深圳雷杜生命科学公司面试经验

会拍马屁，口才好就行，专业知识好不好没关系，面试官不友好，说话打断人，咄咄逼人，很不愉快的面试经历。

两轮面试，首先是人事面试，面试官会简单跟你介绍公司概况以及一些福利待遇等，还有就是了解一下你的个人基本情况，没有涉及到技术问题。 二轮面试首先是针对岗位进行专业技能笔试，嵌入式软件工程师的笔试题大多是一些C语言或者C++的基础题目，不过编程题目可能会有一些涉及到他们公司产品的开发，题目会给出一些限定条件，你只需要写伪代码或者编程思路就行，主要是考察你的编程思维和代码风格习惯。 然后技术官会根据你的笔试情况进行技术面试，问的技术问题不是很难。然后就是了解你过往的工作经历，问一些工作中会遇到的问题以及你是如何解决的。薪资的话是根据你的上一份工作的薪资来匹配的，如果你上一份工作的薪水是7k，那么他们就只会给你7k，不会给你开太高。如果你的上一份工作薪水是6k以下，那他们就会给到6k，相当于应届生的水平。

面试国际销售岗位，只来公司面试一次首先是人力资源询问基本情况，按照他们问题表格，估计一边问一边记录，接下来是会做一些简单的试卷，填写基本情况之后是部门领导面试，问了上家情况，工作内容，具体成就业绩等，有两个人，也会问未来打算和规划等最后会让你自己问有没有其他问题，就回去等通知，大概两周后问找到工作没有，能否安排入职。

自我介绍，实实在在的交流，很容易沟通的公司，比较注重员工的稳定性，工作内容相对稳定，制度相对还是不错的，比较人性化。

简单记录下面试过程第一次面试官约定10:00面试，然后快到了的时候说公司检测到有红码，然后我回去了！然后晚上发消息过来说明天上午有空面试没？最后早上我回消息明天10:30上午面试。上午到了面试地点要毕业证的复印件和简历，简历我没带，之前就跟HR说已经发给你就不带了。然后在会议室填表，填表的信息个人隐私信息太多，很多我没填。HR倒了一杯水和给了交通费。然后开始HR面试，怎么说呢？我说你是死板还是可笑，比如以下几个问题:你的优缺点？你的三到五年规划？找工作关注那些条件？对我们公司了解多少？我差点当场笑了，然后说后面电话技术面。我说部门的人是不是有事，她就借坡下驴随便编了个理由。简单来说这家公司在医疗行业还算可以，但招聘流程简直可笑，要早知道这么填表我是不会去的。