社招申请了Senior Analytical Consultant的职位之后跟team leader聊了一些behaviour question，consulting方面和一些相关工程方面的流程问题, 后来因为自己是GIS背景，又被GIS team leader拉过去二面了。 二面问了AWS，database，python，R，javascript一些技术问题，后面还问了leadership, public speaking, future career goal之类的问题。自己感觉有的问题没达好，但是GIS team leader当场说出了‘I like you' 并且转头跟身边的talent acquisition team leader说了’It's not all about what she knows now, but also about what she can learn in the future', 然后过几天就是reference check了，然后就是一系列走流程的过程，最后拿到了GIS Analyst的职位。 ...查看更多

澳大利亚（假的）一树山国际景观公司怎么样？818签了合同没交五险的老板！ 楼主是景观专业的，毕业后找到了现在的这家公司，叫一树山国际的公司，刚来的时候被公司的环境吸引，觉得环境这么好的公司肯定不错。但是我错了！！！！！ 大错特错！ 现在让楼主来列举一下在公司遇到的奇葩二三事。 抠门的最高境界: 1，楼主去的时候是杭州最热的时候，但是去上班后发现没有开空调，后来总结了规律是上午不开空调下午开，下雨天不开空调开窗户，最后楼主默默的带了一个小电风扇。 2,楼主坐的位置比较偏，公司为了省电楼主上面的灯是不开的，有一次是阴天我觉得暗就把灯开了，然后老板来了，对财务说谁开的？财务说她不知道，然后就把灯关了，下午老板用电脑搜一些资料，那个资料电脑就在我这边，然后他嫌暗就把灯开了，后来他用完电脑，就把灯关了。 3，中秋节加班，国家规定是双倍工资吧，老板没有给，请我们当时的9个人吃饭，10个菜加一些啤酒，一共也就花了200块。 4，厕所的灯坏了也没修 5，出差抠门，在火车上老板自己带泡面吃，水食物都不在火车上点的，到第二天早上也不买早饭，直到下午一点多到酒店才自己找地方吃饭，费用是自己掏的。 6，有员工出差回来因杭州下雨飞机在其他城市提前下了，最后是做火车回来的，然后这个火车费是没报销的。 7，出差请员工吃快餐，绝对不超过15块，美其名曰吃“地方特色” 8，和设计师签了有年薪的合同但是没有年薪的。 9，没毕业的实习生刚来是前三个月无工资，毕业的前三个月1500，后来签了合同，合同期间一共是11月，12月，1月，2月（这个月离职），但五险其实只交了一月份的社保，而且五险其实也就交了三险。 10，公司的电脑很破都是8.9年前的，每台都很卡，很久不换了，但老板自己的电脑是曲屏的。 11.中午吃饭是要么点外卖要么出去吃的，而且公司是没有补贴的，老板每天都11点以后来，甚至下午来，正好省了午饭钱，听同事说老板年纪大睡不着觉，每天都熬夜，然后中午才起来，每天还要按摩，不然睡不着。 12.老板会给实习生提供宿舍（在杭州租个房子还是很贵的），男女各一个房间，但每个房间放了六张床，非常的狭窄，夏天也没有空调，冬天的时候热水器坏了都不能洗澡，早上水还停了，厕所灯坏了也不修。 13.然后老板觉得我提供宿舍了你就得好好干活，夏天的时候几乎天天让住宿舍的加班，有个男生本来都调休了2天，但后来老板又让他回来加班！...查看更多

面试两轮，基本走个过场，前一天得到面试消息，第二天一大早就把简历准备好，尤其是自己的获奖证书和建造师证（证书多会很拉分的）。提前网上了解公司的企业文化和现任领导的业绩，从而了解领导从哪个岗位走上来的，侧重点不太一样。 去面试地点之后，人还是比较多的，去了先填了简历，然后排队等待。三组面试人员针对不同的岗位进行面试。我是面试的工程管理岗，进去之后还是有点紧张，首先把资料递交上去，看到HR面带微笑，心里就好多了。旁边有一位分管工程的领导。先是HR让自我介绍了一下，我边介绍她边看简历，似乎对自我介绍不太感兴趣。后来就是工程部的问了一些专业问题，就让出去了。前后就几分钟。以为没戏了，结果第二天通知我直接去项目报到。 ...查看更多

第一轮就是简历筛选，投递简历，大学时期成绩单以及三张生活照，筛选简历之后，通知进行第一轮面试。一面比较简单，就是随机聊天，简单自我介绍下，然后讲述下之前的工作经验，从中学到了什么，有什么收获和经验教训。 对方也会说一下工作要求以及性质，是否可以接受之类的，其实就是双方简单地交流，好像聊天一样。然后就是二面，是一个留法回来的大Boss，分公司副总兼项目经理给我面试的，查看我的简历后，根据简历内容，用法语提问，作答，全程也就是五分钟左右的样子就结束了。 接来下就是终面，因为要约CEO的时间，所以终面安排在大约一周以后，面试又是新一轮自我介绍，职业规划浅谈，以及再次法语测试。 ...查看更多

17年秋季校招，中交集团一大批企业都到了海大招聘，感觉确实挺高大上的，然后就稀里糊涂签了中交天津航道局环保工程有限公司，入职后发现这个公司真烂: 1、不管你是985还是211，不关你事本科还是研究生统统发配到项目上。 2、去项目也没关系，关键是去了就一直待在项目上吧，没关系你就在项目上，顶多混到项目经理。 3、去了项目上经理，管理员都是专业毕业，研究生毕业和他们没一点竞争力，说白了二十年学的东西算是白瞎了，公司不会物尽其用，我离职的早，走后一年辞职的有一半了。 4、最后说一句，这就是和工程公司，有关系进去还凑合，没关系的毕业生就别进去了，除非你想一辈子待在项目上。 5、这是我发自内心的忠告，逻辑有点凌乱，体会个中心意是重点。 ...查看更多

面试很简单，给人的感觉就是，公司极度缺人，什么人都要，完全不会和你说你的工作内容和工作待遇，一直在将你将来怎么怎么滴，未来怎么怎么样，只想说，老哥，我自己都不知道我一年后就能这么牛！什么什么几十万，什么什么未来ceo的。 再说说宣讲的人力经理，表达能力是真的差，一直额..额..啊..啊..恩的，简单点，说话的方式简单点？然后就是终级扯淡的事了，不知道在某些时候或者某些过程是怎么告诉薪酬待遇的，目前得到的消息就是他会告诉你实习期工资是100一天，有些也会说4000一个月。都是假的！实习工资是100，每个工作日，一个月多少你自己算吧，记得算税，800起征。 总得来说就是面试以及招聘的过程遮遮掩掩，不给重点也不会问你重点都是些有的没的很简单的问题。当然依托在海尔这个大山下的微创企业，还是有一定的优势的，那就是横。 ...查看更多

问题：为什么来我们公司？上一份你为什么离职？这个项目你怎么做的？面试官咄咄逼人，好像审犯人一样，一直在试探你，怀疑你，用人勿疑，疑人勿用，我说什么你都不信的话那还怎么聊天。 公司办公环境看着也很压抑，同事一脸衰样，摆着个黑脸，同事之间说话也很小声，看来公司气氛不好。约好的2点面试，让我等到了3点了，中间也是一直在等，老板出差不常在，只有一个hr在应付，而且听说公司会拖欠工资，前段时间还刚裁员，印象很差，后悔来面试，不建议大家来浪费时间。 ...查看更多