O2O行业

数据来源于178470份样本,结果仅供参考。2024-04-24 00:00:00 更新
已选
O2O
北京
清空已选条件

薪资情况

整体分布
历年变化
最低:¥2,030
最高:¥79,850
月收入平均值约
¥29,624
高于平均值约占
49%
月收入中位数
¥30,506
近半年趋势
持平
来源于178470份样本

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热门面试

基于10321份面试经验

面试难度

icon
“有难度”

面试感受

icon
“体验一般”

面试环节

笔试
26.5%
部门主管面试
26.5%
电话面试
20.4%
HR面试
16.3%
视频面试
10.3%
Java
6327
确定通过
1、java集合了解过那些,讲讲Hashmap在put的时候发生了什么事情?具体流程是什么? 答:这边讲的时间挺长,从扰动算法讲到了红黑树树化,后面讲到扩容的时候被叫停。答:老八股了。答:也是八股答:这边一开始没理解面试官说的“除了synchronized还有什么数据结构可以线程安全”是什么意思,被引导了一下才知道他要我讲ConcurrentHashMap,差点寄。答:很简单的多表查询、分组查询、嵌套子查询。 就是中间没听清面试官说的是某个班还是每个班,后面幸好纠正过来了。答:这边我回答了HTTP请求报文和响应报文的结构和浏览器访问某个url的时候,与http有关的一个整体的流程。答:八股,但是get和post我把自己所知的都讲完了,面试官还问我有没有别的区别,想了半天没想到。答:只了解过重写equals并且要用到hashmap的时候要重写hashcode,具体怎么写没试过。整体感受:面试过程挺棒的,遇到忘记的地方面试官会很耐心的引导你。 后面反问过程中提到了我没有实习经历是个硬伤(当时考研了),但是特地强调了说他不在意这个让我放心,挺好的。
销售专员
6097
确定通过
一面 BDM面:先做一个简单的自我介绍,然后会根据简历上内容,问一些问题。例如:为什么没有从事与自己专业相关的工作;从上一家公司离职的原因;自己的优缺点是什么;为什么选择我们公司;目前有没有在面试其他公司;如果团队里一个同事在月底刚好差一单业绩,你这个时候刚好多一些,你会把业绩分给他一点让他达成业绩目标吗;你觉得公司男女比例是多少等等。问完问题后,简单说了下公司的发展和企业文化,谈了谈薪资就结束了。面试我这个主管是部门里其他组的主管,并不是自己之后的主管。面试过程一共大概40分钟左右,因为面试官整个过程都是面带笑容,像是跟我聊天似的,因此并不会感到紧张拎包:简单来说,就是跟着自己入职的那个组内,在团队内业绩,业务熟练度比较好的人去见客户。一共分为两天,一天一个。在收到一面通过后,面试官微信跟我约好时间,第二天早上到公司。到公司后,先给我安排一个地方坐下,发一些关于公司业务的资料让我先看看。因为当天刚好是月会,顺便让我参加了。到中午时候给我安排了一个同事,让我下午跟着他去见客户。到客户那里,自己就看着就行了,听着他们从头谈到尾。结束之后就让我先回去了。然后入职那个小组的主管会让写一份感想。这一项基本上就是让你适应适应工作内容,然后三面时候会问你感受怎么样。BDM&CM一起面:这次面的主管,就是入职小组的主管。面试过程同样是先做一个自我介绍,然后主管和经理两人会针对简历,问一些相关的问题,问题与之前一面问的基本都相同,多了一些自己未来的目标;还有期望薪资;觉得自己适应这份工作最快需要多久;打算在公司呆多久之类的。经理说话挺合胃口,感觉他那边没什么问题,主管本人脸色一直很严肃,并且特别喜欢揪着你的回答刨根问底,让我后面有点不知所措。不过好在最终还是因为自己有过相关的工作经验,以及自己的特点,最终还是把我留下了。  三面过后,就直接线上办理入职,填写相关资料就结束了。
Java
6530
感觉没戏
美团一面面经面试内容 小结这次面试写算法的时间比较多, OS 计网啥的都没问,花力气准备的 JVM 也没考到还是那个问题, JUC 那块儿要好好看,现在就属这一块儿还比较薄弱还有就是有空要看看集合的底层源码

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