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匿名用户
面试了职位:销售 - 北京
确定通过
可口可乐面试经验分享
难度不大,一般是招聘物流车间的人,外面招聘机会不多,面试问题中规中矩,都是常见问题,优缺点,自我介绍,工作想法等等一系列。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:你想要多少工资。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:市场/营销 - 北京
确定通过
坐标四川中粮可口可乐,群面-hr面-业务面,面试整体感受很差。
坐标四川中粮可口可乐,群面-hr面-业务面,面试整体感受很差。 1.面试时间修改三次,每一次都为临时通知,非本地的候选人提前定好了酒店和车票,很尴尬。 2.公司和面试官过于打探隐私,身高体重、家庭出身、详细家庭住址都被问了很多次,甚至填表也需要。 3.面试官职业素养偏低,hr面环节面试官不知道python和r。业务面环节面试官拿着简历言之无物,负责校招却对于当下校园内情况都不了解,专业当面也透露出对于快消领域其他巨头都不了解。 4.不被尊重感极强,终面为演讲➕面试形式,面试官不在意演讲环节(甚至根本不听),感觉是走形式,当下感觉很白费精力。并且明明是可以分时间段通知候选人面试,却让所有人都在上午8点45到达离市区2小时车程的园区,并且面试完成也不能提前走,要等所有候选人都面试完才可以离开,非常耽误大家的时间。整体感受蛮差的,虽然过程中面试官的态度都不错,但是整个工作效率很低,工作流程也很繁琐。所有岗位校招进入都要做一年底层sales(跑夫妻店小卖部的那种),没有这个勇气的同学建议可以不用投递了。
2轮面试:群面/无领导小组、填信息表
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 北京
感觉没戏
去面试HR的实习生,感觉不是很正规的样子。
感觉没戏。有笔试。去面试HR的实习生,感觉不是很正规的样子。去了先让我填了一张表,等了一会儿才等到了面试官。不知道是不是受疫情影响,并没有其他人说的群面,就是一个年纪稍长的阿姨和一个姐姐?一起面试我的。都带着口罩,也看不出具体的表情和反应。年长的阿姨上来就跟我说国内的HR不懂业务,这个职位不像在国外那么高大上什么的,巴拉巴拉说了一大堆才开始面试。 问题也都是常规的问题,问点兴趣爱好,为什么选择这个职位,有什么擅长的和不擅长的,还有职业规划。因为我是女生,还问了我以后结婚生子的规划。最后口头给我出了道题,问我怎么解决人才流失问题,然后给我一个马克笔,一张报纸那么大的白纸,让我写了半个小时,然后又复述一遍,面试就结束了。说一周左右给我消息,但至今还没收到消息,估计是凉了吧。
2轮面试:笔试、群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:品牌公关 - 北京
感觉靠谱
是一场很好的面试体验
面试以视频的方式,面试官为部门的主管,主管在约好时间后进行了20min 的面试,整个过程很轻松,像平常的聊天一样。
2轮面试:视频面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
看准85673
面试了职位:市场推广 - 北京
感觉靠谱
市场推广面试很好,共2轮面试
很多人在自我介绍中都会陷入这样一个误区:一昧地告诉HR我想来你的公司,我想要进入你的公司。这样就会把自己放在了一个比较低的位置,”恳求“ HR录用自己。但其实,我们要做的是:告诉 HR,这个职位非我不可。HR 在面试的时候,只会招需要的人。你一昧地告诉HR你想来,却不告诉他你为什么适合这个职位、选择你的理由,如何能说服 HR 呢?这就涉及了你和这份工作的匹配程度了。还是找出公司的招聘信息,提取关键词,同样以我们公司的招聘信息为例子
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
瓦达瓦
面试了职位:销售 - 北京
确定通过
销售面试很好,共3轮面试
一面 基本介绍个人情况,hr介绍工资结构临时加一轮笔试,企业文化、英语水平,最后主管面试
3轮面试:电话面试、部门主管面试、笔试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:其他平台
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管培生 - 北京
感觉没戏
中粮可口可乐四川的面试
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 北京
感觉没戏
在?为什么要浪费时间来面试。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:市场营销 - 北京
确定通过
整体比较专业,互相了解。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 北京
感觉靠谱
有模有样的面试 见到了高层
2 年前 发布
公司对比
中粮可口可乐饮料

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4195
面试了职位:前端开发工程师 - 北京
未通过
面试:北京歌德盈香贸易有限公司面试:前端开发工程师。感觉不太好,难度是有的。
promise,es6,vue3的一些问题,深浅拷贝……基本每答一个题,面试官会问你这个的场景啊,有没有遇到什么优缺点,或者原理等等公司比较偏,离地铁公交都很远,最好自己有交通工具,再选择这家公司
1轮面试:部门主管面试
面试感受:不好
面试难度:非常困难
面试来源:BOSS直聘
2023-11-27 发布
荒漠档案盒证券分析师
面试了职位:实验室技术员 - 北京
未通过
面试:北京纳百生物科技有限公司面试:实验室技术员。面试印象不是很深刻,难度差不多,没通过。
主要看微生物实验在学校做的多不多
3轮面试:视频面试、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:其他平台
2023-07-04 发布
巴尔镇摆件硬件项目经理
面试了职位:质量管理/测试 - 北京
感觉靠谱
面试:燕京啤酒面试:质量管理/测试。体验感还不错的,整体难度不算高,基本能通过。
挺好过的
2轮面试:笔试、群面/无领导小组
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:社会招聘
2023-04-23 发布
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面试了职位:并购 - 北京
感觉没戏
面试:北京市东方友谊食品配送公司面试:并购。整体感觉有点打折扣,难度大概中等水平,结果应该是没过。
上午笔试,下午群面,很多岗位抽签排号面试,比较靠后,面试完已经五点了。问的问题主要是简历上的经历,和专业方面。一直不给通知,过了半个月问人事,说还没确定,不管通过不通过都会给通知,后来就一个多月也再没有动静了,职位也下线了。
2轮面试:笔试、群面/无领导小组
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:其他平台
2023-06-09 发布
如梦令
面试了职位:产品运营 - 北京
未通过
面试:北京润合美商贸有限公司面试:产品运营。体验感较差,面试难度良好,没通过。
一面 面试和主管聊了一个多小时,将所有的业务的聊明白之后已经到中午,后续说面试官说约老板进行二面,但是时间已经到中午,就叫回去了。后续再追问面试结果,直接说不匹配。
3轮面试:部门主管面试、笔试、其他
面试感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
2023-06-01 发布
匿名用户
面试了职位:会计 - 北京
暂无结果
面试:醉鹅娘面试:会计。比较糟糕的面试,难度大概中等水平,没收到任何通知。
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4轮面试:笔试、协作同事面试、现场做题、填信息表
面试感受:不好
面试难度:有难度
2023-04-11 发布
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感觉没戏
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未通过
面试:北京控股面试:法律顾问。面试还好,难度会一直叠加,结果被pass掉了。
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