粉笔未来

线上面试，形式为群面，5~6个面试者，挨个（可主动）进行自我介绍，介绍完后面试官发文，主要问题：1、为什么加入猿辅导？2、为什么选择猿辅导？3、是否接受营销成分，能接受的程度；4、如何看待续报。其他根据简历发文，需要有所准备。

没有面试，发了简历和作品给hr，通过后发了一个测试题，按照要求三天内完成就可以了。当天下午发给我题目，晚上我就画好了发了过去，第二天下午通知我没过，就这样，哎，还是有点难过，是看这这个岗位投的，投的是斑马思维的儿插，看了他们之前的作品，对我来说也挺简单的，是我喜欢的风格，按照他们的风格去画，反正没有过。过了的话可能后面会安排面试这些，心里有点不平衡，毕竟花了大半天的时间去完成测试题，我看其它朋友花了两三天时间去做，反复修改也没有过，不太懂公司的标准是什么。

先是猿辅导的hr在网上看到我的简历给我打电话加微信预约时间，就初面了。 初面群面，视频面试，自我介绍，然后问一些工作经历，主要介绍自己和教育匹配的经历即可，表示愿意接受加班，初面就是看你的个人表达能力，有没有相关经历这些。 接下来就是线上培训，一共3天，因为线上培训也没有补助，第一天就是宣讲一些企业文化之类，和岗位职责，自己发展空间这些，工作职责会有开班电话，会让你模拟练习和家长打开班电话。第二天就是续报练习，会让你场景模拟和家长打续报电话，这些环节你可以主动要麦和老师模拟，也可以不主动，他也会点名让人来回答。 第三天就是终审，分成时间段，每个人都有对应的时间点，到时间就进教室(线上)，先自我介绍，然后他会根据你的个人情况工作经历等提一些问题，比如你为什么从事这个行业，职业规划等等，然后就是续报模拟了，模拟完成后会问你接受加班吗，能接受的程度及频率这些。 然后到下午所有人面试完不久就会出来结果。看到很多人写的面经说这里不招往届只招应届，我觉得并不是，可能是因为续报模拟或者加班或者其他什么原因吧，总之面试挺好过的，只要模拟的时候逻辑清晰，语言表达流畅，普通话标准，然后表示自己吃苦耐劳接受加班即可。 最后补充一下，培训期间每天都有小作业，有培训感想，讲题的逐字稿，还有培训时间的笔记，还有一个小学生心理抄录(非常费胳膊哈哈)。 然后就是这个加班确实比较晚如果可以接受加班和销售的话，可以去尝试