肯德基

面试不区分简单或者难，作为面试者，每一场面试都要做好充分准备，提前了解企业的信息，诚实的回答面试官的问题。

面试没什么要求，还能结交不少朋友，没有时间去公司兼职的，但是可以利用零碎时间去打工不错，可以看到的确比北京大部门饭店正规。

各个区域面试流程有些许差异，但大体通两关： 1、HR先期联系，主要对你个人信息确认，然后了解你的性格(性格开朗，善于沟通，阳光，爱笑)、外观（帅气，漂亮的外观可以加好多分），判断是否吃苦耐劳，能否抗压，接受夜班。 2、区域经理面试：会问一些平常生活中的问题，记住自己需要体现出的特质。吃苦耐劳，有往餐饮行业发展的意向，有不断学习的动力，要积极上上，乐观，爱笑。（外招管理组需要从基层做起，所以不会有专业问题，内招的就需要回答专业的问题，什么值班管理的步骤啦，发生了投诉怎么解决啦什么的。）