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公司信息

公司全称	风河软件技术（北京）有限公司	登记状态	存续	法定代表人	邹露君
企业类型	有限责任公司（台港澳法人独资）	注册资本	375万美元	参保人数	0
成立日期	2007-11-30	所属行业	计算机软件	所属地区	北京市

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公司实力

整体实力高于 52% 的同行

注册资本低

注册资本高

企业数量

图表数据来源不足

注册资本低

注册资本高

100万以内（小型企业）

100万-500万（中型企业）

500万-1000万（中大型企业）

1000万-5000万（大型企业）

5000万以上（超大型企业）

资本能力 · 强

注册资本：2398万人民币

企业规模：大型企业

面试体验

ARM开发

匿名用户

感觉没戏

开始进行了25分钟左右的电话沟通，进行操作系统问题的提问，关于中断上下文，软中断，锁，platform设备 platform 驱动模型的提问，以及提问自旋锁问题。后来邀请去公司面试：开始是3个技术人员对你进行面试，每个人轮流想你提问问题，有内存管理的实现虚实地址映射的实现原理，共享内存的实现原理，互斥锁如何实现，信号量如何实现，递归锁的实现，RCU 。中断共享。进入中断时候关中断，以及关中断是否会丢失时间，以及如何解决，中断过程是如何处理的等等，时间大概2个小时；后来经理进行单独提问，时间1.5消息，问进程隔离原理，中断中休眠到底会产生什么现象，不要按照网络说自己描述；如果一个进程malloc一块空间，然后你往这块空间写东西，会有什么结果，如何区分某个中断线上的设备产生了中断，自旋锁实现，以及是否跟CPU 相关，如何实现信号量，关于栈，其它记不太清了，主要就是这些内容。

高级嵌入式软件开发工程师

匿名用户

确定通过

WindRiver面试效率比较高，一般是四面，第一轮是部门的技术leader，主要围绕一些技术细节；第二轮是部门直接开发经理面，聊一聊之前做过的项目，以及遇到的问题，如何解决等；第三轮是Director面，就是谈一些他感兴趣的话题和技术，也会问一下关于之前的待遇，以及期望的待遇等。最后第四轮是HR，需要问问英语水平，以及其他一些之前在工作中遇到什么问题，如何解决的，最后就给offer了。

软件研发工程师

匿名用户

感觉靠谱

总的来说风河面试还是很个人的，没有统一模板，根据个人工作经验提问，所以真正干过的项目应该还是有的聊。