在当地的人才市场上看到 第二天接到电话去面试 面试前因为找错地址而迟到 先由行政专员面试,简单介绍了工作内容,薪资标准,以及公司的情况;接下来是售后经理进行面试,具体讲解工作内容,节假日休息诸如此类,向我提问自我评价性格,自我介绍,过往工作辞职的原因.
行业
已选
唐山
家电
清空已选条件
面试难度一般,主要注重个人意愿
匿名用户
面试了职位:实施顾问
确定通过
校招面试,上午宣讲会提交简历,下午组织面试,有小组讨论形式,有人资副总面,面试过程偏注于了解个人情况,对行业了解及展望,若有技术部人员随行则需要技术面,总体面试难度一般,通过概率还是比较大的。
2 年前 发布
面试没什么太麻烦的,了解业务,技术过硬就行,都是直接和领导聊
匿名用户
面试了职位:技术经理
感觉靠谱
一般会先和领导聊一下,看看人怎么样,然后不同方向要和对应的负责人聊一下,看看具体能力是否符合要求,最后就是hr谈薪水了。
2 年前 发布
面试过程简单,回复时间较长,福利待遇对比唐山中等
匿名用户
面试了职位:国际贸易人员
确定通过
参加校招面试外贸岗位,总体面试过程中沟通友好,提问偏向于传统面试对简历经历的挖掘和对一些专业知识的掌握,偏向于考查通用知识但信息通知周期较长,且惠达位于唐山市区郊区,如并不住宿需要购车,周边环境一般总体感受偏向于传统国企,需要按部就班,工作压力适中,有培养机制、面试负责人明确表示可以带教,但是偏向于上下级感觉,本人偏向于互联网扁平化沟通,所以最终选择了压力更大的互联网行业,没有入职。...查看更多
2 年前 发布
当地生源面试销售岗位
匿名用户
面试了职位:市场营销
感觉靠谱
首先人事会给你一张基本信息的表格,让你填好,然后会有销售经理与你进行简单的交流和问答,接着面试人员会听听你的想法,表明自己的目的和意图,还是比较好进入的
2 年前 发布
先是HR打电话了解基...
匿名用户
面试了职位:销售
确定通过
先是HR打电话了解基本情况,然后介绍职位问是否感兴趣。说比较感兴趣以后安排面试时间。第一面是和区域经理1对1面试。第二面是和全国经理以及区域经理共同面试。
2 年前 发布
大波轰面试,打探员工隐私,背后议论员工。
匿名用户
面试了职位:会计
确定通过
大波轰面试,打探员工隐私,背后议论员工,入职后新人要做很久的大卫生,老人不用做,而且还振振有词的说,别的你也不会做啊,唉,真是醉了,办公室风气太差。
2 年前 发布
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