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面试经历： 首先是例行填表，然后让我上机操作，主要是一些EXCEL的一些操作，数据匹配和数据透表，但因为对指标不熟悉，有些计算不明白，做完测试题后和hr谈话，问了一些职业规划和入职后工作如何开展，介绍了一些公司的基本能情况，谈话过程持续大概20分钟，之后就让会回等见部门老大 面试官提的问题： 1.以前的工作是如何做数据分析的 2.职业规划 3.入职之后如何让开展业务 4.对公司的了解

整个面试真的只能用“无语”两个字来说明…… 1、刚进去，整个环境就看起来不太好，那个前台除了长得不错，其他的所谓前台的门面窗口工作就没什么体现了，有人来面试，什么都不说，就给你张表格和笔，让你在边上一个小台子上填写。填写之后，让你自己找会议室，也没人带领一下。 2、然后来了一个年级比较大的女人面试，什么都还没说了，就来句“我们要招的是人事主管，主要是招聘，就是招销售人员什么的，这个有点难度压力大的，另外就负责一点薪资计算，这个老简单的，随便带带就会了，就是招聘有点压力，有指标的，每个月起码招几个……我们不看你学历不看你经历……要不这样吧，我们再筛选一下，等通知吧。”然后就这样结束了…… 玩弄人也有限度吧，你们那个招聘JD完全和你说的不一样，你们上面的内容写的那么详细那么清楚，搞了半天是假的啊？！整个面试完全是面试官在自说自话……感觉差极了！！！