公司只要服务行业的,听你是别的行业过来的马上反问你职业规划是不是有问题?各种明里暗里贬低你,也给不起高薪资。个人推测这个公司流动性很大,面试的人还排着队,不管什么岗位,都得总裁面过才行。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:不好
面试难度:普通难度
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面试:东阳光集团面试:融资。细节还是很不错的,面试内容挺简单,应会有好结果。
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匿名用户
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看准72042
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面试:京柏医疗面试:测试工程师。整体感觉不错,难度是有的,个人感觉没戏。
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