厦门友达

面试会问你一些经验和尝试很简单，但是一定要自信，面试官和和蔼，问你一些工作经验，学习经历，和对公司的了解。

1、投简历：公司在厦门集美大学开校园宣讲会（听会人数500+），宣讲会结束提交简历后，HR进行筛选留下60份（十选一的比例，还挺高），很幸运通过； 2、笔试：次日，简历通过的所有人分批进行笔试，笔试内容有英文测试（四级水平）及行政能力测试，不难，大约一个小时时间，这道流程，没有pass应聘者； 3、面试：上午一面，下午一面，上午pass一半，下午再pass一半，所以最终留下十五个，面试官是公司的主管（面试我的考官是我的现在的经理，哈哈--）

台企，工作有点累，不过有加班费，科技含量不太高，研发都在台湾那边，大陆只负责生产制造。上升空间有限，大领导都是台湾那边的。离职率高，跳槽方便，跳去京东方、华星光电，工资都会涨很多 液晶屏这块在大陆还是不错的，和冠捷差不多，比京东方、华星光电好些。***上台后和大陆的关系有点紧张，对公司多少有点影响。现在正推进和大陆学校的校企合作，每年都有学生过来实习。