东风格特拉克汽车变速箱有限公司

首先是应该是对方看我的简历后给我打的电话，然后应该第一轮是电话面试，通过后进行笔试，其中包括现场口译和笔译各三段话，面试官一位就坐我对面； 然后是电脑操作性的测试，当时记得是做了个什么表格，然后又做了份逻辑题的卷子；通过后，进行第三轮面试，就是公司CEO过来亲自面你，当时看到CEO本人就吓傻了，德国人，表情严峻，个子高高，然后不苟言笑的问了你好几个问题，还好我当时回答的算流利吧！

专场招聘会上面试，全英文交流，题目不难，但是要用英文表达出来有点困难，面试官更看中专业基础，会拿图纸当场考察面试人员，总体说有难度。

校园面试的时候逼格很高，海报都是全英文的，但是后面进去的素质越来越差，好多当初名校来的都走了，好多从各大技术中心挖来的工程师不是武汉的也走得差不多了。