中国民生银行信用卡中心

58电话预约，当天见面，见面就给团队经理聊聊自己的大概经历。团队经理介绍自己的单位跟分行没有关系，是独立部门，受总行直接管辖，不久后就要上市。（好家伙，在民生卡中心没日没夜地干，干了5年也没有见到那一天啊）接着，团队经理给我看了一下业绩荣誉榜，指着前几名告诉我说，看！他们都是月入过万的！反正整个面试过程我感觉是我在面试他，而不是他在面试我！任何学历达标，有手有脚，急缺钱的都可以去试试！

民生信用卡的校园招聘每年会去到多个城市的名校进行宣讲招聘，也可网上投递简历，在北京公司处参加组织的校招会。面试方式为群面，有两三个技术专家、部门领导、hr同事组成面试小组，一轮对五名同学进行面试。会根据简历对每个人单独提问。问题难度不高，喜欢问算法知识。

面试很普通，基本就问了为什么选择民生，为什么想做信用卡，因为是分行推荐上去的，所以难度也不大，很快就通过了。