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匿名用户
面试了职位:市场营销 - 成都
确定通过
写字楼大厅不好找,公司环境高大上。
提前和hr沟通过,了解了公司就约面了,提前填了应聘表和流动记录,现在疫情大多都比较松懈了,鱼爪的hr还在问是哪回来的,隔离满14天了没有。到了公司楼下看到了鱼爪集团很大的logo,但是不知道从哪上去,一楼一圈都是商户,绕着找了一圈才找到(雄飞中心大厅在锦一医院旁边有个停车场入口那里进去); 总体来讲公司环境还可以,做的项目我很感兴趣,给我介绍了网店转让、新媒账号转让,其他不记得了,我最后面的是网店这一块,当天给的面试结通过了的,期待加入。希望可以帮到还在看工作机会的伙伴。
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:需要做自我介绍、成都什么怎么样的一座城市?销售遇到最难搞定的客户,并是如何应对的?有无自己得销售技巧?职业规划什么的,其他记不到了,还问了有没有在面试前了解过公司?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:视觉设计 - 成都
感觉靠谱
面试鱼爪的视觉设计师难吗?
总的来说鱼爪的技术岗位要求都还是比较高的,如果不是有一些真材实料,和比较长的年资的话还是比较难进的,在成都来说他们的公司规模算是比较大的了,几位设计的leader都是在全国拿过奖的大神,很厉害的样子,所以如果有机会进去的话还是挺想和几位大神学习一下的。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 成都
感觉靠谱
鱼爪的销售真的不打电话吗?
公司不是很好找入口,有好几个电梯,建议在雄飞中心楼下的时候就打电话问一下邀约人的电梯入口,不然有点难找。到了公司有点大,如果不是从雄飞的大厅进去的话一般都是在后门或者茶水间,如果找不到路可以随便找个带工牌的人问一下,他们公司的人都是很和善的。 公司氛围不错,面试管面试的时候还是比较专业的,一般好像都是穿的比较正式,但是其他的员工好像都穿着比较随意,可能这就是面试管的要求吧。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 成都
确定通过
做销售有好几年时间了
做销售有好几年时间了,之前主要是在房地产行业,也做到了销售经理。但是由于一些原因,个人想要转行。之前去其他公司面试,感觉好多都迫不及待让我去上班,在鱼爪面试,HR小姐姐和我聊了很多,和我说很清楚进来是从基础岗位做起以及进入一个新行业需要做好的心理准备,并没有直接和我说面试通过,而是让我好好思考一下,如果觉得我考虑好了再联系她。这种能为求职者切身思考的公司,真的很不错!
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 成都
感觉靠谱
环境挺不错的,面试官也很友好。
毕业快一个月了,天天都在找工作,此处笑哭。感觉有点心累了,所以HR邀约我过来面试的时候也没抱有多大希望。来了之后看了环境真的很舒服,团队年轻,公司很大很现代化,面试官也没问一些很专业的问题,毕竟是业务岗位嘛,觉得公司挺好的,但是我自己不是非常想做销售,所以没有去入职。
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘 - 成都
确定通过
有些人在寻求一份工作,有些人在寻求一个背书,我想找一个舞台。
其实一开始就很想去一个发展中、但是规模不小,有潜力、有氛围的公司,因为五百强太成熟(毕业后的两家都是五百强),所有东西都是定型的,没有员工的发挥空间,每天就搬砖就好了。也不想去小公司,因为小公司太不稳定,说不定哪天就倒了,还谈什么发展呢? 来到鱼爪网面试,说实话,我看到的人都和我差不多年轻,我看到环境也是很现代化,很互联网化的环境,面试官跟我说,他想要招一个,可以来帮助他做一些目前我们还没人可以去做的事的人,面试官很真诚,没有什么套路,我知道一个公司,一个部门的发展会经历很多阶段,这是一个不断完善的过程,我能够在这个过程,发挥我自己的能力和想法,帮助这个公司、帮助这个团队做得更好,同时我自己也得到发展,这有什么不好呢?一拍即合,哈哈。
面试感受:很好;面试难度:非常困难;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:大客户代表 - 成都
确定通过
给好评率如此高的各位求职者答疑解惑(成都)
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:HRBP - 成都
感觉靠谱
鱼爪的HRBP岗位专业吗?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 成都
未通过
面试人很好,很有耐心。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:招聘 - 成都
感觉靠谱
有没有面试人事岗的小伙伴呀?
2 年前 发布
公司对比
鱼爪网

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未通过
面试:卓拙科技面试:媒介策划。细节还是很不错的,难度递增,有了面试不通过的结果。
一面电话面,二面笔试面+HR面,三面是CEO+CTO+行政部门+HR面,就终面没过。说没过的原因是表达不够简洁,公司要慎重考虑啥的。反正HR态度很好,没过也当刷经验了。入职试用期是两个月哦~这两个月会找一个同事监督你对你评价打分,还会找导师在入职三周的时候给你定考核目标,导师也会对你打分,四次打分不理想就试用期不通过。平时要写周报、月报,每天都要汇报项目进度,写感想心得啥的,公司两个摄像头对着工位,至于开没开就不知道了。至于绩效考核,看业务部门对你的评价,评价好就涨薪,评价不好就降薪。
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面试感受:一般
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确定通过
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