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校招红星销售管培生一共有五轮面试，第一轮:AI面试，很简单，录视频，回答问题就行，可以录到你认为好为止。第二轮:案例分析计算题，群面，需要通过计算能力去分析销售问题，提高百威销量，会有十五分钟的计算时间，20分钟的小组讨论时间，之后会有面试提问。 第三轮:半结构化面试，就回答一些基本问题，很简单。第四轮:销售主管面试，华南事业部是8个面试官面试7个面试者，也是问问题而已，但是要表现自信，回答问题要有逻辑性。第四轮过了，就会安排参加百威工厂第五轮:总裁面，目前LZ就到第五轮，具体情况也不知道，大概就是这样子一个面试流程。

整体面试流程很正规，是由明确的路线的。面试的主要问题都是常规问题，但需要自己对公司有所了解，能够详细说出公司的产品，和营销策略。