摩根士丹利

面试三次，一开始是HR面试，接着是一个项目主管面试（进来后发现是负责人员项目安排的项目主管，其他职能跟其他项目主管一致），最后是所长面试。面试都是中文，问的是些基础问题，自我介绍完后，针对简历提问，比如说为什么两年都没工作呀（主要问题就是围绕这个），实习经历我当时写了会一点编程，也稍微问了一下，不过不深。最后问了是否做好准备要做审计（判断你会不会跑路），为什么选择他们所之类的问题。印象里没问我专业方面的问题，大概是看我简历就知道我没经验（我专业不是财经类），然后虽然是社招，但是面试的也是A1级别。

一面 自我介绍算法题：字符串模拟，双指针题 大概中等难度1.AOP 实现方式 JDK和CGLIB都有啥特点 失效咋办2.垃圾回收 G13.类加载机制 详细说4.Hashmap底层 红黑树 扩容机制 为什么这样设定 红黑树咋调整有了解吗5.多线程实现 平常用什么 优缺点6.HTTP和HTTPS7.三次握手四次挥手 为啥是三次四次8.问了个智力题 称砝码 都做烂了然后又出了个过河 也做烂了自我介绍1.项目里的知识 问了贼多细节 涉及到Kafka和Redis、2.Redis的基本八股 持久化 数据结构 缓存穿透 雪崩 布隆过滤器啥的3.Kafka ack offset 哨兵 都哪些地方用了zero copy4.oom相关问题5.MySQL基本八股6.ElasticSearch项目中咋用的

笔试 五道选择：SQL，LRU，程序找错编程：    1、破坏回文（LC原题）    2、到每个城市的最短距离，分为红蓝两条线，从红线转蓝线会有额外开销