收钱吧

主要问你有什么成功和失败的经历，负责招聘的是两个销售团队的队长，别的还好，主管给人的感觉就是太装。

一面是一位美女面的，人很有亲和力，交流过程中可以让人放松，有说有笑，会问一些项目方面的内容以及测试方面的知识，整个过程很愉悦；到了第二面，问了一下是否会linux、平时工作是在windows上面还是linux，当得知我无法熟练掌握linux时，就没有继续下去了。不过我还是建议公司hr在社招时应该首先在电话里面来一个简单的电话面试，初步筛选一下是否合适，比如如果在电话里面事先了解到我对linux掌握不够就不要邀约现场面试了，这样也不会浪费双方的时间。总的来说，面试过程很好，面试官很亲切，hr在招聘流程上有待完善。

去了自我介绍一下，问一下你为什么想做这份工作，对收钱吧有没有了解。说完他自己介绍起收钱吧了。基本面试没什么压力，就是聊天。聊完你想做这份工作，就会让你去试工作三天（没工资的），三天里完成推广指标就会录用。试岗还要提供身份证、学历证明，感觉不靠谱，就没做。