面试首先是无领导，一位年纪稍长的领导，一位年轻的hr，说实话，我还是第一次遇到有公司领导计时的无领导，题目是大学生就业难的原因以及解决办法，很轻松，只要有逻辑就好，2分钟自我陈述，10分钟讨论，最后一分钟总结，之后就是领导提问。二面基本上就是一个英文面试，过了就是直接的部门领导面试，基本上到这了工作就定下来了。...查看更多

在大学生就业中心那里面的，一个年轻男人和一个三十多岁的男人，年长一点的从头到尾翻一堆简历，阴着脸不说话。年轻的男人负责提问，旁边会放一个手机在那里计时。一开始就是一个一分钟的自我介绍，然后会围绕简历稍微提问几个问题，比如你的实习经历里哪一个是让你感觉收获最大的。总之就是平常聊天一样的，感觉都是一些很水的问题，没什么难度，但是给人的感觉不好，就是那种很压抑然后又不把你当回事根本没有想好好招人的感觉...查看更多

第一，面试形式：两个面试官面试六个求职者，面试官一个是日本人，区域经理，一个是店长，大学毕业生，求职者有四个是大二大三的，有两个是大四的，第二，面试问题：首先让每个人做三十秒的自我介绍，这里要强调自己了解和热爱优衣库的文化和产品、服务，因为后面面试官会根据你的自我介绍提问。第二个环节是面试官二对一提问，问题是半结构化形式。一部分是一定会问的问题：1.优衣库有什么吸引你；2.未来的职业规划；3.过年回家吗？回几天？；4.有哪些时间可以上班？最好回答里有优衣库。一部分是根据你的简历和你的自我介绍提问，如果前面有强调认同优衣库的文化，这里面试官就会重点问，最好能提起去过优衣库的门店，说说自己的感受和建议，这个是加分项。优衣库要找的是志同道合的人，如果不能认同优衣库的文化和立志从事快消零售行业，这么累的工作是坚持不下去的。这里能突出自己能吃苦能坚持会加分。第三，注意！！日企非常注重礼仪！在面试提问别人的时候不要开小差、不要说话！不要有各种小动作！和自己在被提问时一样认真严肃！但是楼主平时十个大大咧咧的人，当时没在意，被提醒了，留了不好的印象。走的时候要说谢谢再见！面试很有礼貌，提到你的名字会看你，面试会一直注视你，你紧张会鼓励你，给我留下了很好的印象。即使没被录取，从这次面试中也学到了很多。优衣库的文化历史，接人待物要注意细节礼仪，尊重别人，这个要好好提升。...查看更多

首先进去的时候先签到，然后按照签到顺序坐好，到点后就通知可以去排队面试，一个课室一队。 进去后面试官先自我介绍，然后按顺序自我介绍，在自我介绍中可以看课桌上的无领导小组题目和思辨题，然后由面试官点名让面试者说出自己的看法，题目都是去年的，网上有答案，当时自己的观点被邻座抢先回答了，因此只能重新想另外一个，结果回答得磕磕碰碰。 然后是无领导小组，讨论时有个女孩很强势一直抢话，后面还没到规定结束时间面试官就叫停，然后也是由她指定几个人做总结，不是我们自己选的。 之后就是提问面试官。然后结束。 总体时长应该是20分钟，不长，面试官主要看你现场反应。...查看更多

初面 首先，给大家几个辩题，每人90s自我陈述，不得重复，当时我们好像8个人一组，有个小伙伴讲重复了。 然后，20分钟无领导小组讨论，我们当时的计时员记错时间了，leader略浮躁，是一个女生hold住了全场后来这个女生好像进了终面。 最后是互问互答环节，面试官根据每个人在无领导小组的表现问每个人问题，当时问楼主的问题是你刚刚担任的角色是什么。问了两个女生如果要淘汰一个人你会淘汰谁，还问了计时员你认为你刚刚的表现怎么样。最后是问面试官环节，一个组只能问面试官一个问题。被人抢了。...查看更多

下车后还要走很长的一段路，导航都导不清楚，然后打电话问人事，她让我打车过去。去到门口就看到一个小小的很旧的工业区，然后去到公司前台不在，找了个人说自己来面试的，然后她叫我在旁边的沙发坐等。等了二十多分钟，中途没有一个人理我，我还以为走错地方了，然后又在招聘网上跟她说我到了，没回，然后我又打电话给她，没接。 后面已经过了约面试的时间，直接走人了，没遇到过这样的公司！差不多过了一个钟才在招聘网上问我还要不要去面试，难道连句道歉跟解释的话都不会说吗？！ ...查看更多

接到电话，简单的了解一下，然后就给邮件，去公司面试。从深圳到广州，路上堵车，提前跟HR主管打电话过去了。他们表示理解。然后到了公司填信息，2对1.HR主管和部门经理一起面试。主要问了以前的工作经历。完了之后表示能不能今天一次性搞定，被告知要等几天。完了第二周的周二打电话过来要二面，那会儿我已经拿到上海一家offer，而且人已经到了上海，然后表示不能去了...查看更多

面试过程： 刚开始通知去市桥奥园广场店面试，好远啊，后来接到一个上海的电话，工作人员叫我去太古汇面试，本来投的也是太古汇。 我是下午两点准时到的，刚进去好多人在填写简历，排着长长的队伍，填完后有个工作人员带我们六个人进去一个房间，排着坐在店长面前，首先是30″自我介绍，然后就是问几个很普遍的问题。全程感觉很轻松自如，好像面对面聊天一样。...查看更多

去到先做一份法语测试题，比较简单的，然后行政主管来面试，面试提的问题都很基本，自我介绍什么的，大概情况，没问题就小语种的主管来面试了一下，就过了，下午收到邮件说明天各做可以入职了，重点是到这个公司后，发现公司内部都没有什么交流，大家都好冷漠，各做各的事情的，气氛很压抑，死气沉沉。...查看更多