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我新入职一家网络安全公司，该岗位上一任同事去年12月份离职了，这个岗位空了3个月。我来了以后，公司有导师制度，我的导师是个刚刚升做部门小经理的女的，她将我岗位上一任同事的工作交接给我，然而她很没有耐心，每次工作交接安排给我时，我都还没开始出手操作，就先挨她批判。而且一旦工作有对接不上的地方，她首先就断定是我的错，我都无语了，这是贬低和欺生吧！我觉得大家都是受过高等教育的人，为什么为人处世不能谦和一点点呢？以后要和这种人同个部门工作，我想想有些难过o(╥﹏╥)o