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华为

全球领先的信息与通信技术(ICT)解决方案供应商,专注于ICT领域

深圳 · 通信设备 · 10000人以上
CEO
任正非
简介

华为是全球领先的信息与通信解决方案供应商。我们围绕客户的需求持续创新,与合作伙伴开放合作,在电信网络、企业网络、消费者和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势。我们致力于为电信运营商、企业和消费者等提供有竞争力的 ICT 解决方案和服务,持续提升客户体验,为客户创造最大价值。目前,华为的产品和解决方案已经应用于 140 多个国家,服务全球 1/3的人口。我们以丰富人们的沟通和生活为愿景,运用信息与通信领域专业经验,消除数字鸿沟,让人人享有宽带。为应对全球气候变化挑战,华为通过领先的绿色解决方案,帮助客户及其他行业降低能源消耗和二氧化碳排放,创造最佳的社会、经济和环境效益

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公司产品
华为

华为技术有限公司是一家生产销售通信设备的民营通信科技公司,产品主要涉及通信网络中的交换网络、传输网络、无线及有线固定接入网络和数据通信网络及无线终端产品,为世界各地通信运营商及专业网络拥有者提供硬件设备、软件、服务和解决方案。致力于为电信运营商、企业和消费者提供ICT 解决方案、产品和服务,持续提升客户体验,为客户创造最大价值,丰富人们的沟通和生活,更快地提高工作效率。

智能终端产品

在消费者业务领域,手机、平板电脑、智能家居、智能穿戴、移动宽带等智能终端产品引领时尚,市场份额稳居全球TOP3,总体实现了围绕用户全场景生活体验的全面布局。

商用 — 运营商(ICT)

在运营商业务领域,我们的4G设备在全球被广泛部署,已进入140多个国家的首都;最近我们发布了4.5G解决方案,保护4G投资的同时,满足消费者不断提升体验的需求。我们承建了全球280多个400G核心路由器商用网络。

华为应用市场

华为手机

极致的工艺、以小见大的设计

工商信息

成立时间1987-09-15 注册资本40308131820.00元 法人代表赵明路

公司全称华为技术有限公司

企业类型有限责任公司(法人独资)

经营状态存续

总部城市深圳市

经营期限1987-09-15 至 2040-04-09

注册地址深圳市龙岗区坂田华为总部办公楼

经营范围一般经营项目是:程控交换机、传输设备、数据通信设备、宽带多媒体设备、电源、无线通信设备、微电子产品、软件、系统集成工程、计算机及配套设备、终端设备及相关通信信息产品、数据中心机房基础设施及配套产品(含供配电、空调制冷设备、智能管理监控等)的开发、生产、销售、技术服务、工程安装、维修、咨询、代理、租赁;信息系统设计、集成、运行维护;集成电路设计、研发;统一通信及协作类产品,服务器及配套软硬件产品,存储设备及相关软件的研发、生产、销售;无线数据产品(不含限制项目)的研发、生产、销售;通信站点机房基础设施及通信配套设备(含通信站点、通信机房、通信电源、机柜、天线、通信线缆、配电、智能管理监控、锂电及储能系统等)的研发、生产、销售;能源科学技术研究及能源相关产品的研发、生产、销售;大数据产品、物联网及通信相关领域产品的研发、生产、销售;汽车零部件及智能系统的研发、生产、销售及服务;建筑工程;设计、制作、发布、代理各类广告;通信设备租赁(不含限制项目);培训服务;技术认证服务;信息咨询(不含限制项目);企业管理咨询(不含限制项目);进出口业务;国内商业、物资供销业业务(不含专营、专控、专卖商品);对外经济技术合作业务;房屋租赁业务(持许可经营证);以及其他法律法规不禁止的经营活动(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动).,许可经营项目是:增值电信业务经营.

我要提问

华为的问答

匿名用户
华为有哪些优点?

“一些人等着被世界改变,而我们已经在改变世界。”这句网上看到的话,正是千千万万在华为工作的华为人的写照。我刚进华为时,连华为是做什么的都不知道,因为看过华强北的华为路由器,以为是卖几十块钱路由器的。当时加入的理由是因为我有个师兄在华为,听说工资很高。后来进公司后,被外派到东南亚某国,直接负责一个国家的供应链业务。当时我有点吓尿了,要知道进公司前我就是一个船公司的shipping clerk(文员)啊。第一次见客户,对方是副总裁,他反复看着我的名片和我的脸,问了我一句:“How YOUNG are you?”这就是华为的第一个伟大之处:敢于给年轻人机会!当初一无所知,硬着头皮跟客户学习,跟物流合作伙伴学习,跟海关、电信管理部学习,跟同事学习,“在游泳中学会游泳”,慢慢地就掌握了业务,每月从手里花出去数十万甚至数百万美金,支撑了子公司数千万到数亿美金的销售收入。给不了解华为的人科普一下,华为过去的业务主流不是卖手机(现在手机开始卖得多了,但运营商业务还是占据很重要部分),而是通讯系统,如无线通讯网络和有线通讯网络,也就是说,你要打通手机、家里上网,都离不开这些通讯网络。翻译过来就是华为的客户过去是运营商,不是普通消费者。华为也基本不做广告,因此除非业内人士,普通民众都不知道华为具体是做什么的(这几年消费者业务起来后才开始做广告)。以前的运营商通讯领域的市场都是被国际巨头如爱立信、诺基亚、西门子、阿尔卡特、朗讯等划分,费用奇高无比。问问自己的父辈,家里的第一部程控电话安装是不是花了相当于家里数月收入?华为的第二个伟大之处,就是“丰富了人们的沟通和生活”,让通讯不再那么高不可及。我在2008年时深刻体会到了这句话的含义。那年我去瓦努阿图(靠近斐济的一个岛国),帮助该国的新运营商建设一张移动通讯网络。这个国家很不富裕,相当于中国70年代水平(首都只有一家两百平米的超市,连麦当劳等快餐店都没有),但当地只有一家国有电信运营商,通讯消费非常昂贵——我充100美金的话费,只能维持两个星期。我很清晰地记得,有一次送设备到站点安装,开了一个多小时山路,路上迎面遇到一队村民,打着赤脚,头顶着香蕉、芋头等去我们出发点的集市卖。我的司机跟我说,她们去集市一般还有个目的:给自己远方的亲人打电话。天啊!开车要一小时,她们得走多久啊!但没办法,其它地方没通讯网络啊…后来华为的网络建设好以后,我们很有竞争力的成本,帮新运营商把资费降到了让当地人难以置信的地步,短短五天,这个新运营商的份额就飙升,成为第一大运营商。网络建好后,我们的一位兄弟去一个偏远的站点去维护,被当地村民知道了,他们把唯一的一头牛宰了,款待这位来自中国的客人。他们还把几乎所有的现金都凑一起,希望这个工程师把自己的手机(当地买不到好一点的手机)转让给他们。上图是我拍摄的。在印尼卡里曼丹岛做项目勘测,晚上车子赶路陷入了“in the middle of nowhere”的热带丛林中,心惊胆战地睡了一晚上,第二天也没能把车挖出来。后来步行数小时找来山民才解救出来。无数的华为人,为了让自己的家庭过上好日子(主观),也为了丰富全球的人们的沟通和生活(客观),远离家人朋友,奋斗在全球各地,有战火纷飞的中东北非地区,有疾病肆虐的非洲地区,也有各种发达的国家地区,这不知道是不是伟大。我见过身边很多主管和兄弟,为了项目,有的连小孩出生都没赶上,有的错过了一次又一次的结婚登记日,还有的没能赶上亲人的最后一面。是什么让大家愿意如此“奋斗”?当你身处在这个氛围,这种优秀人组成的群体时,你自然而然会奋斗。刚开始在海外开展业务时,外籍本地员工往往一到下班时间就走人,后来工作久了,他们被中国人的艰苦奋斗作风感染了,选择把自己的工作做好。我就遇到一位印尼的八五后美眉文员,在项目最紧要的时期,为及时完成自己负责的单据,连续几晚奋战到凌晨,还自己开摩托车回家,第二天照常上班。这些情况时候我们才知道。中方员工那个时期,从主管到普通员工,都扑在在项目现场,通宵达旦。我们的项目进度,让西方厂家如爱立信和我们的客户嗔目结舌,惊叹不已。为何这么拼命?这就是华为的第三个伟大之处:以客户为中心。这句话是不是口号,可以从客户给我们的订单,可以从华为的销售额可以看得出来。华为到底是不是伟大,可能每个人看得角度不同。很多没有在海外一线工作过的华为员工,也许无法真正体会到我上面所讲述的内容。我所知道的,经过这十几年的海外奋斗,现在的华为已经从仰视西方厂家,变成了排名世界第一的电信设备服务供应商,每年在西方厂家的口中硬生生地抢下全球市场份额,养活了国内外数十万员工和家庭,也带动了更多的国内产业生态发展。以上是我从我个人的角度阐述了我的观点,不代表华为官方立场,希望能有助于大家更全面地认识华为。最后,我很自豪的是我们能在全球跟西方公司贴身肉搏的竞争中,凭借中国人特有的坚韧,一步一个脚印地把对手干趴下。广告:作为知识管理人士,欢迎大家关注我的专栏。再附:任正非:整理了华为30年的故事,我给有梦想的年轻人总结的5点建议2018.4.1更新:今天在今日头条看到这个,转帖过来。运营商业务和企业网业务(卖电信设备)比消费者业务(卖手机等)的比重仍高很多。腾讯2017年营收2377.60亿元,华为约为腾讯总收入的2.5倍左右。

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2018-12-30 18:11

366

匿名用户
如何评价华为的GPU Turbo?

再再更新:有人说我尬吹,我一点改变这种说法的兴趣都提不起来。毕竟,如何对付一个傻子,就是不要告诉他傻。花费自己精力去免费提升别人认知水平的事,得高兴才做。很多人迷之崇拜高通,真傻。高通大概率8系是做不下去了。就算能做下去,5G芯片高通税到5%,按小米硬件综合利润率不超5%来打比方,成本100,小米卖105赚5块,高通税为105*5%=5.25,光高通税就赚5.25,还没算芯片净利润。小米只能再提价到110以上。没有研发能力就是纯血汗工厂。在我看来,和高通在浮点跑分上的差距,在有自主研发光环,厚积薄发的麒麟970/980面前,根本不值一提。再次更新:这几天沉迷于华为发布的吓人的GPU Turbo技术,阅读了大量帖子,观看了很多视频,结论有了,华为是真牛,这是个革命性的技术。华为用这个技术,以麒麟970体质较弱的GPU玛丽核心,通过软硬结合的方式,硬生生将高通目前地表最强骁龙845的GPU安德鲁核心斩于马下。荣耀play的评测机器已经给各评测平台3天了,死水一般的沉静。在网友交流的记录中,翻看到了斗鱼主播用荣耀play测试游戏崩坏三深渊关卡(https://vmobile.douyu.com/show/8pa9v5pP5ERWVrqA)的视频,荣耀play非常流畅。该主播表示他在贴吧的荣耀play的贴在被删帖公关,账号已被封号,很多网友也表示发帖1分钟就会被删。现在看来,这个吓人的技术,真的把高通阵营吓到了,1999的荣耀play把小米8吓到了,不停的公关封口。这真的是要革高通和小米的命啊。高通死就死吧,小米港股上市不知还能安否。但这只是前菜而已,下半年华为还有大招,安卓系统级的优化,将会和全新的麒麟980一起,汇集到Mate20身上,作为研发型厂商的华为将无人能敌。更新:在麒麟soc快要超越高通的时候,劝华为放弃麒麟改用高通,以讨用户喜欢。大概和劝人49年加入国军有一拼吧。市面上有能力同时设计生产soc和系统,实现软硬结合的手机厂商,唯苹果、三星、华为,无他耳。三家就代表全球前三,都不用高通。麒麟980已经流片了,传说搭载英伟达共研gpu,再配合gpu turbo技术,和845比。按大嘴的说法,是甩对手五条街的结果。这时说,不如换845讨用户喜欢啊(滑稽)以下为原回答:有人说华为有空有钱不如换845讨用户开心,哈哈哈哈哈。这些用户可以买小米啊。GPU吃鸡比845还好的话,845的卖点在哪?

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2019-01-02 01:15

228

奶油 什么工作值得月薪过万?

用命去换啊。互联网都加班加死,赚钱了又如何,家里的老婆都寂寞到出轨。呵呵哒。

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两年前
42

202

匿名用户
面试的时候有被提问试探性的问题?

通过外包面了几个项目测试岗位,都被二面拦下来了,说实话,华为的面试官当面一套背后一套,当面跟你聊得很好说过两天给结果,刚转身就把你刷掉了。。。

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2020-08-03 11:10

18

9914 本科应届生,想进华为的话没有项目是不是面试时就凉了?

这个不一定吧,你先投投能过简历关的话,好好准备面试,专业知识过硬也完全有可能,毕竟只是应届生,项目有加分但不一定是硬性要求,。

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2020-07-31 09:53

18

什么工作值得月薪过万?

月薪过万就能财富自由?你想多了……在大一点的城市刚刚温饱

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2020-07-26 09:03

18

匿名用户
华为面试流程是什么?

(全文字数:4802 阅读时间:13分钟)时间:2017年7月4日地点:武汉,华美达光谷大酒店性质:华为优招(秋招提前批)面试岗位:客户经理首先说下最基本的着装,客户经理岗属于华为销售体系,以后是要见客户的,面试时衣服穿的随意的基本都被刷了。男生必须穿正装的(杜绝白袜子),女生可以不穿那种最正式的正装,但一定要是那种比较正式的着装。其次,毕业时间是2018.01.01~2018.12.31的同学才能参加华为2018年的校招,不在这段时间毕业的,不属于此次秋招范围。最后,记得买一些零食带过去,华为面试的所有流程在一天之内结束,虽然大华为准备的水和零食根本吃不完……接下来是具体的面试流程,分别这么几步:①简历关——②性格测试——③群面(一面)——④业务面(二面)——⑤BOSS面(三面)——⑥英语测试——⑦总成绩排序。1、简历关(网申)去华为官网注册并填写标准版本的简历,要注意两点。第一,官网版本的简历模板略那啥,可能不能很好地装下自己的经历,记得在基本信息的个人成就或其他说明里进行补充(如下图所示),注意排版。第二,要注意申请的职位,华为只看第一志愿是什么,一般不看第二志愿,如果想面两个不同的岗位请和负责招聘的HR联系。第三:华为现在比较偏爱名校,一般进去的都是985,至少也是211,双非的每轮面试的评分都要很高很高,最后才能录进去。2、性格测试性格测试简单。简历通过的话,华为那边会发一个短信进入网址后可以看到:测试的时候超过限定时间也不要紧,它限时35分钟,但我因为很多选项很纠结,做了45分钟,最后也没事……记得在情绪好的时候去测,或者在测之前调节好自己的情绪,这一步基本没人被刷,但会有一个具体的测试分数,面试官看的到。测试通过之后,收到短信:3、群面(一面)群面套路就多了,建议找小伙伴组织模拟群面(再次感谢电信院的胡诗剑同学)。华为群面人数一般是18个人,时间在70min左右。这一步被刷比较惨,但群面的原则是排劣,而不是选优,是把那些明显不适合面试岗位的人给刷了,所以也不要有什么压力,正常发挥就好,如果被刷了那说明不适合这个岗位,这未尝不是一种幸运。而且压力越大,越患得患失,表现就越差。我9点群面,8点半的时候腿在打抖,当时就想逃回学校,但等到8点50的时候突然兴奋起来,就像有把刀架在我脖子上,然后我在内心咆哮:来啊,来砍老子啊。之后状态就很好了(所以要直面困难和挑战啊……当我们不想再逃避时,我们就有了真正的勇气)。在休息室等到时间差不多的时候,会有hr来叫人的,同一场的人在会议室外面站成一排,一一收身份证,然后进会议室。进去之后分两排,面试者面对面就坐,同一侧的一排为一个小组。注意座位是自己选的,不怕气场被压制的话,可以考虑坐在面试官旁边。 (会议室的大致布置,与现场不同的是,每个组都有做记录的小黑板)坐下之后开始写铭牌,面试官给了铭牌格式,并且现场有一个折好的铭牌:对半折,分别写上姓名、籍贯、学校、专业和面试岗位。注意不要写反了,要从中间开始往边缘写,立起来才刚刚好(拿出笔和纸试试?)。我当时写反了,立起来一看整个人都懵了,面试官就在我旁边啊!但我犹豫了10s,机智地从凳子背后的书包里,抽出了自带的崭新A4纸重新写……这里有一个小细节:铭牌背面也要写上自己的名字。毕竟只有面试官能看到正面,但小伙伴们就什么都看不到了……然后还有一个小套路,如果面试官没规定铭牌格式的话,可以在学校后面加上“本科”两个字。华为更偏爱本科生,当然读研的学长学姐们就别写了。接下来主要分四个环节,分别是:自我介绍——组内讨论——组间PK——组内PK。自我介绍完全是提前准备的东西,可以背3个不同的版本,半分钟、一分钟和其他,建议把核心内容放进30s的版本里,一分钟的版本和其他版本根据30s的版本去扩充。这一步非常非常非常重要!!!群面是做什么的?是让面试官找到我们独(you)特(xiu)的点,是让我们和其他人区分开,能够给面试官留下印象,并且自我介绍环节也是我们唯一一个公平的、不用去抢的发言机会,每个人都能很好地展现自己。在这个环节,面试官会知道哪些人是自己要的,哪些人是自己不想要的,接下来的几个环节就是对那些不能确定的大多数人进行重点考察,所以如果在后面面试官的提问环节里,你全程没有被问到,那可能是那类必过的,毕竟群面的时间有限,面试官不可能再浪费时间到我们身上了。不要问我为什么知道,坐在面试官旁边的我,亲眼看到了旁边的面试官在整组进行自我介绍过程中,一共圈了4个人的名字,最后他们都过了。还有,如果面试官不指定自我介绍的顺序,尽量抢在前面发言,最好是第一个发言,一般第一个发言的都稳稳的过。其他岗位不清楚,但销售岗就是要主动啊,怎么主动?第一个发言啊。自我介绍破冰结束后,就进入了组内讨论环节,这个环节是典型的无领导小组讨论。无非是讨论框架(包括时间的分配和标准/流程的建立)、角色的分类(leader、reporter、timer)、积极参与并推动讨论进程、肯定别人的意见和想法等等。这个过程中要记下推动小组讨论进度的那些人,因为最后还有一个组内PK,要选出表现最好的几个人和表现最差的几个人,甚至是从高到低一一排序。关于讨论的具体环节就不说了,这些套路在知乎上一搜一大把。如果性格不强势,组内讨论时插不进话也没事,别人有好的点子支持他就好了,关键是要推动讨论进行下去,不要让面试官注意到你处于明显离群的状态,在后面的补充环节和组间PK环节还有较好的展示机会。值得一提的是,华为的群面题目偏向排序类,可以有针对性的去刷题,我那场是将15个职业的重要性一一进行排序。组内讨论完后,也就是两组的reporter陈述结束并且队员补充完(如果有的话)后,就进入了组间PK环节,注意在对方组员做总结陈述时,就要进行记录分析了,这时候可以想一想对面组的漏洞,在这么短的时间内成型的方案肯定会有缺失或者遗漏,甚至整个框架都出现问题。两组的讨论结果有所不同是肯定的,但在组间PK环节里要找到两组整体上的相同点和不同点。先把相同的地方点一点,表明两组在这些地方达成共识,之后再对那些不同的点一一进行讨论。千万不要死抓着某个点争论不休,一直说个没停,这种情况HR可能根本不想听这群人在说什么。组间PK环节务必争取2次左右的有效发言次数,少了没存在感,多了抢队友的表现机会招致反感,都有可能被刷。这里再说两个小套路:第一,在组间PK开始的时候比较容易获得发言机会,到后面的时候两组的争执和分歧程度可能会很剧烈,这时就很难有发言机会,就算强行抢到了,如果控不了场,稳不住也容易扣分。第二,要“人未起声先到”,也就是在准备起身时,就直接发言,边起身边说话,不要先起身再说话,不然你会在“起来坐下”、“起来坐下”、“起来坐下”之中无限循环,像顶不到蘑菇的超级玛丽一样,贼尴尬。因为大家一般不会强行抢别人话,还是比较斯文的,所以如果准备好了强而有力的内容,就照这样去做吧,做到人狠话不多。(这是新传院的曲怡安同学在模拟面试的时候教给我的,颠覆了我的三观,果然术业有专攻……)最后是组内PK环节,这个环节要你从自我介绍开始,经过组内讨论和组间PK,对组内成员的贡献度排序。这就要求我们在整场面试中随时记录组员的动态,对小组中每个人说了什么做了什么都有一个大致的印象,这样被HR点到的话才能有理有据的说出来。客观上谁最好谁最差并不重要,千万不要怕得罪人,这只是一次面试而已。只要有依据有逻辑地向面试官表述清楚自己的观点就行,不要逃避或者紧张,面试官问到的话说明他对你感兴趣或者仍有疑虑,这时候你的发言可能会决定生死。4、业务面(二面)二面也就是业务面,主要抠一抠简历,问问学习情况、项目经历、社团经历、活动经历、实习经历等等,要用到STAR法则,也就是:“Situation: 事情是在什么情况下发生的;Task: 你的任务是什么;Action: 你的行动是什么;Result: 结果怎样。”一定要认真去准备,简历上写了的东西都有可能被问到。这一轮面试我没有认真去准备,出现了战略上的重大失误,是我把自我介绍背上上百遍也弥补不了的,所以只聊一聊我面挂之后反思的四个点。第一,华为虽然对专业没有限制,但仍然偏爱理工科背景的同学。专业不相关一定要突出自己的学习能力,比如奖学金和各种证书。我是这两个都没有,就说了一下几门数学类的科目分数,说这类科目期末考90+最终成绩就有90+,不用管签到和平时成绩,然而面试官一脸疑惑地看着我。现在回想起来,不知道当时是不是应该去详细描述下“进入心流状态的学习体验和相应时间管理策略”……第二,项目经历/活动经历/实习实践经历等等一定要根据STAR法则准备好。我之前没有提前准备,光鼓捣一面和三面去了,到二面时那些过去一年多的东西,当场根本就想不起来,于是被问到项目经历时,直接楞了一下,然后说没有。第三,注重一线经历。面试官问我在做外联副部的时候,是不是就做那些管理的事情,没有再去一线拉外联了,我傻乎乎地根据经历直接回答说是啊。这么明显的一个大坑我直接跳进去了!要知道出外联前的所有流程都安排好了啊!!!在大一的学弟学妹们出任务时也在监督和提供支持。按他们的进度完全可以拉到外联啊,而不是因为自己不想去一线……所有事情肯定是要有人去做的,到了相应的时间,进度还是拖着的话,当然要自己撸起袖子上啊,这不是废话吗,管理者不就是最后干活背锅擦屁股的吗,哪有什么福利啊,能力越大责任越大。但我当时没对这一点进行反驳,被面试官挂了之后在酒店一楼坐了整整半小时,回想了整个流程之后才反应过来。华为企业文化是这样,让听得见炮火的人呼叫炮火,所以销售体系在华为的地位才排第一,我这样说不就是作死!!!最后面试官说我不适合做销售,现在想了想,这么明显的坑我也跳进去了,确实不适合。第四,专业不相关的千万不要从客观条件来说本行业不好,没前途所以想转行。最好从主观上的不喜欢,比如进大学时候是爸妈给填的专业……要强调对岗位或者公司的热爱、向往。我专业是工程管理,说建筑业没前途,什么黄金十年已经过了,什么整个行业的人才流入和流出趋势不容乐观,门槛变高开始向金融业看齐,开始卡学历卡资质了。不知道这样说戳中了面试官心里的哪一点,在我请教完面试失败的原因后,还和我握了握手说建筑业其实挺好的,让我好好努力……囧5、综合面试(三面)三面BOSS面,看眼缘了,没什么好准备的,没有任何套路,看的是个人平时的积累。除了一些宏观上的问题,比如对世界经济、中国经济、通信行业、华为企业未来的想法。面试官毕竟是中高层领导了,会关注那些宏观方面的事情。我当时准备了两个,可惜连BOSS的面都没见到,现在写出来供大家参考:1、公司业务分为三大块,分别是运营商BG、企业BG、消费者BG,其中运营商BG的2016年的销售收入占了总销售收入的55.7%,但现在4G市场已经成熟,而5G还没那么快来,这段时期对公司来说是不是一个比较艰难的时期?如果是的话,公司现在的战略是什么?离下一个5G/物联网的风口还要多久?2、如果房地产泡沫破裂,对通信行业行业会有什么影响?对华为公司会有什么影响?另外,半个月前看到一篇比较好的文章,谈了谈未来5G对通信行业的影响,可以在公众号后台回复 华为 进行查看。6、英语测试(机考)英语机考超水,四六级难度,和性格测试一样,基本不刷人,但一定要大声清晰(周围的环境会有些嘈杂)。题型如下:题目A:读句子,对着电脑上的句子读一遍就好。题目B:听力选择。题目C:即兴作文。给一个话题,自行描述2分钟,可以参考雅思口语part 2部分。7、最终结果如果所有面试都通过了,也就是做完了英语测试,会按照各轮面试得分进行的排名,按等级分为以下三种情况:①正式录用,发放offer;②进入资源池,有一定的录用机会,但是建议大家继续找别的工作,曾经有人进了资源池,然后一直泡在池子里,也没去别的公司面试,最后被淹死了还怪我大华为hhhhh;③直接被刷,连资源池都没进,所以面试都过了也不要高兴,还要等待后续通知。入职之后,会有一段时间的脱产培训(华为大学),这段时间工资照发,边学习边拿钱,详情我就不知道了,毕竟我是一个被刷的人,反正要尽早去公司报道占一个好坑位……

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2018-12-23 06:30

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zhuhualoyal 机考是在家考吗,需要注意些什么吗

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2018-12-11 14:20
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110

匿名用户
华为到底是做什么的?

华为是通信设备商,而不只卖手机,华为业务领域主要包括三大板块:一是运营商业务,如交换机,无线网路,4G、5G等,包括中国移动、联通在内的全球运营商都会采购华为的通信设备搭建基站,这样手机才有了信号有了网络,目前华为在该领域位居全球第一。二是企业业务,面向企业的数字化转型升级,为企业搭建智能化平台。华为企业业务已经做到了全球第二,仅次于美国思科。三是消费者业务,面向大众消费者,也就是我们熟悉的手机、平板电脑等,手机已经做到世界第三,仅次于三星和苹果。2017年,华为位于中国民营企业500强第一位,世界500强企业第83位。

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2019-01-02 00:35

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