江苏中铁奥莱特

当时校招，公司福利待遇说的很好(请忽略），公司本部的工作环境确实不错，办事处就看运气了。面试只要简单介绍一下自己，在5分钟之内说出自己三个优点。

当天晚上进行了初面，参加面试的人数还是非常之多的，清晰的记得当时面试我的是人资的张姐和夏姐，自我介绍，问题答问，我记得当时夏姐问了我个问题就是在大学四年有什么让我感到遗憾的吧，我当时在这地方卡了几秒。我现在想来，其实我的大学可以说是很顺利，做了那么多的事情，遇到各种各样的不同的问题，因为我的韧性还是蛮好的，所以在遇到各种疑难杂症时都会想办法搞定它，我一直相信一句话“没有解决不了的问题”。 接下来就是到公司的正式面试，一共是三轮面试。第一面是技术总监王工，和王工的交谈很愉悦，王工是很容易去交谈的一个人，谈谈自己的想法，有什么疑问交流一下就会得到自己想要的答案。二面是小组谈论的形式，当时是我们学校来的八个人先进行，围绕着一个话题各抒己见，尽自己的最大表达能力把自己对给出的事件说出来，整个过程有辩论的意味，意在让别人信服自己。第三轮面试就是郑总的面试，郑总是很平易近人的，我们都聊了在大学做了哪些事情啊，做这些事情时候有什么问题然后怎么解决的，其他的就是简单聊聊生活内外的事情，总结来说就是通过与我们交谈，老总想看到的是大学四年把我们塑造成什么样的人，我们当时自己是处于什么样的状态能否去胜任面试的岗位，一句话就是把自己真实的一面最真切的想法表现出来，不然“装”这个东西肯定不会长久。

第一轮HR面试，第二轮群面，第三轮总经理面试，总体感觉还好。HR询问基本情况，群面就是看各自发挥，总经理就问问基本情况。