信雅达系统工程

电话面，上来就问简历里的项目使用了什么技术调用了什么方法。围绕简历问了10分钟，后10分钟就是他自己的介绍，感觉不太行

参加的是校招的笔试，比较简单，十道左右java基础题，三道简单题，两道编程题，其中一题是算法题，比较简单，但是我没有复习完算法题空白了

去年八月面试入职的，一轮技术面，一轮HR面，都是电话面试。因为主要业务是做银行方面的系统外包，所以面试题很简单，大部分时间在聊过往的项目经验，面试题主要问了java基础里的集合arrayList、hashMap、hashSet等底层原理；Stringbuffer/Stringbuilder/String的区别；Spring boot的启动原理；实现线程池的几种方式和应用场合；Spring Aop基本原理；结合实际项目经验谈谈自己的Sql优化等等。