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人力资源专家——华恒智信
1、 华恒智信是做什么的?北京华恒智信人力资源顾问有限公司是一家专业从事人力资源管理研究与咨询的服务机构。简单地说,当企业遇到以人力资源管理为核心的企业管理问题的时候,一般会找到我们,我们会根据企业需求及顾问老师的专长组成项目小组,前往客户现场进行企业调研,并结合企业的实际情况提出兼具科学性与实际操作性的解决方案。2、 华恒智信的主要客户群体有哪些?由于人力资源管理的专业性特征,我们的客户通常不会存在行业的局限,截至目前,华恒智信已经累计完成了超过500家企业的各类人力资源服务项目,行业涉及电信、电力、航空、银行、能源化工、国铁运输、物流、烟草、生产制造、高新技术、房地产、酒店、证券投资、港口、贸易、政府机关、公共事业等众多领域;我们会更加关注客户企业的规模和战略发展眼光,因此我们的主要客户群体是国企、央企的大中型企业,以及民营上市公司。3、 华恒智信的优势是什么? 优势一:客户满意度行业较高。华恒智信人为了确保客户利益不受影响,专门开发出一套质量保证体系,以确保咨询服质量的稳定和有效,我们同时定时定期回访客户,了解客户的问题需求,目前华恒智信人在服务中平均满意度在89%以上,能够持续与我们合作的企业占到总客户量的78%以上,这远远比行业平均满意度标准的63.3%超出20%左右。优势二:服务增值持久。华恒智信为客户提供的咨询服务不仅包含一套可操作的方案,还包括为企业提供一套实施的具体方案和不断培养可实施的人才。例如,华恒智信人在为某医药企业绩效体系设计中,为确保方案落实可行,在整个项目的三个月中累计增值服务培训10余次,培养了一批优秀的职业经理人,这对项目后期的执行和落实提供了非常重要的帮助。同时华恒智信为了实现客户共成长和学习的目标,专门开办了智本库(知识管理中心),并针对不同层次的职业经理人分别提供知识讯息,企业高层管理干部看的:走进高端,中层职业经理人看的赢在执行等栏目,华恒智信服务的客户都可以在该知识中心免费下载资料以实现有效的知识转移和共享。优势三:人力资源技术精专。华恒智信提供的咨询方案主要是以解决企业核心问题为导向,同时又不乏系统性和战略导向,因此能够很快切入企业关键问题,同时华恒智信开发出的系列人力资源管理工具已经在众多企业中实践和应用,具有较强的系统稳定性和前瞻性,因此能够不断为客户创造有序的价值。
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面试职位: 华恒智信人力资源-企业管理咨询-北京
首先是hr先进行电话面试,感觉不错的话会发给笔试题,三个案例作业选两个去做,之后会根据案例作业的完成情况,挑选一部分人进行面试,面试官会从职业规划,个人能力素质进行提问,之后还对你的案例作业进行提问,考核你对问题的处置能力和解决能力,是否能一针见血的指出问题所在并提出一定的解决方法。 职业规划。
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 困难
面试感受: 一般
匿名用户
这是我在华恒智信的最后一份工作日志,所以还是有些想说的话。来华恒智信三个月了,除了用“时间飞快,不舍,成长,收获经验”这几个词来形容之外,我最想说的还是感谢,感谢华恒智信的老师给我足够大空间和信任来开展工作,也感谢我的实习督导老师这几个月来和我的不断讨论,感谢同事这个引路人和午饭的陪伴,也感谢技术人员为我解决一些工作上的难题。这三个月我看到了有人走,有人留,从同一期入职同学到新入职的接替者,大家带着不同的经历离开,却留下了同样的情感,有人收获到了真实的东西,有人也带着遗憾离开。我很庆幸,我在这里学到的太多,我学会怎样去接受,不去抱怨,我也学会了克服困难的技巧和方法。最后还是感谢华恒智信给我留下的财富,工作日志!不管将来我从事什么行业什么公众,这个日志将是我总结自我,不断进步最好的一个工具,这是我在公司的最后一份日志,但绝对不是我人生的最后一份,这是开始。
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