行业
已选
武汉
种子/化肥/农药
清空已选条件
2015年以前面试很难,现在很简单
匿名用户
面试了职位:农艺师
确定通过确定通过
初面:公司到学校宣讲后直接在学校进行初面,每组10余人,一般是给出一个专业相关的社会热点话题,不点名讨论,有3个面试官在观察每个人的表现,这时表现的越自然越好,有好的想法就说,没有也不要勉强,顺其自然。一般这一轮会刷掉80%的人。 电面:初面后10天左右收到电面通知,电面是部门领导电话考察一些专业问题,比较简单。要注意保持电话通畅。我一个同学,他很优秀,本来很喜欢这个公司,后来因为电话过来时正在午休,回答问题完全不在状态,后来被刷了。所以电面(会提前通知大致时间的)期间要尽量选择安静的场所,保持适度兴奋。 终面:到武汉本部面试,分3个环节,经理单独面谈0.5h,非常详细全面;HR面试,关于兴趣,人生观价值观什么的,最后部门资深老员工也有一个轻松愉悦的面谈。 ...查看更多
2 年前 发布
公司是很好!
匿名用户
面试了职位:销售代表
未通过未通过
公司是很好!!但是面试官一点也不专业!就是评感觉来选人!!有点坑!我大老远的跑去!!他们是要工作经验的!!还通知毕业生!!
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:策划
未通过未通过
HR面试,然后是总经理面试,觉得对女生有歧视,工资又低,还世界五百强呢!
2 年前 发布
打电话询问所做内容,...
匿名用户
面试了职位:实验员
未通过未通过
打电话询问所做内容,参加过的课题, 1、考核求职者的动机与工作期望; 2、考核求职者仪表、性格、知识、能力、经验等特征; 3、考核笔试中难以获得的信息。
2 年前 发布
无领导讨论形式
匿名用户
面试了职位:管理培训生
未通过未通过
无领导讨论形式
2 年前 发布
招聘博士,简化面试流程。
匿名用户
面试了职位:测试开发
确定通过确定通过
做了个博士工作期间的ppt,提了几个小问题,专业对口,无需太多考察,看一下博士毕业论文和发表的文章就足够了。
2 年前 发布
两轮面试,一轮是人力资源面试。另一轮是总监面试
匿名用户
面试了职位:育种员
确定通过感觉靠谱
两轮面试,一轮是人力资源面试。另一轮是总监面试,大概持续一上午。主要是总监面试,主要问专业背景,以及相关经验。
2 年前 发布
首先自我介绍,再问与...
匿名用户
面试了职位:销售员
确定通过确定通过
首先自我介绍,再问与工作相关的问题,最后问了一些背景情况。
2 年前 发布
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