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匿名用户
面试了职位：后端开发 - 上海
确定通过
BI工程师面试,了解常用的数仓架构
技术经理来面试你技术,讲了个人的工作经历,经理人很好,说没什么问题,等总监复面,总监问了些个人的发展和职业规划问题,我还顺便讲了一些数仓的架构知识,人很好通过了面试,感恩.
1轮面试：总监/老板面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：数据仓库雪花模型和星型模型的区别.
2轮
2 年前 发布
看准38179
面试了职位：Java - 上海
感觉靠谱
面试：Java。面试体验还不错，整体难度中等，对结果有把握。
第一轮是人事的电话面试，会问你一些基本情况，为什么离职以及项目的管理流程第二轮是技术面，面试官会跟你进一步 交流，问一些java 基础的问题，中间件以及一些前端技术的问题 。
1轮面试：视频面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
体验很好
2022-10-24 发布
边境岛眼镜布人事
面试了职位：用户运营 - 上海
感觉靠谱
面试：用户运营。总体面试感觉不错，面试内容挺简单，希望能通过。
3轮面试：电话面试、笔试、视频面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
2023-03-08 发布
2474
面试了职位：C# - 上海
感觉靠谱
两个人，一个team
两个人，一个team leader，一个项目经理，问了很多基础问题，项目经理又用英语尬聊了半天，最后又换成汉语，内容很简单，过程顶多半小时，随随便便就过了，没啥难度，基本当场就确定offer了，顺便问了工资
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：简单；面试来源：猎头推荐
2 年前 发布
ll
面试了职位：ETL工程师 - 上海
确定通过
ETL工程师面试一般，共3轮面试
首先人事聊，大多是问下你过往的经历，看一下表达能力，并且仔细问了一下每段的离职原因和职业发展规划。然后做题，主要都是sql题，增删改查和一些常规的业务问题分析，看一下解决问题的逻辑是不是ok。之后会和技术leader聊一下，人比较nice，主要会关心一下之后的职业发展问题
3轮面试：群面/无领导小组、协作同事面试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：内部推荐
面试官nice
2 年前 发布
热带雨林手表后厨
面试了职位：数据采集 - 上海
确定通过
面试：数据采集。细节还是很不错的，面试题目都是常规的题目，确认通过。
4轮面试：视频面试、电话面试、部门主管面试、HR面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐
2023-07-04 发布
5533
面试了职位：数据分析师 - 上海
确定通过
【数据分析师】面经分享
2 年前 发布
5810
面试了职位：平面设计 - 上海
确定通过
平面设计面试很好，共2轮面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：前端开发 - 上海
未通过
不是很重视技术难度，工资也一般
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：BI ETL工程师 - 上海
确定通过
我是校招，面试难度不大
2 年前 发布
2
公司对比
上海音智达信息技术公司

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1轮面试：电话面试
面试感受：一般
面试难度：困难
面试来源：猎头推荐
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感觉没戏
面试：上海人工智能研究院有限公司面试：项目助理。感觉不太好，面试内容挺简单，个人感觉没戏。
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面试感受：不好
面试难度：普通难度
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一轮简历
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巴厘岛话筒采购专员
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确定通过
面试：上海天强管理咨询有限公司面试：企业管理咨询。面试体验还行，难度适中，收到offer了。
分为笔试和面试两部分。笔试是根据一道题目制作一个PPT，面试的时候就是汇报PPT内容，以及一些常规的HR会问到的问题。制作和汇报PPT需要具有一定的咨询背景。
6轮面试：电话面试、视频面试、笔试、留作业、HR面试、总监/老板面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
有笔试
2023-12-25 发布
1609
面试了职位：行业研究 - 上海
感觉靠谱
面试：上海特劳特定位咨询有限公司面试：行业研究。有了很好的初印象，有一定难度，对结果有把握。
先问为什么感兴趣，之后是自己的优势在哪里。一共4轮，除了最后一面走流程，前三面是不同的领导对行研的不同问题
2轮面试：HR面试、总监/老板面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：内部推荐
3轮及以上感兴趣
2023-11-23 发布
足球场钢琴西点师
面试了职位：咨询项目管理 - 上海
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面试：普华永道（PWC）面试：咨询项目管理。整体感觉不错，整体难度中等，希望能有个结果。
社招，初级岗位，m面大概一个小时，自我介绍，然后就过去工作经验的项目问了下细节和个人观点，过了两天告知通过了m面，然后人事联系安排了par面，zoom视频面，早八点半，半个小时，自我介绍，三个词概括自己并证明，case分析，一个大致的未来趋势分析，和一个量化的数据分析，都需要给出推理过程，这个也很常见吧，主要想看你遇到问题后的思考方式和推理逻辑能力，最后提一个问题，partner解答，结束，刚好半个小时。不知道能不能过，等通知吧。
4轮面试：电话面试、视频面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：很好
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感觉就是没啥难度 他们以量取胜 基本是个人都可以招进去
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