平安科技

面了大概40分钟，主要是围绕简历来问算法，会深入到模型细节。 机器学习也会问到一点，但不深。

一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

HR先是打电话邀约面试。然后提示先做测评，发来了链接，大概2天时间做完了三套测试，都通过了。一面：应该是一个业务组的同事几个人一起面试。比较简单，大概就是自我介绍，你做过得最成功的、失败的案例是什么。遇到最大的阻力和困难是什么，你如何解决的。沟通比较顺畅。二面：应该是部门领导了吧，简单的聊了些经历。行业发展的趋势，自己擅长做的事情等等。相对而言也不难。三面：HR核人。就是些价值观的问题，表现的积极向上就好。