宜买车面试经验

办公的环境很好，HR专员，很尊重面试人员。薪资水平：比同行高、业内非常有竞争力，为员工买新冠保险；福利：除了五险一金，在疫情期间还给员工买了新冠险，很nice了；职业水平培训：听说入职之后会也各种职业技能培训，能够关注员工自身的业务培养，应该是个能提升自己的平台；晋升机制完善：hr介绍了公司的晋升机制，跟小公司比起来，晋升机制非常完善了。

办公环境还可以，就是感觉很拥挤，大家都拧着眉毛貌似不高兴，然后就带到一个小会议室，刚开始沟通问的比较细致，问了几个常规问题看看你们什么情况，总监会问的比较宽泛，说是某阿出来的怎么怎么的，鼻孔朝天看人，感觉如果真那么牛干嘛要出来呢？态度不会很好，比较尴尬的局面吧，主动打断说就这样吧我没啥可问的。额，感觉开这学不到东西。据说特别能开除人，不知道是不是真的~

因为团队现在基本还在厦门，一面跟二面都是通过电话面试。面试官很好，也沟通到很多，几年没面试了，当时第一次面，很多都没准备好，最后跟人事三面，约了线下，在天山soho。这位人事巨牛了，问的问题基本是前两次问的一模一样，还有些自认为专业的问题。不知道是不是每个部门主管沟通，直接当一面了。

去面试了风控专员的岗位，一开始是传统的自我介绍，然后部门的领导提问了几个我关于之前工作的问题，后面就是跟岗位相关的问题了，问题都不是很难。HR告诉我这个岗位更多的看重的一个是沟通能力，一个就是责任心方面了。我觉得我这两点都具备，等通知吧。

一面 去到了线下跟岗位同事面试，态度非常好，问的很专业，愉快的结束后回去通知我需要和岗位负责人面试。但因为负责人抽不开空，就直接与hr谈后续了。而且微信上我们都说到了到岗时间和期望薪资就已经。第4天早上接到了hr的电话，态度非常恶劣，直接问你方便吗？只给我5分钟，否则就下次再说。而我当时正在睡觉，并没有人提前通知我要电话面试。我立刻收拾起来，给她回过去，上来就一面那些重复的问题，专业性很糟糕。然后我因为状态很差，就按照简历上回答了一遍。她一个劲的追着我问“喔，那你能具体说说吗？”。可我已经线下全都说过了，她们公司的人告诉我只是来谈到岗事宜的。然后我就原封不动的又说了一遍。最后他们hr就说：那就这样。啪的挂了电话，很没礼貌。我对这个公司的好印象和向往全都没了。

疫情期间，失业了额。夏日午后，接到hr小姐姐电话，介绍了公司信息及岗位情况，从网上了解了公司信息后，欣然前往双子塔面试；环境是真的不错，不过据说要搬到杏林湾了，不过据说也是地标性建筑，对于毕业3年来讲，影响不大；面试过程，面试官很和蔼，没有什么架子，聊的很愉快，从表情看出，对我好像还很满意，哈哈哈，果不其然，面试完第二天就发来offer，约定了入职时间，好期待哈！