只参加了一面，被刷，技术岗一面和面试官单面，先自我陈述，面试官看简历，根据简历问问题，若专业对口会问一问，若不是很对口，就是一些通常的问题，比如“项目中最大的困难是什么，怎么解决的”，“最成功的是什么”，“你给导师带来了什么，还是完全听老师吩咐”。对英语有考察，看情况，比如英文自我介绍，或者简历上一句话英文翻译翻译。
二面据说对专业考察很细很深...查看更多
行业
已选
西安
新能源(太阳能/风能)
清空已选条件
校招的时候投的简历。
感觉没戏
匿名用户
面试了职位：业务经理
感觉没戏校招的时候投的简历，自己是热能专业，并不是特别对口，所以就投了业务经历岗，之后做了一个电脑在线测评，要求有摄像头(防止作弊)，都是一些行测题，跟公务员考试一样，一定要抓紧时间，一面就是了解一下基本情况，问大学期间自己最难忘的一件事之类的，一对一，一个屋子里好多桌子，都是一起面试的，有点吵。...查看更多
2 年前 发布
职能类人员面试可以咨询。
确定通过
匿名用户
面试了职位：计划主管
确定通过1、首先了解以前工作情况；
2、离职原因，然后会对你进行分析；
3、家庭住址，若外地的会考虑工作稳定性；
4、实行的是单双周，然后生产类有计件，没有年终奖，会咨询能否接受。
5、遇到订单，就是使劲加班，工作压力大，是否能承受。
2 年前 发布
风机故障诊断与大数据分析
感觉靠谱
匿名用户
面试了职位：智能诊断与大数据分析工程师
感觉靠谱远景面试流程较多，分为技术一面 二面以及HR面；等二面通过通知后，部门主管3面，最终，见到Ann妈，就迎来了曙光。我平常做的方向和远景这个业务相关都比较大，一面二面能看来面试官都是非常有经验的一线工程师，他们非常懂，你讲的他们感不感兴趣很容易能get到。
三面技术主管懂得非常全面，我猜是海归大牛。不仅是深度学习/故障诊断，甚至热设计、电气方向他都比较懂，而且问的问题比较深，自己肯定见过但忘掉了。但主要考察你的语言逻辑能力以及你的项目，推荐项目引导为主。终面见Ann，聊的很愉快，她思路清晰，思维转换快，一看就是职场高手，真心佩服。
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2 年前 发布
比较专业的面试，还可以。感觉没戏
匿名用户
面试了职位：销售工程师
感觉没戏面试过程中，HR比较专业，谈话比较亲切，让你先做自我介绍，然后根据你应聘的岗位了解你过去的工作经验是否和现在有关，以及你个人发展规划。二面是部门经理面试，是压力面，问的问题比较难，挑你说话的问题和毛病，一定要沉着不然会被问的哑口无言。
2 年前 发布
人力资源的小伙不错。
未通过
匿名用户
面试了职位：市场营销专员
未通过人力资源的小伙不错。就是业务部的女面试官有点差劲，穿个大拖鞋，叉着腿跟你说话，特别让人反感，问了一些工作经历，还蛮瞧不起人的神态，不管说什么她都要借机展示一下自己nb，还要借机发挥一番，不像业务领导，像拿鸡毛令箭的，搞不懂。后来，人力资源的小伙很有礼貌，有及时电话通知结果，自然是没过。...查看更多
2 年前 发布
面试专业，领导亲自参与。确定通过
匿名用户
面试了职位：行政主管
确定通过公司人资部招聘人员通过电话联系，通知面试时间。分批面试，面试的人员按顺序单独面试。面试由公司人资部负责人和公司领导参加，面试问题很专业，包括岗位专业知识，个人发展期望，薪酬期望，对公司文化的认同，离职原因等。面试结束后，会当场告诉面试结果。整个过程很规范。
2 年前 发布
一轮面试，面试的难度一般，没太把握好感觉没戏
匿名用户
面试了职位：结算
感觉没戏三个应聘者对两个面试官，主要还是根据简历提问，过往经历、意向，家庭情况，对特变的了解，对于岗位职责的认识，觉得自己能够胜任职位的三个优势，自己的三个缺点，然后有没有什么要问面试官的，面试官会反复强调工作很辛苦非常辛苦，但收益很好，自己表现的太紧张没把握好。
2 年前 发布
面试官挺好的，问的问题都是很基本的问题，公司的企业文化很好。感觉靠谱
匿名用户
面试了职位：电子工程师
感觉靠谱面试过程：
第一次是hr面试，主要是问问综合类的东西。
第二次是技术面，主要是针对你的简历问一些问题，面试官都挺好的。
说是还有一面，感觉公司挺不错的，不知道能进这个公司不。
2 年前 发布
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