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分两步:第一步面试,问题不难;第二步,小组讨论,看个人表现。
匿名用户
面试了职位:查勘定损员
确定通过感觉靠谱
首先是去单面,6、7个面试官,自我介绍,提些问题,不算难。 然后所有人参加小组讨论,自由组队,3-4人一组,提些问题让你们讨论,小组代表发言,期间前后两人看个人在期间的表现。不一定要做小组代表才能通过,主要还是看你在讨论中的表现与贡献吧。
2 年前 发布
一般的面试过程,没什么新鲜。
匿名用户
面试了职位:组训
未通过未通过
先是自我介绍,然后看简历问了几个问题。一共三个人,有人力资源的经理和人力资源的老总,还有分公司的老总一共三个人面试。
2 年前 发布
感觉挺好的 面试官给人的感觉挺随和
匿名用户
面试了职位:银保客户经理
确定通过确定通过
问一些对于保险行业的认识了 等各方面的问题
2 年前 发布
上午十点左右过去的,...
匿名用户
面试了职位:经理助理
未通过未通过
上午十点左右过去的,先是填写个人简历,填写的非常完善, 比如为何选择及对以后的期望发展等。之后是经理面试,经理面试的问题提的不多, 但是非常看重个人能力,因为保险公司 比较复杂,所以对人员要求挺高,我有些紧张,面试时间大约半小时,通知我以后复试。
2 年前 发布
很不正式啊,面试时候问我是不是本地人。
匿名用户
面试了职位:银行客户经理
确定通过感觉靠谱
就是先问问你基本情况,看看你的亲戚和朋友能不能带来保险业务也可能是我自己不适合干保险, 感觉一切都挺别扭。
2 年前 发布
一开始以为是公司招聘,后来才知道是一个课长招聘
匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理
确定通过确定通过
就是自人才市场有专人招聘,问我要不要加入,我说可以试一下,然后就去了,到那里先做了一个lass测试,然后问我会不会招聘人,我说可以试一下,然后就让我等通知。
2 年前 发布
去建信的亲身的面试经历
匿名用户
面试了职位:渠道销售
确定通过确定通过
主要是经身边人介绍,恰逢山东分公司成立不久,全省招人阶段,就去济南面了。整个过程相对来说比较轻松,主要就是问下之前的学习经历以及对于行业的认知与了解,还有对于以后工作的期望目标等等。
2 年前 发布
感觉不错,主要问个人简历。
匿名用户
面试了职位:内勤
确定通过感觉靠谱
感觉不错,主要问个人简历。工作经历。和对工作岗位。公司的了解。
2 年前 发布
结构化面试,与公务员面试类似
匿名用户
面试了职位:会计
确定通过确定通过
人寿校园招聘的笔试面试相隔时间较长,笔试完一个多月才接到面试,有两轮面试。 第一轮是开放性问题,有自我介绍,根据你的应聘职位和个人经历提问,只问了一个专业问题。第二轮面试是结构化问题,抽题回答的形式,与公务员面试类似,难度一般。
2 年前 发布
济宁平安保险公司面试经验
匿名用户
面试了职位:办公室内勤-实习生
未通过未通过
就一开始自我介绍一下,我就很平淡的介绍了自己的名字年龄,毕业于哪里,什么专业,当时一起面试的都是男生,就我一个女生.说下自己大学四年的经历,就没了,当时她也没有提问别的问题.
2 年前 发布

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