南京吉宝通讯

电话和你沟通后通知初面时间 去了填写个人资料以及做测试题 测试题分三个部分 1.英文测试 简单的考试题 难度差不多就是高中英语考试的水平 2.性格测试 题目略多 3.专业测试 我面的是采购助理岗位 所以题目都是和采购相关的 不是很难 我有两道问答题没有写上还是通过了面试 测试过后共有两位面试官面试 个人觉得HR不是很专业 基本都可以过吧我觉得 还有就是 会重复约面试 前后有三个人问我能不能参加面试 甚至我都面试完了还有人约我去面试  可见其不专业性 薪水比较低 离市区很远 基本上与世隔绝了 厂区环境还OK

一轮面试，性格测试和英语测试，很简单。然后是主管面试，根据你的简历问一些工作经验和离职原因等方面的问题。当然还会有你的职业规划和你为什么投递这个岗位，以及对加班的看法等。会有中文和英文面试，英文的问题如自我介绍，以前主管对你的评价，职业规划，和加班看法。

先是人事电话给你约你面试时间地点当天过来面试，HR会给你一张表格填写个人基本信息和各种复印件，完成各种考试试卷，心理测试、英语测试、专业知识测试。 考试完成后  HR会通知部门主管过来面试部门主管和人事面试，会问一些个人的基本情况、以及对工资待遇的要求，工资待遇的要求特别重要，台资企业有自己的薪资体系。 除非个人能力和学历很强，不然不会给你那个高的工资。面试结束后就回去等通知公司如果要录用你，约好报到时间，带上各种证件和证件复印件就可以过来报到啦。