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福建海峡银行前身为福州市商业银行,成立于1996年12月,是在福州市原14家城市信用社和城市信用社联社的基础上,由地方财政、企业法人和个人共同参股组建,具有独立法人资格的福州市首家地方性股份制商业银行。2009年10月经中国银监会批准更名为福建海峡银行。福建海峡银行建立了股东大会、董事会、监事会和高级管理层“三会一层”的法人治理结构,实行“总行—分行(直属支行)—支行”管理模式,构建了规范、稳健和高效的运行机制。目前下辖漳州、龙岩、宁德3个分行、35个支行和一家营业部,全行员工1500多人。作为一家根植于海峡西岸经济区的中小银行,福建海峡银行坚持以“服务海西经济、服务中小企业、服务百姓民生”为市场定位,锐意改革创新,依法稳健经营,严格规范管理,截至2009年末,全行资产总额415亿元,存款余额305亿元,贷款余额196亿元,资本充足率17.28,不良贷款率1.39,拨备覆盖率162.1,全年实现拨备前利润5.70亿元,净利润3.24亿元,资产利润率0.89,资本利润率17.25,已经发展成为一家公司治理良好、市场定位明确、运作机制灵活、经营管理稳健、信息技术不断提升、综合实力持续增强的股份制商业银行。福建海峡银行的发展得到了监管部门和业内的广泛认同,被中国银监会、福建银监局评为小企业金融服务先进单位;在中国《银行家》杂志发布的“2009中国商业银行竞争力评价报告”中,我行在全国城市商业银行综合竞争力排名中列第31位;在第四届中国国际金融论坛上获得“中国最具投资价值高成长银行”称号。随着银行更名、增资扩股、机构建设三大发展战略的如期实现,福建海峡银行的外在形象和内在素质发生了深刻变化。稳健的发展速度,充足的资本实力,持续的创新能力,较强的盈利能力,为福建海峡银行实现新的更高层次的发展奠定了良好的基础。福建海峡银行将秉承“海纳百川、福达天下”的企业精神,为推动海峡西岸经济区的经济发展、繁荣海峡西岸经济区的金融事业作出新的努力和贡献。web@fuzhoubank.com
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面试结果: 确定通过
面试难度: 一般
面试感受: 一般
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评论1
面试职位: 风控-福州
我是在其他银行一线客户经理工作多年了,然后想着去二线的管理部门去,去这个银行,也是因为之前有同事去了那边,感觉说还不错,听我有这意向,就直接先跟他们领导说了,先期有安排先跟该部门负责人见面聊了一下; 感觉还不错,后面才正式给了简历,由于正好部门急需增加人手,因此只是简单的跟部门、人力老总以及分管领导见了面,也算是个面试吧,基本上就是先自我介绍了一下,谈了一些在工作的感受,以及换部门的想法,没有很多的涉及到业务知识方面,更多的可能是想了解一下个人的谈吐这些吧,因为气氛比较祥和,个人也没感觉有存在多大的心理压力。 做风控管理主要的要求在哪里
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
面试职位: 柜员-福州
很简单,很惊讶居然没有笔试。一面就三个人力部的问一些简单的简历上的问题,随便回答一下。过了几天收到二面通知,二面更简单,就问了一些工作方面的问题以及你个人的想法。基本就没见几个被刷的,认识的都过了。二面过了就性格测试,基本都没问题,二面过了就是录用了。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 很容易
面试感受: 很好
面试职位: 正式员工-福州
第一轮无领导小组讨论 第二轮半结构化面试 第一轮表现很差的我在第二轮中突出 自己的优点和 简单说了下自己的缺点,结果就选上了 态度诚恳点就好了 不会为难你的 毕竟他们也很缺人
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面试难度: 一般
面试感受: 很好
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小行星带星人SH3896
2楼
2020-04-21