万博宣伟

面试的时候应该不是HR而是要进的小组的负责人员，氛围蛮好的，不会有紧张感。先是自我介绍。然后负责人介绍了一下自己组内情况，问了一下更喜欢传统还是新媒体，为什么喜欢上了公关，选择公关公司？之后还有一篇笔试，四篇内容的演讲稿，提炼写一个新闻稿的大纲。就是这样～

先电话联系，当时我在国外，所以是leader发邮件联系的，问了问什么想来这里实习； 面试只有一轮，3个leader一起面，是associate和editor，自我介绍可以用英文，英文好很重要，我全程用英文，问的都是常规题，为什么想来做公关，为什么不继续做媒体，有过什么新媒体经验；接下来是一篇新闻稿中译英。 大家都很nice啦，很轻易就过了。

4A公司下面会有很多team，所以实习的经历感受其实和公司本身反而没多大关系，重要的是你所在的team和周围的伙伴与你的关系。因为我参加过一次大学生的公关大赛，和ws的高管见过面，所以简历是直接从hr那里给到了这个team。面试就是leader面，确定一个时间到公司去。首先会按照简历提几个问题，之后有简单的笔试，内容主要有两种，一种是翻译，一种是营销方案。当时我的题目是给手机新品想几个社交营销的方案，leader没有限制时间，我自己写完之后放在前台就好。