公司信息

公司全称
三菱日联银行(中国)有限公司
登记状态存续法定代表人长谷川 由樹(HASEGAWA YOSHIKI)
企业类型有限责任公司(外国法人独资)注册资本1000000万人民币参保人数617
成立日期2007-06-28所属行业银行所属地区上海市
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公司实力

整体实力高于 42% 的同行
注册资本低
注册资本高
企业数量
图表数据来源不足
注册资本低
注册资本高
100万以内(小型企业)
100万-500万(中型企业)
500万-1000万(中大型企业)
1000万-5000万(大型企业)
5000万以上(超大型企业)
资本能力 · 强
注册资本:1000000万人民币
企业规模:超大型企业

面试体验

实习生
匿名用户
未通过
笔试和一面很简单。笔试就是写一张行测题,纯裸考,不用准备的。笔试还有一道作文题,可以用英语或者日语作答。我是日语专业的,就写了日语,大概300字左右吧。然后大概过了两天就通知去面试,HR小姐姐面的我。用日语做自我介绍,还有我的留学经历之类的,聊了半小时就结束了。 最后是终面,一个中国人一个日本人。日语作答。问我兴趣爱好,留学经历,为什么选择银行,选择他们公司。感觉我回答得不太好,比较随便吧。终面4个人里面2个人过了(笔试的时候是12个人左右)。听过了的朋友(香港的研究生)说,薪资比较低,好像5000左右。做个参考吧。
行政专员
匿名用户
确定通过
由于是大学毕业的新进员工,所以一开始要测验日语水平,让你翻译一段,写一段。之后面试的总务课长会问一些问题,包括全员邮件通知怎么发,里面应该包括哪些重要的点之类的。 一面结束后会由总务老大面试,内容差不多,更多倾向于未来的发展。终面是人事总务部长,这个时间最短,可能只是看下人怎么样而已吧。
客户经理
匿名用户
确定通过
面试为主,基本上是5-13轮(本人一共面了5轮)。除了最后2轮,面试官是实际各个部门的职员,最后两轮是人事部的选考人员。会问那些为什么来银行?自己的梦想是什么?想做什么工作?等问题。感觉面试看重的是,人的交流能力和答辩能力和谈吐的姿态,毕竟是销售。

公司照片3

东京三菱银行照片
东京三菱银行照片
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