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面试感觉不好
匿名用户
面试了职位:人力资源主管
未通过未通过
面试感觉不好。 1、我说我每个月招聘10多个人有时候40多个人,她拿上100号人来压我,但是她不知道我这些人都是什么人,我的都是些要求比较严格,薪资又压低,技术要求高,她的店长,服务员,兼职这些人100个人去学校招学生就有一大把!所以那种看不起的感觉让人有点不爽! 2、我去面试主管职位,其实你专员面试我也没关系,但是还带着一个人,感觉怪怪的,领导不在用一个下级面试上级感觉好不尊重人,我去面试的其他公司基本是上级老大。 3、一路的在那里讲,我觉得我作为面试者一直在听,说现在的店长无法胜任面试,但是以后想把这些店里的人让店长自己来,问我有没有这方面的操作以及看法,我说都还没说,她就在那里自话自说你没做过吧,废话我当然没做过,我以前的工作不是门店,心里没点数吗?我实在是生气,我说我下面又不是没带过人,起码也知道怎么去带人去面试,这点培训难得倒我吗?然后说两句就让我走,实在很生气这次的面试场景和对话。 4、我以为茶颜悦色在长沙有这么多门店,面试人要专业点,没想到跟走kpi一样的流程。真是让人失望!办公室也是乱七八槽的跟杂物间一样。 ...查看更多
2 年前 发布
大致了解一下项目情况
匿名用户
面试了职位:电商运营
未通过感觉没戏
大致了解一下项目情况,西式简餐算传统餐饮行业吧,实体加盟做不下去了,转线上卖健康减肥餐,电商今年刚做,人员就一个主管兼设计,单品不超过10个,店铺都还没上线。 面试的是人事主管,还蛮细心的到点按时面,给倒水了,好评,就着填好的面试表,聊了下经历,之前没做过这块,所以简单谈了对电商的了解,毕竟是专员岗位,人事也说要求不高,另外能看得出人事还是传统行业的,对电商也不清楚,介绍的都是烂大街的概念,所以有些观点还是直接给了自己的看法,这个不应该的,顺着人事说可能还有机会二面。 面试了解到,商品主要在pdd tm上架,用顺丰的冷链,均价20左右一份的健康餐,一次订购一周套餐大概200元,由线下门店当天打包制作。这里我就很奇怪了,我订个粗粮、蔬菜沙拉,怎么不直接外卖上买啊,均价也就20,还新鲜呢,会等你顺丰冷链快递来一周的沙拉?店铺当天制作,我还怀疑卫生问题呢,居然不找食品公司做。看这个公司的公众号运营也是奇葩,找的那种给别的电商店铺导流第三方策划,一点品牌意识也没有。 ...查看更多
2 年前 发布
由人事部面试,初试基本无难度,复试难度一般。
匿名用户
面试了职位:业务拓展专员
确定通过确定通过
智联招聘上头的简历,认识部电话通知去面试。初试的是人事部打电话的小妹,自我介绍,问一下基本的问题。感觉是走个流程,基本无难度。差不多一个星期后通知复试,复试的是人事部的经理,三十多岁,复试有难度,会问一些常规面试中不叫刁难的问题。复试难度根据每个人的不同和岗位的不同难度也不同。...查看更多
2 年前 发布
催收哪里需要面试,大妈大爷都能来!
匿名用户
面试了职位:电话催收专员
确定通过确定通过
在招聘会现场找,适合自己的专业的职位实在太少,当时听了面试的人的介绍,说到不良资产处置什么什么的,其实就是催收,我也清楚但觉得这没什么大不了的,催催还款嘛,进公司只要说是哪里招来的就进了,公司很多都是小年轻,有趣的人很多,特别是在催收时说话逗得不行。总而言之,面试不需要任何经验,就跟销售差不多,这个比销售的门槛还低。...查看更多
2 年前 发布
汨罗生产基地技术管培生
匿名用户
面试了职位:运维工程师
确定通过确定通过
先电联系核对信息,然后去公司面试,人事非常好,先填了几分资料,然后按选后顺序一对一面,整个过程就跟聊天一样,自我介绍问问以前的工作相关情况,以及以后的职业规划等,然后回去等通知,结果很快出来的,大概两天的样子就会通知结果。
2 年前 发布
中建三局绿色投资残叶有限公司
匿名用户
面试了职位:行政管理岗
未通过未通过
宣讲后进行的,总共两面,国企,比较看重学校,成绩,还有家庭背景。一面,只问了家庭情况,四六级,政治身份,还有身高体重等,二面也只是简单谈了下工作规划,为什么 不选择考研考公等,着重问了家庭情况。面试前还有两轮测评,性格测试和行测。
2 年前 发布
一共就一轮面试,整场下来不到十分钟,问的问题都比较基础。
匿名用户
面试了职位:内容编辑
确定通过确定通过
一共就一轮面试,整场下来不到十分钟,问的问题都比较基础,基本没什么专业性很强的问题,比较容易,可能因为是最基础的编辑岗位吧。第一天上午面试,第二天上午就打电话通知我面试过了,在西瓜和这个中间还是选择了美哒。希望能在这里好好发展吧!
2 年前 发布
我在boss上把他们举报了
匿名用户
面试了职位:行政专员/助理
未通过未通过
面试官大约是一个30多岁的女性 整个过程3分钟 工作内容 要求 福利什么正经的面试问题都没有谈及 借着招行政的名义招销售 一听说行政需要通过1个月的销售考验 美约其名是考验工作态度熟悉公司业务 一个正规公司的行政岗位 工作能力和态度需要靠销售去考验?简直搞笑。交谈前还问是不是刚毕业 这种公司就唬唬刚出来工作没什么社会经验的年轻人 大家搽亮眼睛 千万不要去这种公司 怎么工商局还没有把这种公司查封...查看更多
2 年前 发布
面试副总裁助理——喜盈门
匿名用户
面试了职位:副总裁助理
未通过未通过
其实我投了副总裁助理还有管培生,但不知道为什么管培生的那个没被查看到然后就让我过来面试副总裁助理。面试官说他们副总裁助理要求很高,又要人显小又要老练,然后非说我说话是今天来面试的人里长沙口音最厉害的????excuse me??? 我在我们学校播了三年的午间新闻,早间英语你以为是玩过去的???其实主要交谈的问题就是你为什么想干这个工作啦,你对这个职位有什么理解啦,然后就你的个人简历提出一些相关的问题。然后非说我太能演善谈??? 说副总裁助理需要一个不说话多做事的人,我说我有会计方面的实习经历,我们跟公司财务这种敏感的话题打交道,不说话多做事是基本要求。下次拒绝我请找一个逻辑上讲得通的理由好吗?...查看更多
2 年前 发布
态度陈恳,面对提问冷静对待
匿名用户
面试了职位:前台接待员
未通过感觉没戏
虽然考过了6级,但是我的英语口语还是很烂,主要是也没想着以后会在英语培训机构工作,把英语丢了一段时间。在初试的时候,人事也只是让你简单的介绍了一下,看一下你对于工作的态度和看法以及对未来的一个预期,我也只是把自己想说的表达出来。复试则还要看看你的英语口语,当时因为没有准备,真的是很吞吐的说了几句话,想想可能表现的不是很好,但最后还是自己对工作的态度打动的人事,入职后也没有辜负厚望。...查看更多
2 年前 发布

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