北大医疗脑健康面试经验

面试整个一个多小时，全程线上进行，笔试提前做，有实操考核、个人经历介绍，问了很多问题，但顶住了，6月进京上班去。

面试过程是2轮，第一轮是技术跟经理一起面试，问了些技术问题，项目，还有对公司的一些了解，第二轮是总监面试，主要就是谈项目，介绍了下公司！最后面试通过，谈了下薪资。

面试官比较随和亲切，问的问题基本都是和自己的经历和工作内容有关。是比较传统的面试，整个过程比较愉快。

说一下终面吧，和公司CEO沟通，首先等了快1.5小时，来了之后，问的第一个问题是它们公司让经理面总监怎么看。聊了一会，问有没有问题问她，问了第一个问题后被反问说，经理没和你说么，回答了一下。在快结束的末尾，问我还有问题要问么，问了四遍，感觉CEO有点爱杠。末尾给的答复，相信她下一次会有问题问我，我也有问题问她。麻烦尊重一下候选人时间，真有问题，请提前准备好，ok?

简单记录下面试过程

工作了一段时间，离职率很高。工作在济南，属于新开机构。1.主任官僚主义太严重，估计是整个公司文化都这样；天天开会，传达意思就是 要想着上级所想，恶心🤢；2. 什么员工关怀，都没有，11月了还必须穿短袖工装；3.新教学楼，刚装修好，员工打扫卫生，加班吧，盒饭也不给订。4. 最可恶的就是，新装修大楼，甲醛严重超标，马上使用，给家长传达已经装修半年。 可怜的孩子们也要吸甲醛。5. 集团资本运作早晚黄，内部勾心斗角，站队伍，好好教学不好吗。