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【推荐算法】面经分享
0630
面试了职位:推荐算法
未通过感觉没戏
人很多,感觉没戏了两点去的五点结束,总共三个小时,二面问的时间比较短。。 还有部分问题想不起来。。  TCP/IP三次握手,四次挥手画图解释  线程状态画图说明  单例模式,如何实现线程安全的单例模式 手写代码 linux常用命令知道哪些  100以内的随机数排序怎么做手写代码 数据库怎么优化--我记了概念非得深入问  怎么看慢查询日志 垂直拆分,水平拆分怎么做的等一系列  为什么数据库索引使用B+树  分布式缓存有没有用过  radis与mem***的区别  死锁,怎么解决死锁 银行家算法,怎么实现,手写代码 事务的四个特性 spring的AOP原理 ***模式的原理与应用 项目相关。。我做的敏感词过滤。。  (汉语的敏感词要做分词么。。我觉得不需要呀) 讨论一会分词什么的  进程与线程的区别 java虚拟机 GC,full GC触发条件,分区 单例模式又问了一遍  手写两个代码 逆转单链表 两个字符串的最大公共子序列  http与https的区别  没错linux的常用命令又问了一遍 查看进程的命令  查看日志的命令 线程池的实现原理 项目中还用到什么模式  项目相关 怎么设计表,设计模块,介绍自己做了什么,说说自己项目的亮点 设计一个实名认证系统,主要功能是对名字打分 (我说的几种他都不太满意) 项目问完就开始聊人生。。 有什么想问的 我就问了他是什么部门,去了干什么,主要业务是什么 还问了soa的相关 之后就被送走了。。。。...查看更多
2 年前 发布
蓝月亮算法岗面试经历
匿名用户
面试了职位:算法工程师
确定通过确定通过
初面:我是在网上投递了校招简历,因为人在成都还很担心面试如果网面可能有些问题不好交流。幸好这次面试是蓝月亮的面试官们来成都线下面试的。初面的时候是群面,都是面试技术岗的,我记得我那一组一共4个人,有申JAVA开发的,也有申数据分析的,我申的是算法工程师。给了一个题目,让大家先看问题,然后讨论出一个解决方案,最后再选一个人出来总结陈述。面试时间前前后后一共2个小时左右,一共两个面试官,一个是HR,一个是技术负责人。所以一开始还是有点小压力的。面试结束后在回学校的路上就收到了面试通过的邮件,通知进行二面。二面:技术面,也是两个面试官(2V1),主要是之前那位技术负责人面试的。先是做了一套笔试题,考察了相关算法基础。包括正则化,数据分布失衡,BP,CNN,梯度消失,SVM,数据库等原理和实现方法,问得还是挺细的。面试官老师挺nice的,有两个问题一时没反应过来,还会引导你思考,一直在认真听你的回答,提出一些建议。此外还详细问了在校期间做过的一些项目,怎么实现的,是否存在优化的可能性,怎么优化等等。技术面完后就是HR老师问了一些问题,包括个人性格,同学老师对你的评价,个人发展规划等等。二面时间感觉有点长,我一个人就面了将近2个小时40分钟。面试完了后就让我在外面等一下,大概10分钟吧就给我打电话通知我面试通过了,给我安排当天下午的总监面。不得不说这效率还是挺高的。三面(总监面,我的终面):终面的时候是1v1,IT部门的总监面试的,面试官挺和蔼的,像拉家常一样问我一些基础问题,比如个人兴趣爱好,对这份工作怎么看,人生规划啊等等,然后就是对着简历问了一些感兴趣的问题,整个过程20分钟左右,氛围还是挺好的。之前接到二面通过电话的时候还有点紧张,不知道这边总监面会问些什么,考察啥内容,像个苍蝇一样到处查面经也没查到蓝月亮算法岗的相关面试内容。现在已经拿到offer谈了薪资,所以上来分享一下自己的经验,希望能为今后的朋友们做一些参考吧。另外想问问看准的各位大佬和前辈们,蓝月亮的IT和科技中心这边,工作环境氛围怎么样啊,成长性大吗,谢谢大家也给我分享一下!...查看更多
2 年前 发布
我们都一样,自信面试,让梦想起航。
匿名用户
面试了职位:区域经理
确定通过确定通过
先说一下,本人经过2天时间拿到了OFFER,大概难度,300多人,三轮面试,一轮剩60,二轮20+,三轮十多个。言归正传,良品是鄙人拿到的第五个OFFER,机会属于有准备的人,本人只讲干货。一轮面试,两个主题,一分钟择其一做主题演讲,建议往企业和自身对企业的热爱上靠(鄙人感觉这点是二面时主管说对我印象深刻的主要原因)因为许多人都只就课题本身,最多结合自身来说一下感受,但是一定一定不要忘了,我们是来面试企业的哦,怎么可以把企业放在一边呢?况且,人无我有,方显与众不同,给主管留下较深刻的印象可不能光靠颜值哦,我的主题是别让别人看到你失败的泪水。我相信每一道美丽的彩虹之前都有着风雨的洗礼,我知道良品一路走来也并不是亦凡风顺,要知道其他有许多牌子经过一两轮的风投就要在全国开启分店,迅速崛起,又迅速消亡,而在此浪潮中,良品坚持走自己的路,品质的路,一条奋斗着的路,06年开了第一家店,直到现在才扩展到几个省,良品可能被人嘲笑过,但良品却一路走来,越走越远,良品从没有眼泪,因为他来不及哭泣,这让我想起了从大二开始便勤工俭学的自己,我曾经无数次想到过放弃,但最后都坚持了下来,理想和现实之间只有一道美丽的鸿沟,跨过去,世界就是我们的,所以我相信良品是我未来的舞台,我也想成为为之奋斗者的良品人。于是,淘汰率最高的初面过去,然后是二面,二面时那个美美哒主管,她说对我印象深刻,嗯,嗯?纳尼?心中不禁窃喜,这下有戏,于是,关键的沟通来啦,切记,不要主动谈工资和待遇,因为该谈的时候肯定会谈,不要给主管留下可能不好的印象哦,这条适合绝大部分企业,然后,我直接写我的回答吧,我没有女朋友(当然也没有男朋友),我知道不包食宿,但是我相信我的家庭会帮我解决(相对于想不想干下去,能不能来干更重要),我能够接受9个月甚至更长时间的基层(店员)岗位,但是我相信我一定可以用6个月以内的时间完成这个目标(毕竟敲定以后可以实习,能力达到就可以胜任店长,不是必须培训9个月哦),我没有其他问题啦,于是三面,PS:直接用手机给我发了三面公司的地址,其他人是等电子邮件通知后过去滴。于是三面开始啦,一个漂亮的MM,先从简历上看有没有相关的实习经历,然后询问,然后会挑一些销售的东西来问,我的问题是,如果你是地区负责人,现在要开一家店,有两个比较合适的人选,一个是专业技能较好但并不算热爱这行,一个非常热爱这行但专业技能不太高,你选哪个?各位看官选的是哪个呢?我选第二个,热爱是最好的老师,对于我们应届毕业生,特别是经过实习以后,我们深切的发现其实我们现有的专业技能并不能给我们带来太大的优势,而决定我们是否能走长远的是兴趣,正因为这样,我要这样选择,因为热爱,所以第二个人愿意花更多的时间和精力去放在做事上面,而这些工作的展开会使得我的工作也能更加顺利的展开,而因为他的实际情况,他反而会更加珍惜我给他这个岗位,再加上我的适当的引导,他可以很快的成长起来。于是三面完成,值得一提的是,OFFER很快会发下来,然后会第二天通知让签三方,所以,有时间的时候,一定要先和家里沟通好的哦。...查看更多
2 年前 发布
参加了笔试 通过后完成了第一轮面试
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
确定通过感觉靠谱
对这个公司的感觉由起初的好奇转化为最后的失望。笔试试卷出现多处错误,考场现场组织不合理;一面时甚至有的同学只有10分钟的时间而原因是面试官电话会议的耽误,而我们前几场每人都能保证一面时间在30分钟以上。试想:在这种不公平的环境下如何选拔最为合适的人选? 箭牌北京office条件之简陋也完全超乎我的想象,而公司的解释是箭牌是一个低调的公司。 箭牌不在大学校园里做校园宣讲会, 公司的解释还是箭牌的风格是低调,让人很是怀疑箭牌对于校园招聘的重视程度。...查看更多
2 年前 发布
准备充分,群面较考察能力
匿名用户
面试了职位:技术类管理培训生
确定通过确定通过
第一轮是二对一面试,有些工作上会出现哪些问题,来问你,看你的应急能力。还有就是问下专业问题。二轮是群面。考察你的语言能力和组织能力,但感觉他们HR也不够专业,哪会判断啊!
2 年前 发布
红星销售培训生一面、二面经历
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
未通过未通过
1、校园宣讲会+一面。校园宣讲会结束之后就直接进行了一面,就在宣讲的教室里面。面试问题大致是根据简历来的还有对你的大致了解,难度一般。 2、群面。在这里要提醒一下,选对leader很重要,我这次群面最大的失误就是没有争取成为leader,并且选错了leader。有些人表面上看起来很强势,但是实际上是没有做leader的实力的。这次经历就是这样,群面最怕被拖累,真的。但是实际上不是所有人都适合做leader,这里并不是鼓励大家去争取leader,如果有实力当然最好,但是如果没有实力却去争取,对与整组的成绩和自己的分数都是有害的。除了这一点,其实自己对与单独发言时的时间把握的很不好,所以有些观点来不及说,导致面试分数降低。...查看更多
2 年前 发布
面试总共一轮,hr和qa manager 同时面试。
匿名用户
面试了职位:qa engineer
未通过未通过
面试总共一轮,hr 和qa manager 同时面试。感觉整个面试由hr 主导,在面试过程中,qa manager 会提问问题,hr 会在你的回答过程中提出问题,主要看逻辑是否清晰,是否存在说谎的嫌疑。个人觉得随意打断别人的话是不尊重人的表现,可以待他人回答问题之后提问。(ps :本人离职后有半年的空白期,存在时间差问题,记不清事件的时间,可能这也就导致hr 会提出质疑性的问题),面试过程中有提出ccp 点是如何确定的,每个人有不同的看法,大家想好就行。整体面试感受:从面试流程和经历来看,没有知名公司专业,友好,标准。 另外,本人觉得hr 没有必要提问面试者专业性的问题,因为没有实践就没有发言权,而且问的问题是食品行业从业者都知道的问题,浪费时间。如果遇到这种情况,大家也可以反问hr ,这样可以了解hr 的水平及公司的培训状况。貌似品控部门人员流动性比较强,面试之前和该公司的其他工作人员闲聊得到的结论,除此之外,本人觉得hr 方面不够专业,职位网上招聘要求和面试时的要求有出入,比如职位年限写的是5年,面试时却说10年,这要求岂是瞬间说改就改的?如果真需要改的话,请记得网上如实发布,免得浪费大家彼此时间,时间对每个人来说都是很珍贵的。...查看更多
2 年前 发布
内推过简历筛选,走到初面。
匿名用户
面试了职位:品牌助理
确定通过感觉靠谱
卡姿兰是内推过的简历筛选,笔试的题目是莫名其妙的各种题!生物化学数学什么都有,还记得一道题,问大气成分含量最高是什么,还好还有点常识。还有就是有一道题目是问“黑丝带”是什么,后来查了答案是歼10还是20来着...反正,也没什么好准备的,我认识的都过了,感觉不会因为笔试筛人。 今天刚刚面试完,形式是无领导小组讨论,我面的是品牌岗,形式是先1min自我介绍+1min即兴演讲,感觉不是很难,只要控制好不要超时,不过我是讲太少只用了1min讲完...大家把握好时间吧,哈哈哈。无领导的题目是,一家IT公司招经理,给了甲乙丙丁四个人,讲了一下四个人情况,要我们讨论选一个,感觉也不是很难,只要大家齐心协力不要吵架选一个讲讲原因就行~...查看更多
2 年前 发布
新鲜滚热辣的宝洁供应链面经
匿名用户
面试了职位:供应链专员
确定通过感觉靠谱
一面,刚刚面完,整体感觉不太好,因为紧张,英文自我介绍开始就卡顿了,完全忘了我该怎么说。后面调整了一下自己按照记得的几个点自我介绍完(这里幸好这几个月为了准备BEC考试,天天与队友联系口语,如果像以前没练过,就算脑子里想得再好,一紧张也是完蛋)。 面试问题很寻常,就是网上说的领导力、说服力、创新力的问题,面试官会根据讲述的例子进行展开问,前两个问题大概是因为我讲得还算完整,没有作进一步提问,最后一个问题我讲述例子的时候可能由于没有很好的梳理一下再描述有点儿轻描淡写,以至于面试官似乎不是特别相信(感觉他以为我在撒谎,完蛋!但我的确就是经历了这个事情,也提出了想法了,后面虽然有意通过细节来改变局面,然而初印象很重要呐!唉,怪我紧张),最后还有什么问题问我吗,我问了一下岗位培训制度。 整体面试感受,面试官挺亲切的,但是面试官一上来就问我是不是2019届的(我?不是,我是2020届),面试官没有提前看过简历吗,还是这个岗位需要招可以立马上岗的(之前在网上看过说这个岗位需要立马上岗,我猜想不会因为这样我就了吧)。 对于我自己,两天前接到通知,说今天中午面试,那时候我在改论文,两天时间一天母亲节,这天因为找地吃饭,安排节目剩下可以用来准备时间很少,实际上我就只有一天准备的时间,准备八大问(准备八大问真的挺费时间的,从中get到的东西,分析复盘等),了解宝洁及岗位,为了预防紧张忘词还准备了英文版,但没用上。我准备的还是挺充足的,奈何没有时间练习,没有提前适应调整,以至于面试的时候因为紧张讲得非常口水,老是然后然后之类的,我都服了我自己了(白熬的夜,白准备了,我想打自己一巴掌,唉)。 综合:我讲的时候面试官一直在记录,也会点头回应我,但是我感觉有些点还是挺认同的吧,但是后面第三个问题有点儿怀疑,还有我表达太烂了,加上开头面试官问我是不是2019的。我在想不会凉了吧,但是我还是抱着一丝丝的希望,希望能通过吧,真的超级想进宝洁。 ...查看更多
2 年前 发布
​不管明天有没有通知我,都想给想去海天的朋友一些介绍。
匿名用户
面试了职位:销售
确定通过感觉靠谱
不管明天有没有通知我,都想给想去海天的朋友一些介绍。因为今天面试完刚好朋友在一起喝酒酒了,就趁着醉意多写一点(意识很清醒)。一共分为1简历筛选,2初面(人事部小员工),3专业面(人事部老大),3终面(还是处面小哥加副总)。 初面问一些基本情况,专业面问了为什么喜欢销售,还问了我家里情况。可能因为终面结果明天出来,我现在比较彷惶,所以觉得终面最烦人。专业面问了我对销售的理解,还问了我比同龄毕业生大了好几岁是为什么。(因为我在国外读了小语种语言啊)终面问了家庭状况,对未来发展前途的规划,家庭状况(真的很在乎员工能不能熬下去)甚至问了我为什么选择去国外,再有就是连我家人干嘛的都要问。回答的话,准备肯定是要准备的。副总问的问题设下好多坑,千万不要说谎啊,都是人精,一眼就能看出来,我就如实回答呗。要不要我就等明天结果了。 通知结果的话,一面是上午面试下去就通知,二面的话下午面试第二天晚上才通知(都以为自己凉了)终面的话,在面试期间我家的网好卡卡卡卡卡卡卡卡啊卡,真的我也没有办法,不可抗力原因。就老老实实等待吧。再次提醒一定要按照短信提醒提前去守着,因为前面面试很快,基本我面试都提前时间。甚至专业面还和我聊我的故乡,问我有什么好吃的。反正乱七八下好多,真的是无力了,难度感觉一般般吧,就是真的很多东西再重复,终面问了薪酬要求,真的是问的我现在趁着酒意都想爱谁谁,唉。很多细节东西,现在满脑子都很烦,对未来烦,希望能给过来人一些帮助吧,毕竟我真的是看前面面试经历而准备自己的回答。注意千万小心终面副总的语言陷阱。 ...查看更多
2 年前 发布

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