面试未通过。2轮。总结一下，可以看出不到10人的公司的确很忙，约定时间到达后，等待40分钟，面试3分钟。 整个流程是由hr初试，然后老板复试，没有具体业务负责人的对接，似乎是老板负责所有业务。 公司氛围比较安静，没有正规公司的严肃，也没有小公司的活力，第一次去就能感觉到，从接待的员工（没有前台）到hr到老板，每个人都是不笑的……企业文化? 可能全程表现出高度服从会对面试有一些帮助。 以上均为个人主观感受，不代表任何客观事实，谢谢~...查看更多

其实是属于推荐，公司经过初期的摸索，进入相对成熟的发展阶段，需要完善开发流程，也捋顺各个环节的配合，于是想要有一个专门的需求分析和产品设计环节。加入一家创业公司，的确跟之前大公司的体验太不一样了，你需要接触和面对各种各样的挑战，宣传、推广、客户沟通、技术支持，相应地，成长也会更快。...查看更多

几年前在这家公司面试过，一个小姐姐面试我的，准确来说是一个只顾自己hr指标的女的，对方知道我无经验，我也明确问过没有经验可以吗？那女的说让我来面试。我就去了。我去面试的路途中突然下大雨了，我就打的去，花了我七十多打的费，去了之后也没人招呼我，我等了一个小时才给我面试，面试我的就是那个女人事。后面终于开始面试把我叫到办公室，问了我一些比较专业性的问题我答不上来，她直接给我翻了个大白眼。然后就跟我说不合适。我说这个***？您有事吗？有事吗？没事回去吃点溜溜梅吧，在这给我白眼飞上天？为了冲业绩拉人头把我叫过来，没有经验不合适的话，当时看简历这关就可以把我pass了啊？在我明确说明了没有经验的情况下，为什么还要让我过去面试？我的时间不是钱？我那么闲？当时三十多度还下着大雨，打的费还没找你报销呢，也怪我太天真了，当时我也才20岁。这是我求职经历里最让人无语的面试，现在想想都无语的程度。这个经历写下来希望大家以后求职擦亮眼睛，面试之前多问，不要怕问多，什么都没问就让你去面试的就是冲业绩。这种骗你过来的人，耽误了你的时间和精力还有金钱，必须让对方付你误工费！！最后我不是针对这家公司，我针对那个人事，不知道这个女的还在不在这里工作，劝你多去看看眼睛吧...查看更多

简单记录下面试过程先是hr面试了解，简单介绍了岗位内容除了人事工作后，还要兼顾行政方面，后续还有可能转岗，说什么公司希望员工全方位发展，全能型人才。嗯嗯……工资是否对应呢……第二轮又主管面试，又详细了解一下，问过往的工作、后续对公司的发展、了解你过往工作用什么渠道，感觉吧就是在谈话了解咯……面试完后，说又得第三轮面试，面试好好的，说到时约线上复试，就是说说而已……网络搜相关资料……嗯……...查看更多