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清空已选条件
大概面试过程_最后有幸加入名略(流水文)
匿名用户
面试了职位:助理咨询顾问
确定通过确定通过
一、电话沟通投了简历,得到电话联系。当时说什么记不太清了,那段时间的面试电话和安排比较多。好像是一位柔柔的小姑娘的声音,问我对管理咨询的了解。当时好像面试完海略的一轮,刚出门。自己也不知道处于什么状态,头脑比较清醒吧,说相声一样的一口气各种角度说了一堆,双方可能都觉得挺有意思的吧。但是,当时没了解过名略,没太当回事,一周五个上午全满,下午四个全满,最后一个空档期安排了面试时间。总之,初步筛选,是否值得花费公司时间面一下。连管理咨询是什么都不知道,可能就不太匹配了。 二、一面去面试前一晚,才知道怎么去那里,有个大概的公司了解。去面试的路上,才对名略的网上评价有一个简单的初步了解。当时突然改观:好像很不错。环境,大家都说了。非常能够体现文化精神的环境氛围。应该花了一番苦心才营造出来的。整个过程,聊了不少。前中期,感觉HR自身好像因为工作原因,或者压力或者其他,情绪好像不太好。那种表情下,我心里还是蛮有压力的。但是,HR还是很理智的问该问的问题。过去、现在、未来。品质、核心能力、匹配度,等常见的问题。 整个过程,我一直都想让HR笑一笑,不是为了面试,就是人际沟通,对谁都一样,在一起不开心我也有些不习惯。最后好像她的心情好一些,笑了笑。这个环节,可能重在软件匹配度上。品德、精神、文化、定位、特质(创新力、研究力和执行力)等。过程中,因为思维角度不同,我回答的有些还是比较有问题(其实没经历过,真不知道到底要从什么角度思考),HR会比较好的引导思考。过程中,冷静思考沟通吧。面完之后,感觉是:这家公司是所有面试公司里的NO1。 三、二面——PPT展示(一个周末2天时间准备)准备内容,自己定。这个我就比较喜欢了。比起天强、企源和华彩那种莫名其妙,信息不全,没有标准的东西,自己定这种的我就非常擅长了。PPT我用的最少,甚至比project用的都少,但两天琢磨,差不多想表达的还是OK的,虽然不专业。怎么做PPT内容,因人而异吧。我做过项目,就写项目,纸上画拉逻辑结构构思和细分点,框架成了就开始做。除了常识性的工作流程,自己总结的原创性的东西终于可以有地方跟人分享了。总的来说:内容+基本的观赏性(别太丑)+时间控制。反正,它怎么要求就怎做。出题很正常,不像其他公司那么奇葩。老地方,三个人。 一面HR在。另外两人,一人比较轻松,一人感觉工作中压力巨大无比,没有什么微笑和放松的表情,非常的严肃。担心的问题又来了。我站着讲PPT。因为只有15分钟的时间,我尽可能把一个多小时的内容,精简的粗略的讲出来。讲完后,后面也是一些基本的提问。最后很难得的,看到严肃的面试官的笑容。对过去经历问的多一点,主要了解能力怎么样。在过去经验中所体现出来的能力。 最后竟然还问了一个比较有建设性的问题:关于业务内容信息化的观点和看法。大概描述了一下为什么这样问的背景和原因。这个和我过去的工作,结合度比较高了。因人而异吧。 四、等通知两三天时间吧。确定了得到录取通知。我就把其他5家公司,全部婉拒了。总之:秉持相互最佳匹配原则吧。适合的,感觉面试就会很轻松。不适合的,感觉各方面都会很别扭。天强、企源和华彩,名气大很牛,但我觉得很别扭。感觉名略,未来会远远超越他们。 ...查看更多
2 年前 发布
面试基本走流程,中间需要一次打电话。
匿名用户
面试了职位:行业分析师
确定通过确定通过
网上投了简历后接到电话通知去面试,地点在河东万达广场c2,位置很好找,办公面积不是很大,而且只有一个很小的办公室,可能是因为长沙团队刚刚成立没多久。去到时中午一点左右,办公室里就几个员工在趴着午休,hr开始面试,首先是简单的聊了几句,问一下对加班的看法,说公司加班比较多,平时都要加班到八九点钟,加班没有加班费,如果前一天加班到很晚的话,第二天可以晚一点到。然后问了一下我的专业,要求选择一个专业里的设备,自己上网查相关厂商,打电话去了解这类设备的价格,规格等等信息。之后就是给一套题,然后给一张白纸,把电话里了解到的信息都写下来,两个过程总工五十分钟,当然时间不是那么固定。题目是五选三, 1从供应和需求方面谈基本的行业分析方法 2选择一个行业谈目前发展状况和未来趋势 3如何预测未来几年的市场需求量数据 4估算长沙有多少个加油站 5某家具公司工厂在中国,出口销售至美国,怎么帮助该公司增加利润?若运输成本高于竞争对手该怎么办? 基本上和其他人说的一样。 然后再面一个类似长沙这边的主管,他主要就是介绍了公司的一些运作情况,工作内容等等。从他对于我的专业方向的行业分析来看,他的整个思路的确非常清晰,看待问题的角度是从更立体宏观的角度来看,这也是自己想学的。聊完就是等通知,当天下午就给了offer,估计是比较缺人,因为看到招聘网站上面一下子招一百多个职位。 面试通过但是没有去,因为据我了解公司的主要工作内容更像是流水生产分析报告,不是说你应聘了某个行业的分析师就一直做该行业,只要有了订单,不论是什么行业的,你都要去与其他一到两人合作在四十八小时内把报告写出来,各种上网查找,打电话,看有的在职离职员工说有些数据都是自己杜撰的,这一点我不清楚,但是想想在四十八小时内把一个你不熟悉的行业进行网上和电话调研,写成一篇一百多页的研究报告,个人认为的确有很多不够严谨的地方,这也解释了为什么加班那么多,有些时候貌似要加班到晚上十一二点。 这样的工作确实会让你能够从一个更高更宽广的角度看待问题,但是对于自己的职业发展我觉得帮助不大,毕竟做的工作相对来说很难说能有什么知识面的积累,同样无法深入了解某一个行业。...查看更多
2 年前 发布
难度较大 不过有收获
匿名用户
面试了职位:BD实习生
确定通过感觉靠谱
投完简历一周后通知群面 第一轮群面在K11 有8个人后来有2个人没来 主要是三部分:第一部分用英文介绍你左边的小伙伴 在介绍前互相了解 要把握好时间 第二部分是分为两个小组 根据所给材料确定一个方案并pre 第三部分就是给对方组的pre提意见、主面试官针对你们方案开始提问(比较犀利)、选你认为今天表现最好的同学之类的 比较压力面 然后当天发挥还算勉强 一周后收到了第二轮面试的通知 第二轮面试主要分为上机操作加单面 上机操作的话时间比较紧 在规定时间内完成excel的制作、PPT的制作和中译英 都没做完 翻译没有动笔哭…单面的话两个人面你一个 感觉还好 就是那些经典的问题其他面经说的差不多了 po主主要是亏在上机操作了哭 写完面经求人品 让我过了吧保证好好学Excel呀。...查看更多
2 年前 发布
公司环境很好,面试规范。
匿名用户
面试了职位:咨询经理
确定通过感觉靠谱
公司在WPP大厦,达邦集团主要的公司都集中在这栋楼里,广告公司奥美、媒体公司MindShare等,以及包括TNS和MB的市场研究公司 整个流程大概分为三个环节。 首先在公司做2小时左右的笔试题,全英文。包括数字推算、逻辑推断、表格分析和翻译。题目挺简单的,不过会包括不少高级词汇,手头有个计算器和在线词典会更有帮助。 笔试完之后HR把答卷交给面试的经理,在Meeting Room等了十分钟左右,2个经理和1名HR一起进行了一面。几位都非常nice,内容围绕之前的工作经历,介绍一下项目,并结合你说的内容深挖一些问题,比如当时是怎么做的,是否遇到一些困难,学到了什么等等。此外就是一些typical的why market research, why TNS等等。总的来说对自己的经历总结和介绍好就没什么问题。 二面是在差不多一周后,面试官应该是director。人也蛮好的,性格比较活泼。也是包括自我介绍、工作经历和项目介绍,说出自己的3个优点和缺点,自己对应聘工作的了解和认识等等。最后结果不确定,面试官比较坦诚,说需要再考虑看看。...查看更多
2 年前 发布
疫情期间找工作面了不少家公司 这家实在是太不专业了
匿名用户
面试了职位:Scrum Master
未通过未通过
疫情期间找工作面了不少家公司 这家实在是太不专业了 大名鼎鼎的pwc 太失望 不得不来吐槽首先 HR小姐姐很好 电话面了英语基本经历都是OK的 然后就约第一轮面试 第一轮好赖 别的公司都用专业软件或者电话会议 他家让我加面试官微信 直接微信语音面试也就算了 到点了 加完面试官微信 左等右等不打过来语音 然后我问了一句可以开始吗 不回 然后等了20多分钟哦 才给我打 exe me 约好的时间哦 别人后面没事吗迟到也就算了  进来讲话第一句 哎呀 我咋简历打不开 要不然你自己说下吧 一副特别敷衍的语气exe me 你不提前看一下也就算了 现在打不开也不想想办法 关于面试内容 这个职位我面的多了 没有挂过 大姐的提问非常没有深度 最基本的项目介绍 项目管理模式的理解 英文测试 自认为是完全没有正常的回答 然后第二天得到HR反馈说挂了 哦对了 大姐是同一个职位的普通员工哦 权利大吧fine 这种不专业的公司我知道进去也是坑 但是pwc实在是太失望 ...查看更多
2 年前 发布
符合硬性标准都能通过,看愿不愿意去。
匿名用户
面试了职位:助理研究员
确定通过感觉靠谱
在昌平科技园区,有点远,去面试时,公司环境还不错,面试官很亲切,人很nice,看简历有官网发布的硬性条件,比如985/211毕业,专业相关,以及通过6级,基本条件具备,他觉得你可以干,就问你有什么想问的,先问了工作的事情,再问待遇的事情。工作上不提倡加班,其他的说是去实习才能知道,应聘的是助理研究员,网上说的薪资是6000-8000,现场说要从实习阶段开始,挨个阶段走,到应聘岗位是第4个阶段,差不多一年的时间,基本工资比遇到的其他咨询公司低40%,说是有绩效和奖金,除了五险一金外,没有任何其他福利。面试官是公司是创业型公司,虽然人比较少,但是比较专业,客户比较固定,感觉前景还行,愿意去干也可以干,但是不是自己预期的岗位,所以没有考虑。...查看更多
2 年前 发布
群面,但是能够了解公司,直接对接部门负责人。
匿名用户
面试了职位:咨询顾问
确定通过确定通过
群面,因此比较耗时,大概需要一个下午的时间。2点签到,之后再会议室观看公司简介。大概二十分钟之后,人事会发给大家一份试卷。前半部分是有关公司的内容,例如企业价值观等,在前面公司简介的视频里都会有提到。之后是一些常识性问题,比如单位换算、人文地等。 最后一部分是大题,主要是主观题,可以自行发挥,会问一些你投递岗位的基本常识性问题。答完卷之后,会轮流做自我介绍。之后屏幕上会有几个结合当前时事、或者行业观点以及个人感悟方面的问题。诸如“如何看待南海局势”“你对互联网+的看法”“你最近看的书以及有何体验”等,主要还是看你的表达及语言组织能力。 面试人员由公司董事长方总及各部门负责人组成。上述环节答题完毕后,董事长会做个总结。之后部门负责人会对自己感兴趣的面试人员进行提问。整个过程大概持续三个小时。一般三到五天会给答复。 ...查看更多
2 年前 发布
有史以来时间最长的面试,学到了很多。
匿名用户
面试了职位:Associate Consultant
确定通过确定通过
本人美国小硕一枚,2015年毕业后在美国工作一年,近期刚刚回国。回国前投了一些公司并得到一部分回复,其中就有HRnet One。这家公司是我回国后面的第一家公司,所以心里还是挺没底的。下面就从第一次视频面试说起吧。 HR人很nice,视频里主要就是根据简历问了我一些很基本的问题,然后问了我回国的时间以及对薪水的定位等。 回国后不久安排了on site的面试,当天和我一起进行面试的有3个人,进行了4轮面试。 第一轮是我们3个一起和HR面对面提问和回答,比较简单和轻松,做了一些小游戏,只要临场发挥就好。第二轮是cold call环节,只要敢打出去就好,至于拿到了多少电话号码其实并不重要,需要注意的是,打cold call时一般坐在你旁边或者对面的就是你的考官,他们会观察你打电话时的措辞和各种表现,然后决定是否让你进入下一轮面试。 第三轮是senior manager的面试,还是3个candidate一起,针对每个人的自我介绍和简历提出了针对性问题。 最后是部门负责人的面试,依然是3个candidate一起,其实没有真的提问,主要是讲明了公司目前的情况并强调了加班的可能性,希望大家要有心理准备blabla。最后HR给讲了一下薪酬问题。 不知道是这个公司最近缺人还是我们当天的3个candidate表现都比较优异,我们3个全部被录用了,并且得到了3天体验工作的机会。我回家考虑再三还是决定拒掉了这个offer,毕竟这只是我回国后面的第一家公司,并且他们急着让我入职,我只好婉拒了。 工作环境方面,HRnet One是典型的外企风格,员工的工作节奏很快,公司的装潢也比较fancy。 希望这点经验对大家有所帮助,祝大家求职顺利!...查看更多
2 年前 发布
主要考察沟通能力和英语能力。
匿名用户
面试了职位:业务分析专员
未通过感觉没戏
第一轮电话面试,主要问一些常规的问题,用英语做自我介绍。 第二轮在通知的时候说的是小组面试,还有case interview。但是过去以后只有两个人,面对四个面试官。先做中英翻译,大概半个小时。 然后面试官和另一位参加面试的进来,面试开始。先用英语做简短的自我介绍,注意介绍时适当的加入自己的缺点,这样会显得更全面。然后就分开进不同的屋子单独面试了。先问一些结构化的问题,对公司的了解,公司业务,客户群的了解,以及为什么要来这个公司,自己的职业规划。接下来就是做case,跟其他的case interview很不一样。给一个小米空气净化器的案例,客户想要对这个行业进行了解,要怎么样拆分行业链然后去找细分,去哪些公司和哪些部门的人接洽,主要跟这些人聊什么。 自己说完以后team leader会进行分析点评,然后就是向他们提问的环节了。 之后面试另一个人的两个面试官进来又进行了一番提问。主要针对简历的问题,以及自己有哪些问题是否有过改进,哪些能力比较强举例说明。这一环节运营主管态度很高傲,很挑剔,不太友好,在面试过程中不停的质疑,有点像压力面试。...查看更多
2 年前 发布
很装B的公司,不建议入职
匿名用户
面试了职位:行业分析师
未通过未通过
先是现场笔试五选三,30分钟之内答完。 1从供应和需求方面谈基本的行业分析方法 2选择一个行业谈目前发展状况和未来趋势 3如何预测未来几年的市场需求量数据 4估算北京有多少个加油站 5某家具公司工厂在中国,出口销售至美国,怎么帮助该公司增加利润?若运输成本高于竞争对手该怎么办? 答完之后会有一个人过来面试,面试的内容就是对着简历问一些问题,英语怎么样离职原因、期望工资,怎么理解咨询行业,愿不愿意加班之类的。 公司很小,办公区巴掌大塞了不少人,很挤。 一直在跟我吹他们公司是行业领先的,大部分都是国外客户,说实话我翻了他们的分析报告,英语写的真心不咋地,研究深度也不够,工资也不咋地,总体感觉这个公司很装很虚,不建议入职...查看更多
2 年前 发布

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