一面：一面面试官人非常好，一上来就让我自我介绍，完了之后让我介绍几个简历的社团经历，然后问我印象最深刻的事情是什么，我就讲了一个我说服非洲人听我指挥的事情。其中我引导了一下，重点讲自己对于CRM的理解和具体事例的支撑，面试官听完眼前一亮。然后就让我问他有没有什么问题要问的，我就问了出差和外派的事情，然后第一面就过了。诀窍还是那个，面试官和善，你就跟着和善，就OK了。见人说人话，见鬼说鬼话。 二面：二面面试官喜怒不形于色，是面试高手，一开始就让我自我介绍，然后问我觉得销售需要具备哪些素质，然后我讲了一些销售技巧，偏题了，这也导致我最后悲剧的原因。然后他让我用英文介绍自己印象深刻的一件事，结果我又卡壳了，哎，说多了都是泪，最后他跟我说了一个case，我是销售经理，我们品牌有两个分销商A和B，分销商B低价串货，让分销商A没钱赚，分销商A向我投诉，问我该怎么处理。这个问题我答得比较6，可是然并卵，这种题目主要是考察你对渠道销售的理解，不懂自己可以去知乎，百度搞清楚渠道是啥玩意，串货是啥玩意就OK了。...查看更多

一面是群面，第一次听说软件开发的还要群面。10个人一组，先给你4分钟阅读资料，并设计出自己的解决方案，然后每人一分钟自我介绍加自己的方案介绍。接着就是25分钟的无领导小组讨论。最后2分钟总结。后来应该都接到了二面通知。二面时面试官几乎没问专业问题，就是问了一下项目，然后问你有啥问题问他，接着就是你问他答。然后就让你回去等消息，说是要2-3天。2天后，在一个招聘群上看到此公司的内推消息，就包含了我之前面试的岗位。我有个同学通过了简历筛选，后来接到电话让去面试。他跟我说，给他打电话的那个HR跟他说因为之前有些人说好了要签offer的，后来没签，所以空出了一些岗位，就找内推了。...查看更多

昨天学院通知，说下午TCL总部来学院笔试，岗位主要是研发岗即软件工程师，主要要男生，女生有兴趣的可以看看。本来没抱希望去，因为老师说公司讲明希望要男生，那这种倾向的话要女生的几率就很小了，另外我也倾向于不搞研发，做一些产品规划，产品经理，需求分析这样一条设计的路，因此就没打算去参加笔试。结果笔试的地点在210，而我现在所在的学院的实验室也正好在2楼，下午开完《研究性学习》的汇报学习之后，正好看见朋友在答题，就进去了，给面试官一份简历，要了一份试卷就答了起来，大约十几分钟的样子，答的差不多了，当然题目都不难，只是荒废了很久，只能靠本科留下的一点底子回答了。最后几道选择题是英语题目，应该主要考察计算机英语的应用能力吧，题目考察的是一些基础常识，只是问题和题目是英文的。最后的题目是两道程序题，一道给了代码，写运行过程和输出结果，第二道是一道编程题。 笔试答完了，有个领导过来问怎么样，只好实话实说，出来后看到HR在和小齐聊天，所有招聘的领导都特别亲切，也表示公司很重视大家，可能这是HR必须具备的吧，强大的亲和力！！ 晚上竟然意外的收到通知“同学，您好！诚邀您10月26日14:30参加TCL多媒体长春站研发软件类面试”后面有面试的地点和详细地理位置，同时如果参加需要回复“姓名+Y”，回复了之后，开始认真思考这个问题了。 考虑的主要有几点： 如果成功了，就要进入研发部门了，那么也就是说将要做自己一直不想做的编代码的工作，考虑到我准姐夫说不管我是从事产品也好还是培训也好，都要有技术做底子，所以决定就做两年技术吧，有了项目经验还是很好转型的 在一点，工作地点在深圳，在找工作前还是很认真也很天真的想了几个城市作为自己的生活城市，长春，北京，青岛，大连，杭州，不过昨天姐姐也忽然打电话来说希望我去深圳她也很放心，想到那边有个至亲，还是很欣慰过去的。 于是今天上午做了一些工作，认真的浏览了TCL官方主页，看了公司的简介，价值观，发展方向等等，还看了一些面试的技巧，1点出发，2点15到了酒店： 到了酒店同学先进去的，大约半个小时就出来了，出来之后跟我讲，说她没过，主要要研发，项目经验少的不可以，我跟她很类似，虽然我做过的项目比她多一些，专业基础也好一点，但是有几年都没做了，也忘得差不多了，加上她本身就不怎么想来，如果在深圳工作，她男朋友博士毕业还要3年左右，两个人就要异地了，所以面她的老师给了她一些建议，就出来了。下面就是我面试的过程了 敲门进去，问了声好，面试官示意坐下，是一个很年轻的小男生，感觉应该是个纯做技术的，给人的感觉是个很随和很耿直的一个人， 三分钟演讲：他先让我选择一个信封，里面有一个题目，让我准备两分钟再做一个两分钟的即兴演讲，我抽到的题目是“不要随便说‘不’”，刚拿到题目“不”字写错了，估计是用的五笔吧，写成了“π”，第一反应还以为是自己填内容呢，“**要轻易说**”感觉又不通，继续往下读，下面有一个“π”要超过三分钟，释然了下，是笔误，但是我还是跟面试官确认了下题目。面试官看简历的时候迅速在大脑中搜词，偏偏想不出什么可说的东西，就想到一些成功要多尝试，不要妄自菲薄，灰心气馁，勇敢的做就有成功的机会，不去做永远不会成功，不要轻易说不，做过了再下结论等等这些，说的时候还有点停顿，感觉到面试官有点不满意，我也就实话实说我有点紧张，顺便就跟他聊了几句别的，利用这个空挡又在心里重新组织下逻辑，这回比较顺利的阐述了观点，演讲的部分就过了。 自我介绍：因为他很明确就是招软件工程师，因此介绍之前就说明要我着重介绍曾经做过的项目，熟悉的语言等专业性的知识，对我的一些社会实践获得奖励等其他的东西都不感兴趣，那我也根据他的要求做了重点的介绍，因为技术方面确实薄弱，介绍的时候只好避重就轻，将以前做过的东西一一列举，强调基础扎实，说到语言方面，我JAVA方面比C++好一些，但是他们主要要的是C++方向的，就问我曾用C++做过什么，我说了一些，之后随机问了一个问题，“加入你编好了一个程序，烧铸到硬件之后发现预定的功能不好使，排除所有的硬件故障，该如何调试这段代码”，我只能回忆起以前做的一点技术的时候的经验，我说了一种输入数据，看中间结果，逐级排除，他又问有没有别的方法，我一时想不出来，又不清楚是不是有专门的调试程序的软件，只好试探性的问了下，他笑笑说如果说了就不算我的了，那我就说了一些方法，当然比较空了 面试官的总结：在看过我的简历后，他认为我的经历很丰富，应该走非技术口，比如产品规划，计算机老师这样的路，对我的技术他的总结是基础还是可以，但是因为实际参加的项目太少了，公司急需马上能投入工作的，所以我这个让他很难交差，还说就他提出的问题我能答到这个程度已经很难得了。但是他好像对我开头的演讲不满意，说我一定要多加强下这种演讲的练习。然后我问他是否公司有其他的适合我的岗位在招聘，是否能够给我推荐一次面试，他想了想，就起身给另外一个做市场规划的负责人打电话，但那边的回复是“要本科生，不要研究生”理由是本科生就可以，研究生需要付的工资高，面对这个理由我心里还是稍微波澜了一下，心想再试试吧，就问问还有没有人力资源方向或者其他与人交流比较多的方向有没有推荐，他说那这样吧，你去818跟我们的同事谈谈，看看她有没有推荐，她是亚洲地区的HR的资深专家，于是我就问了那位考官的姓名然后谢谢他，就出来来。...查看更多

总共有一轮笔试，两轮面试。 我面的是16年的春招，不一定具有代表性，仅供参考。TP算是春招中非常早的公司了，不知道以往的时间怎么样，总之今年在大多数其他的公司还没有任何动静的时候，TP就已经开始火速抢人了~给我的感觉有点求贤若渴。。 笔试：笔试是测评类的，考阅读分析能力和智力类型的那种，没有涉及专业知识，相信大多数人都没问题吧。 一面：我面的软件工程师（web前端方向），和秋招一样在宾馆进行，当时时间没算好竟然还迟到了半个小时，去了之后先在一楼签了个到，然后进入一个房间等待面试，到你的时候会有人告诉你房间号，然后就怀着忐忑的心情进去了。。到了指定房间门口，面试官背对窗户，窗帘半开，强烈的光线透进来形成视觉反差导致从你的角度只能看到面试官伟岸（忽略我的用词）的轮廓，在简单的问好之后面试便正式开始了。先是简单的自我介绍，本人其实在这方面一向懒得准备，大多数资料都在简历里写过了，都是现场开始乱扯，大致说了下我为什么跨专业选择做软开以及为什么选择这个方向。然后面试官稍微吐槽了一下我的成绩，鄙人成绩不太好- -！还好他好像不太在意的样子。。接着问了问我的几个项目，简单的说了下。然后又问了web前端里我经常用到的技术，这个没有深究，只是让我随便说说，就说了说。然后又问了问我除了简历里写的还有没有其他的项目经验，我说有啊blabla...最后吐槽了一下我的照片然后说超时了就到这里。。总的来说面试还挺轻松，没有涉及到很深的技术层面，后来想想可能式因为TP学校和学历比较看重，所以没怎么问，我是985，211硕士。面完感觉一般般，当晚收到了二面通知。 二面：一面没怎么问技术，本来以为二面还是技术面，结果面着面着发现不太对，问题都是属于那种很广的问题- -！我也是醉，后知后觉。这次是在宾馆的一楼大厅面的，刚好我去的时候系统坏掉了，面试官好想一直在努力试着拯救这个系统，除了偶尔抛出来几个问题大多数时间是我在自言自语一脸懵逼- -！（宝宝心里苦）。大概问了问为什么喜欢这个职位，家在哪儿想不想在深圳工作以及为什么，还有平时兴趣爱好是什么，如果一年后你不喜欢这个工作了该怎么办，对于什么样的事情会比较有激情啊blabla...就跟聊天一样然而本人并不善于聊天所以方向被我一直在乱带。。差点把自己带进坑里。总的来说二面不难，平常应对就好。 后来给offer的时候才知道他们历年春招都是比较看重硕士的，捡到硕士就跟捡到宝似得，不知道本科小伙伴们面试经历怎样- -...查看更多

面试是两个人一起的，一个应该是用人部门领到，一个是人事的，感觉人事的还不错，挺有一套的。用人部门的人问了：你觉得项目管理最难的是什么？我回答了，他觉得不满意，意思说我回答的并不是他想要的答案。还问了一些之前的工作，由于他们公司是做交换机等设备的，问了懂不懂这一块。人事就完详细讲述一些之前的工作，从他们的谈论与提问钟，很明显的就是既要懂交换机的技术，又要有项目管理经验的。最后，人事叫我到前台等他们商量一下，等了半个多小时才让前台告诉我，说回去等通知。...查看更多

笔试：2021.6.11，1.5hTP的笔试是目前为止我做过最繁琐的。。。做完要1.5h，内容即有专业题又有行测。一面：2021.6.11，13min自我介绍简单问研究生项目IC设计流程？（简历提及）有用过FPGA吗？什么是FPGA？应用在哪方面？FPGA所用的编程语言是？掌握VHDL？板级开发的经验？设计过PCB吗？学过原理图设计吗？模电数电掌握如何？数电主要讲什么？逻辑代数的基础、门电路、以及组合时序逻辑电路中常见的元件等。竞争冒险是什么？本科成绩如何？考研的吗？闲聊感想：面试官挺帅气的，文质彬彬，基本是一问一答的形式，没怎么追问最后说“你的情况我了解了，等通知”当天晚上收到二面通知二面：2021.6.15，20min自我介绍研究生主要做什么？问研究生课题考研的？本科成绩？研究生成绩？哪篇文章是一作？学生一作的这一篇写的是什么？兴趣爱好感想：面试官一上来就抓着你的研究课题问，背景、意义，以及他不懂的地方，所以要对自己的课题很熟悉...查看更多

因为面的是云计算部门，所以之前稍微看了点跟云计算技术有关的东西，当然，都只是概述类的，就几天的时间怎么可能深入。于是面试官叫我自我介绍的时候我就一股脑想把我知道的东西全说出来，现在想想真是太幼稚了，可能是第一次面试，确实紧张，就如同面试官跟我说，他当时叫我停下别说了，他说我们学生肯定没接触过相关的技术和项目，要是我继续说下去，他可以把我问到无话可说，我瞬间就觉得自己真是大意了，自己挖坑给自己跳。后面我就没敢多嘴，就是面试官问什么我答什么，他问了贪心动归的区别，快排时间复杂度怎么算的，C++的多态主要体现，虚函数怎么用C实现，最后问了我同步机制有哪些，因为我是考研党，所以复习过还记得点操作系统的知识，所以这个答得挺好，然后最后，我当时就觉得我应该挺失败的，因为那些问题我都不确定，模模糊糊给的答案，我就问他云计算部门准备招多少人，他说只要符合条件的就要，没有上限。然后我又作死的问他（也不知道当时哪来的勇气）觉得我的表现如何，他说其实整体还可以，就是平时可能代码写少了，还是要多写代码。听到面试官这么说，我觉得我好像还有点希望，当然有可能只是给我面子，所以我问他结果最晚多久出来，他说3天，于是就回去等呗，结果第二天就叫我去二面，二面的时候基本就是确定你通过了，二面的面试官应该是HR吧，就跟我聊聊天，叫我说说在学校的学习经历，总之就是感觉气氛很轻松，跟一面完全不同。虽然这么说，我觉得一面时候的面试官人还是挺好的，他跟我说的一些经验就算TP没过，以后面试应该也有用...查看更多

一天完成所有的面试。首先一面，是群面。给出一条辩论题，12个人分2队，正反方。辩论结果不重要，面试官看中是否有条理，后来貌似因为我们组气氛比较融洽，全员通过，这是比较少见的。 二面是技术面，问了一下专业有关的问题。不算难，问的都是基本的知识。只是有几个问题已经忘了。 三面是BOSS面，问了家庭情况，愿不愿意外派去非洲那些国家，这个当然说愿意。之后还考了英语。。。我英语6级都没有过，叫我英语自我介绍，从来就没有准备过这种东西，就直接和BOSS说，能不能不要英语介绍。。。竟然他也同意，且让我通过，直接去到最后的电脑英语测试。 最后没错，就是英语测试，还是逃不过，过程就跟高考英语测评一样。 过几天竟然收到面试通过的短信。。。。但是注意，面试通过只是说明有较大机会拿到offer。。 结果身边好几个通过面试的同学只有一个最后拿到了offer。...查看更多

1.笔试：网上测试，岗位报的数字IC设计，招聘启示写的FPGA研发，笔试只有一道数字电路的选择题，剩下的低频电子线路，电路分析，通信原理，随机过程，光纤通信，集成电路测试、封装考了一票，感觉很糟。本来以为会很专业的考察数字电路设计、有限状态机、异步同步设计、综合、静态时序分析，coding，FPGA/ASIC设计方法什么的，准备的全落空（满腹怨气）。 2.线上测评：就是行测的内容，没啥好说的。 3.专业面试：照着简历挨个问项目，然而问的很糙（个人推断面试我的两个面试官不是干这个的，也不是很懂），并没有单独考察技术问题，这一点让我很虚，不知道几个意思。感觉技术面试没有受到任何技术上的考验，感觉就是像在高交会给人科普你到底干了啥项目，有啥用。 4.综合面试：两个面试官告诉我别紧张，就是来聊天的，从高中毕业学校到研究生毕业学校聊了个遍，然后随意问了几个常见HR问题，你的优缺点，为什么选择中兴之类的。也算是侃侃而谈吧。还问我如果fail了让我猜测哪个环节出了问题，果断答笔试（满腹怨气）。然后又开始问项目，然而还是科普程度的问答。最后还问了个“怎么看待集成电路产业在后摩尔定律时代的发展”，这个妥妥撞老衲***口（老衲立项的一个基础研究项目就是干这个的），然后从特征尺寸到摩尔定律到beyond coms 到more than moore两个发展路线侃侃而谈，然后老衲还拿出自己的项目距离，指出beyond cmos任重道远，more than moore切实可行，异构计算SOC大势所趋BLABLABLA，内容详实论据充分（老衲立项答辩就是这么答的）。然后就没然后了...查看更多

打电话叫我去面试，面试时间是周6的下午两点，当时对面试时间就有疑问，问他是不是有很多人要群面(个人觉得群面很浪费时间所以都是选择性去而且计划都会提前做好)，他告诉我不是群面，说他们待遇给的堪比华为腾讯，所以当时同意了就去了，去了才发现有10多个人，当时就觉得自己被骗了！然后就听他们的人力讲ppt其中一直在说加班的事好像在给你打预防针一样，意思不加班就是没追求（这家公司一周工作6天，天天都有加班)而且最夸张一句话如果你不加班有事情你可以请假，请注意是请假！不明白不加班为什么还需要请假，整个ppt演讲过程就像宣传和给你洗脑过程告诉你不加班不付出就不是好员工，ppt讲完之后开始面试，我应聘的是市场，面我的却是管生产的所以问题很不专业！而且他们的中层管理很多都是毕业一两年的人。一面结束就是等他们的总经理，来了之后直接问我多少钱就能来上班，我说底薪要在8k以上(原因是当时我已经收到8k的offer，另外他们办事处主任外派租房费用是要自己承担，自己承担！)他说我们这里干的好你随便月薪20k底薪都不重要等等，然后5险1金问他他也说的很模糊，意思就是我要高了，后来我就走了，我走的时候是晚上7点，整个面试时间5个小时有4个小时在等他们总经理，而且我不是最后面完的人，我走的时候公司还有很多人在加班！我觉得这是我经历过最差的一次面试，浪费我宝贵的时间，整个公司就是在骗刚毕业的985，211的学生，根本没有所谓华为腾讯的待遇，就是骗取能力好的廉价的劳动力！整个公司的氛围也很压抑都在加班加班加班，烂透的公司！...查看更多