接到面试通知，自然是很高兴，因为之前在豆瓣上看过去年北京的同岗位招聘信息就被吸引了，今年合肥恰巧在招实习生就投了。 去的时候恰逢负责酒店部实习生招聘的HR在谈公司规定，说我们公司严禁内部员工谈恋爱，男男，女女，男女，都不可以，于是大家都被逗笑了，真的是很轻松很open的氛围；还强调特别是女生不要被我们油嘴滑舌的男同事给骗了，他们都是有对象的，个别还结婚了有孩子了。然后大家又相视一笑：良心HR啊!还没开始面试我就对这里好感倍增了。 面试过程中面试官不会为难人，先自我介绍，然后根据简历基本内容提问，一定回答要的有新意（当然也不能太个性吧）太千篇一律的回答真的会让面试官索然无味。整个过程是在谈话中进行的，感觉很放松。都面完了之后留下来的谈薪资待遇工作内容工作时间什么的，然后就让我们回去了，然后等收到offer过来办理一下入职手续。 昨天收到了总部的offer，期待实习生活！...查看更多

首先是笔试，笔试是一些情景选择题和两三个情景论述题（遇到什么情况该如何应对）笔试通过后会短信通知面试，面试根据情况有一到两轮，我当时经过了两轮面试，第一轮面试会让你做自我介绍，然后面试官会根据你自我介绍中的要点进行针对性地一些提问，问的还挺细的，所以回答一定要真诚。第二轮面试基本上就是谈为什么加入艺龙，期望的薪资和工作意向地点。...查看更多

投了简历之后，就收到短信说去面试，准备好了纸质档的简历。去到公司，公司的人都很忙碌，有个小姐姐就过来招呼我在会议室坐着，拿了份简历让我填，她就先去忙了。等我填好之后叫她过来，她就边拿着简历边问我问题，问简历上的经历，因为简历都是照实写的，所以没啥压力。 中间的时候问我，你看起来性格挺温和的，怎么做的事这么大胆啊。我就笑笑，接下来就放开了聊。面试的时候问了我对旅游业的看法，对产品运营的了解和看法，以后的工作计划是什么。公司工作强度大，有可能会加班。一些很普遍的问题。 ...查看更多

面试流程就是先收到HR的面试通知，因为销售的岗位是大量招人，所以每次面试的人数都不少，而且是一起面试，在一个会议室，不是单独面试。首先逐个自我介绍，然后政委就开始放PPT，就是公司历程，从创立到现在的发展，福利待遇，个人发展前景，职业规划，各项活动等等等，其实大家也明白，这些其实跟自己的关系并不大。然后就是大概提几个问题，一个一个来说一说回答一下就OK了，说让等通知，然后除了明显基本素质达不到和明显素质比较高的，后来都会收到offer。PS：素质比较高的是也收到，只是不去而已。...查看更多