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首先是填写个人简历，回答问题(没什么难度，关于什么对销售的看法，自己个性的优劣势)，有不少应届生，实习生来应聘.填表后，进入一个小办公室一对一交谈，大概就了解个人情况，为什么选择销售，对加班方面有什么想法，个人认为多少工资，之后简单介绍了工作，薪酬，上班，加班什么的.问完后，就说我通过初试，之后有另一个人进来进行复试.先自我介绍，然后又问关于加班方面的事.之后详细快速的讲解工资，提成，职前培训，还有晋升机会等.复试的面试官很仓促就问我，明天能不能来培训(我个人没想到这么急！！) 整体感觉很轻松，面试不难都是关于自己简历上的，但不知道为什么很急于让我答应这工作(本人是应届生，颜值也不高)

1.自我介绍 2.工作内容介绍，包含工作职责，工作负责内容，取得的成绩及效果 3.审查之前工作的页面ue和产品文档 4.描述下面试职位，说一下对这一行业的理解。同类产品的比较，认为他们的差距在哪，优势在哪。

想面试的是管理培训生，不过现在主要是招销售，面试经理很好建议我想报管理培训生应该去更大一点的平台，应该问题不大，但是销售底薪不是很高。