北京沃尔德超硬工具有限公司注册于北京市电子城科技园区，与北京希波尔科技发展有限公司为同一控制人名下的兄弟公司。为了实现超高速跳跃式发展，2010年末，公司控制人陈继锋先生将北京希波尔科技发展有限公司的优质核心业务和资产重组进入了沃尔德，重组后的沃尔德拥有十多项专利，多个国内独家或国际先进的产品和技术。2012年沃尔德将在上海、成都设立销售分部，加大销售力度和市场影响力，现各项筹备工作平稳进行中。沃尔德主体公司以玻璃切割工具、超硬切削刀具、PCD拉丝模芯、国外来料加工业务为主。沃尔德全资子公司——廊坊西波尔钻石技术有限公司，以超硬刀片材料、进口PDC、国内来料加工业务为主。在玻璃切割领域，沃尔德替代希波尔成为中国唯一的高端金刚石玻璃刀轮生产厂家，也是目前国际上仅有的能生产高渗透玻璃刀轮的三大生产厂家之一。沃尔德玻璃刀轮系列产品打破了日本公司在高端玻璃切割领域的垄断，不仅是中国诸多著名LCD生产加工企业的首选产品,也得到日本、韩国、美国、台湾等国家和地区众多国际知名LCD生产加工企业的青睐。沃尔德玻璃刀轮系列产品广泛应用于高端TFT-LCD、CSTN-LCD、STN-LCD液晶面板和基板玻璃、液晶触摸屏的高品质切割，同时也广泛应用于汽车薄板玻璃、医疗器械玻璃、装饰用玻璃的精密切割。在超硬刀具领域，沃尔德以独具匠心的设计理念和加工工艺，研发生产高精密、高品质的刀具产品，不仅成为碳素加工刀具的领军企业, 也是诸多行业加工刀具的佼佼者。沃尔德刀具广泛应用于加工有色金属、黑色金属、硬质合金、陶瓷、石墨、塑料、玻璃钢、木材、石材、碳素及其它各类新型复合材料，尤其在风力发电配件加工刀具、轧辊加工刀具、汽车配件加工用刀具、石材雕刻刀具、炭素加工刀具等多个应用领域，沃尔德具备独到之处。沃尔德正着力为生产型企业量身定做，提供刀具的整体解决方案。在线缆、线材领域，沃尔德独创性地将金刚石精密研磨抛光技术应用于金刚石拉丝模芯的生产制造中, 沃尔德“冷压、后镶环”CXD拉丝模芯系列产品解决了热压镶套加工过程中高温破坏PCD内部结构的难题,得到了国内外用户的高度评价和认可。在超硬材料加工领域，沃尔德承继希波尔世界一流的高精密研磨抛光技术和激光切割技术，为欧美、东南亚等地的著名PCD复合片、PDC钻头片制造商、刀具制造商提供研磨抛光加工服务、激光切割服务、PDC复合片的再生加工服务、超硬刀具的OEM/ODM服务等。除以上产品外，沃尔德还生产金刚石喷嘴、金刚石磨粒磨条、精密研磨抛光机、玻璃切割机等超硬材料相关产品和设备。沃尔德拥有12000余平方米的现代化厂房和2000多平方米的现代化办公楼，拥有购自英国COBORN、台湾远山（FARMAN）等著名企业的数十台精密PCD/PCBN工具磨床，四十余台精密激光切割机，百余台大型精密研磨、抛光机，包括日本FANUC五轴联动高精密EDM机在内的近百台电火花加工机床和百余台机械加工机床。沃尔德已通过ISO9001：2008质量体系认证，拥有美国进口的高精密超声波无损探伤检测仪（C-scanner）、万能工具显微镜、金相显微镜、磨耗比检测仪等精密检测仪器，拥有严格、完善、系统的产品品质检测体系和经验丰富的各类专业技术人员，保证了产品性能达到客户要求。沃尔德注重绿色环保,多年来持续增加新技术、新工艺、新产品的研发投入，沃尔德计划在下一个五年规划中继续加大投资，拟投资建设占地百余亩的综合生产基地，致力发展成为全球超硬材料及超硬工具的生产、研发基地，发展成为现代化、国际化的大型企业集团！沃尔德是一个富有激情和梦想、拥有国际视野的团队，愿与各界朋友携手合作，共同致力于超硬材料工具行业的发展！    人才是企业发展的源泉，能够为企业创造价值的人才，在沃尔德受到了充分的尊重。我们在人力资源开发过程中坚持创造一种公平、公正、公开的氛围，实行人性化管理，建立了一套充分开发个人潜能的机制，在实现企业总体目标的同时，给每个员工提供充分实现自我价值的发展空间。    1、我们在招聘和录用中，注重人的素质、潜能、品格、学历和经验，遵循公正选拔与公开竞争的原则，诚心招揽各方面的优秀人才。    2、我们的人力资源配置内部优先于外部。我们尊重员工的自主性，坚持个人意愿与公司整体需要相结合的原则，为员工开辟了内部岗位调换的空间。    3、我们的薪酬充分体现了员工的职务重要性、责任大小、能力、贡献、经验等各方面的综合水平。薪酬与工作是对应的、公平的、公正的。    4、我们致力于走上共同富裕的道路，公司的目标就是努力使员工的收入与公司同步增长。公司努力创造平等、富裕、民主的环境。    5、我们努力研究如何去发挥员工的潜能，努力开发激励措施，努力引导员工发挥积极、主动、创新的主观能动性。对于每一个岗位，我们都有一个发展规划，员工可以体会到自身的进步、成长以及成功的喜悦。我们设置了技术创新奖、最佳服务奖、优秀员工、特殊贡献奖等多种奖项。    6、我们提拔管理干部的原则是注重品德、能力和贡献。我们相信我们所有的员工都是优秀的、有能力的。只要为公司做出了贡献，就有被提升的机会。    现因业务发展需要，诚聘所述岗位人才。