一共三面。第一面是电话面试，跟市场负责人在电话里聊了很多。自己的一些经历和对创业公司和行业的一些看法。面试官也给我讲了下公司的概况和未来的发展打算。二面是见面聊天，问了我关于一些专业问题的看法，针对简历上的细节跟我聊了很久，也问了很多岗位相关的知识。很和善，全场聊下来很轻松，走的时候觉得应该八九不离十了。三面是和CEO聊，问了我关于职业的规划和梦想这些，说职场难能不忘初心等等，然后和我聊了下待遇这些就结束了。...查看更多

面试的是地推，面试的人素质极低。态度极差，而且没有任何专业度，这次面试我自己携带的简历，面试过程中在我的简历上面乱写，除此之外，中途我觉得不合适，便提出希望结束，拿回个人简历，这个人起先不让我拿走简历，后在我简历上面乱写，然后用个人手机进行拍照（如果有留档需要，也不应该用个人手机拍照，简历上面有我的个人信息和隐私这是侵犯个人隐私），说是公司要求。 面试时候我和hr沟通，人家说明公司没有任何规定对面试者简历拍照，可见公司中低级别管理层素质一般，如果有人考虑大连的收钱吧，面试之前一定要考虑清楚慎重。 ...查看更多

投递简历后，hr会先给你发邮件，然后打电话确认是否收到邮件，然后电话沟通邀请面试，再补发面试邀请短信，整个过程感觉很受重视。 面试为集体面试，会先发宣传片 然后总经理宣讲大概45分钟，了解产品，薪酬等 然后是两轮快速一对一面试，重点是当天就知道结果，比较省心。...查看更多

首先是技术面试，问得问题挺深入的，不是草草问个点就结束，会真正了解到面试者的水平（虽然我很菜）。然后是技术负责人聊，也有问到技术性问题，整体感觉面试官都很好，技术也很牛，但是是那种低调的牛。最后HR聊，说这么热的天大老远跑来，能多聊聊就多聊聊，我感觉这点让我觉得这公司挺人性化的，不会让你白跑。HR聊的也比较好，感觉很专业，整体工作氛围也不错，总得来说挺满意。就等结果了，希望能有机会成为这个集体中一员。给大家参考一下。...查看更多