融创中国控股有限公司

面试有很多轮，死在了复试，是模拟营销，题目我抽的是在步行街卖一万二的苹果XS。只要是不是很明白如何去模拟营销，不占优势。后面还有专业面和实操。融创的销售还是蛮难进的。

一面跳过了群面直接是北京的HR面的，问了几个结构化的问题，主要集中在岗位理解和公司认知上，融创似乎很看重对于企业文化的理解，HR也提了很中肯的意见，当时就觉得肯定能进下一面了。二面时候是HR和业务主管一起面的，问题更偏专业一些，也问了我在项目上的一些工作情况，但是最后说需要经常出差下工地，可能我是女生也不太有机会再进下一轮了。

先网申 再进行网上笔试 然后通知初面 为小组面 12个人一组 题目是讨论一个公司毅行的策划案 小组有两个人太能说了 但是楼主也提了两个关键的tips 所以初面过了 复试是hr面 问一些基本的 为什么要来融创 了解融创吗 怎么理解这个工作岗位的 终试是经理面试 也是半结构化面试 问一些常规问题 跟hr差不多 昨天终试今天通知通过了 但是感觉给的薪资有点低 而且要你急着两方 有点犹豫